【正文】 的領(lǐng)導責任，技術(shù)負責人對 安全生產(chǎn)負技術(shù)領(lǐng)導責任。安全目標管理工作以安全部門為主，各部門都要各盡其責，發(fā)揮職能部門作用 ，切實落實本部門的安全生產(chǎn)目標。 三、確保安全生產(chǎn)目標的措施 認真學習《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)知識，落實我廠各項安全生 產(chǎn)管理制度，落實各項安全生產(chǎn)管理目標。一是把安全生產(chǎn)監(jiān)管人員列為重點，建立健全安全生產(chǎn)網(wǎng)絡體系，提高各級安全人員的業(yè)務水平，確保生產(chǎn)安全有專人監(jiān)控管理。三是把臨時工、農(nóng)民工列入安全管理的重點，這類人員的安全意識和安全素質(zhì)低，因此對臨時工、農(nóng)民工的安全管理工作很重要，項目部要與這 類人員簽訂勞務用工合同，進行安全教育培訓后，方可上崗作業(yè)。 運用傷亡事故責任追究手段，確保事故處理“四不放過”。 四、安全生產(chǎn)目標的考核獎懲 安全生產(chǎn)目標的評價考核，每半年考核一次，分為優(yōu)良、合格、不合格三個等級，并實行獎懲（具體考核辦法見《安全生產(chǎn)目標管理責任制考核獎懲辦法》）。 10 安全生產(chǎn)目標管理責任制考核獎懲辦法 一、總則 （一）為貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，認真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準的規(guī)定，增強“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的安全責任感，建立和完善安全生產(chǎn)的激勵機制和約束機制，強化安全生產(chǎn)管理，充分體現(xiàn)以人為本、遵章守紀、安全發(fā)展理念，結(jié)合道路運輸特點和我廠實際，制定本制度； （二）我廠各部門和各級各類人員安全生產(chǎn)的考核獎懲，適用于本制度； （三）各部門和各級各類人員必須認真履行安全工作職責，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針政策 、法律法規(guī)、標準規(guī)范、行業(yè)規(guī)章、管理制度、操作規(guī)程和技術(shù)措施，切實做好本部門和本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作； （四）建立健全我廠安全生產(chǎn)激勵機制和約束機制，及時表彰獎勵安全生產(chǎn)先進，嚴肅查處安全生產(chǎn)違法、違規(guī)行為，排查整改事故隱患，推進安全生產(chǎn)管理長效機制的建立和完善； （五）每年初結(jié)合自身實際，及時將安全生產(chǎn)目標計劃層層分解落實到部門、人頭，層層簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，定期考核，嚴格獎懲。每年年初制定我廠年度安全生產(chǎn)工作計劃，建立和完善安全生產(chǎn)目標考核、評比辦法，指定專門人員負責我廠安全生產(chǎn)目標計劃完成情況的考核和評比。取消該部門及其領(lǐng)導班子成員、事故相關(guān)責任人參加當年各項先進評比表彰資格。 （三）從業(yè)人員在評比期內(nèi)有下列情況之一的，取消其參加安全生產(chǎn)先進個人的評比表彰資格。 定期評選出的安全生產(chǎn)先進集體和個人； 專項安全勞動競賽活動先進集體和個人； 舉報反映本部門管理范圍內(nèi)的事故線索、事故隱患、違法違規(guī)行為，經(jīng)查證屬實，并有利于部門安全生產(chǎn)管理的； 安全生產(chǎn)建議或意見合理可行，在一定程度上能推動或改進本部門安全生產(chǎn)工作的； 其它在安全生產(chǎn)方面應予以表彰獎勵的。 12 始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章和管理制度，安全生產(chǎn)工作有計劃和措施，有布置和組織，有落實和檢查，有總結(jié)和評比，有效地開展安全預防工作，安全生產(chǎn)工作卓有成效； 堅持抓好員工的全員安全教育和培訓工作，安全宣傳形式多樣，有聲有色；安全培訓有計劃，有落實；安全學習制度逗硬，內(nèi)容豐富，效果顯著，從業(yè)人員的安全意識普遍較強； 安全管理組織 機構(gòu)健全，專、兼職安全管理人員配備落實，安全生產(chǎn)責任制、崗位責任制健全，安全操作規(guī)程、管理制度完善，基礎(chǔ)資料齊全規(guī)范，統(tǒng)計報表及時、真實； 認真落實安全管理的制度、責任和措施，不斷強化內(nèi)部安全管理。 （三）對符合下列條件的優(yōu)秀個人，納入本部門年度先進評比范疇。 認真堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，自覺遵守安全生產(chǎn)的法規(guī)制度和勞動紀律，嚴格執(zhí)行作業(yè)技術(shù)規(guī)范和安全操作規(guī)程，在認真搞好本質(zhì)工作的同時自覺履行安全工作職責，無違章指揮、違章操作和違反勞動紀律的行為； 自覺參加我廠及行業(yè)管理部門組織的安全教育培訓和各類競賽活動，學習培訓考核成績優(yōu)異，模范帶頭作用強； 愛護車輛、機具設(shè)備和安全設(shè)施，堅持對使用管理的車輛實行“三檢查”制度，勤保 養(yǎng)、勤檢查，主動發(fā)現(xiàn)并及時消除事故隱患，未發(fā)生質(zhì)量事故和機械事故； 服從管理，配合檢查，自覺落實各項安全技術(shù)措施和管理措施，配合部門抓好事故防范，防范工作落實到位、扎實有效； 13 敢于堅持原則，能及時制止并自覺抵制違法違規(guī)行為，積極舉報反映安全生產(chǎn)中的違法違規(guī)行為，有針對性地提出安全生產(chǎn)的合理化建議和意見，協(xié)助部門抓好安全生產(chǎn)； 工作出色，成效顯著，未發(fā)生生產(chǎn)安全事故，無任何違法、違規(guī)、違紀行為，無其它不良記錄。適用于全廠的處罰包括給予通報批評、安全生產(chǎn)告誡、責令整改、責令停崗學習、違約處罰、調(diào)離本崗位、解除勞動合同或經(jīng)營合同、提請有關(guān)部門注銷上崗操作證或從業(yè)資格證等，部分處罰種類可以并處。 年度安全工作目標考評未達標的，給予通報批評，并處部門負責人 500 元 1000 元違約金，部門員工 100300 元違約金； 全年安全指標實績考核，死亡指標或其它指標兩項以上超過控制計劃的， 給予通報批評，并處以部門負責人 10002021元違約金，部門員工 200500 元違約金； 未認真堅持安全學習教育培訓制度，教育培訓走過場或?qū)θ毕藛T處罰不逗硬，導致教育培訓面達不到要求，從業(yè)人員安全意識淡薄，部門安全生產(chǎn)風氣不良的，責令限期整改，并處部門負責人10002021 元違約金，部門員工 5001000 元違約金， 限期整改達不到要求的，對部門負責人作撤職處理； 未認真及時地組織開展安全檢查，安全生產(chǎn)自查、監(jiān)管力度不夠，造成管理失控，對存在的問題或隱患失察，或不及時整改事故隱患或者整改力度不 夠，導致事故隱患長期存在的，責令限期整改，并處部門負責人 10002021元違約金，部門員工 5001000元違約金， 限期整改達不到要求的，對部門負責人作撤職處理； 14 對發(fā)生的生產(chǎn)安全事故、安全生產(chǎn)中存在的問題和違法違規(guī)行為不及時研究處理，或者處理力度不夠，致使事故頻繁發(fā)生，違章違規(guī)現(xiàn)象較為嚴重的，責令限期整改，并處部門負責人 10002021 元違約金，部門員工 5001000元違約金。限期整改達不到要求的，對責任人撤職、降級或調(diào)離崗位處理； 發(fā)生事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報，或接報事故后救援不及時、指揮失誤造成事故損害、損失程度加大，或者對發(fā)生的生產(chǎn)安全事故負有管理和領(lǐng)導責任的，給予通報批評，并處責任人20215000 元違約金；同時對責任人撤職、降級或調(diào)離崗位處理，情節(jié)嚴重的，有司法機關(guān)介入調(diào)查。 （ 1）、修理工在廠區(qū)無證駕駛車輛的，扣責任人 100元； （ 2）、酒后上崗的，扣責任人 100元； （ 3）、未做好開工前準備工作的，扣責任人 100元； （ 4）、頂起修車未加防護措施的，扣責任人 100元； （ 5）、赤足、赤膊、穿拖鞋上崗的，扣責任人 50 元； （ 6）、進入車底檢修底盤時發(fā)動機示熄火的，扣責任人 100元； （ 7）、未正確使用修理機具的，扣責任人 50 元； （ 8）、禁煙區(qū)內(nèi)吸煙的，扣責任人 100元； （ 9）、修理作業(yè)結(jié)束后，未及時清理修理場地的，扣責任 人50元； （ 10）、特殊工種違反崗位安全操作規(guī)程的，扣責任人 50元； (11) 發(fā)生事故隱瞞不報、謊報，或者拖延不報，或者故意破壞、偽造事故現(xiàn)場的，視情節(jié)輕重，對責任人處以 202120210元違約 15 金。 本辦法由我廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組負責解釋和修訂。 16 安全生產(chǎn)責任制度 1 目的 為加強我廠安全生產(chǎn)管理，貫徹執(zhí)行國家“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，根據(jù)《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，明確各級領(lǐng)導和有關(guān)職能部門及各崗位從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責，特制定本制度。 3 控制程序 安全工作實行逐級負責制，廠長是本我廠安全工作第一責任人，對我廠安全工作全面 負責；各班組負責人是本部門第一責任人，對本部門安全工作全面負責；各專業(yè) /班組負責人是本專業(yè) /班組第一責任人，對本專業(yè) /班組安全工作全面負責。 安全生產(chǎn)人人有責，全體從業(yè)人員都必須在各自工作崗位對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責；實行全員安全生產(chǎn)責任制。在日常工作中要認真貫徹“五同時”原則 （即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作）。根據(jù)國家法律法規(guī)要求主動接受國家安全環(huán)保機構(gòu)組織的專業(yè)培訓，取得相關(guān)的資質(zhì)證書，并按規(guī)定定期參加復訓。 按國家規(guī)定設(shè)立專職安全管理組織機構(gòu)和安全組織網(wǎng)絡，配備專職 安全管理人員。 組織編制、審核、頒發(fā)我廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。 定期主持召開職工大會，定期向從業(yè)人員公示安全生產(chǎn)情況。 組織開展安全生產(chǎn)大檢查，落實重大安全生產(chǎn)隱患的整改，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。按照專款專用原則審批安全經(jīng)費，保證我廠安全生產(chǎn)投入的有效實施。組織編制我廠安全規(guī)劃和計劃，制定、修訂和審批安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)規(guī)程等，堅持貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則（五同時：在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時計劃、布置、檢查、總評、評比安全工作）。 、如實報告生產(chǎn)安全事故，督促有關(guān)部門及時落實事故預防措施。 、考核工作，并接受上級部 18 門的安全培訓與考核。 負責 制定我廠安全生產(chǎn)工作方針、目標及中長期安全生產(chǎn)規(guī)劃 監(jiān)督、檢查、指導、協(xié)調(diào)我廠安全生產(chǎn)工作，分析我廠安全生產(chǎn)形勢，研究我廠安全生產(chǎn)工作的重大政策措施，協(xié)調(diào)解決重大安全生產(chǎn)問題。 監(jiān)督、督促各項安全措施的執(zhí)行，對我廠維護安全生產(chǎn)、預防各種事故的措施進行鑒定評審，對重大安全事故報告、事故原因分析、預防措施、處理方法等進行評審。 。 組織學習有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法規(guī)、標準及有關(guān)文件，督促有關(guān)部門執(zhí)行各項安全管理制度，安全規(guī)程。 、修訂我廠的各項安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程，并組織實施。 貫徹“五同時”的原則，即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作；監(jiān) 19 督檢查分管部門對安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的履行情況，及時糾正失職和違章行為。 負責組織各處、室部門開展各種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，立即組織有關(guān)部門進行整改落實。 新進我廠我廠員工，負責進行入我廠安全告知后交安全科進行我廠級安全教育，經(jīng)我廠級安全教育合格后，才能安排到相應部門進行二級教育。對從事有害健康作業(yè)的工人要定期專門檢查，認真做好職業(yè)病的防治工作。 負責與員工簽定勞動合同，為員工繳 納工傷保險，建立員工工傷保險臺帳；認真做好工傷職工的搶救、醫(yī)療和護理工作。 根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定制定勞動保護用品計劃，督促有關(guān)部門按規(guī)定發(fā)放勞動保護用品，監(jiān)督勞動保護用品的使用。做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和女職工保護工作，教育職工自覺遵章守紀。 、檢查工作。 20 負責宣傳、貫徹、執(zhí)行國家安全相關(guān)的方針政策、法律法規(guī)，特別是細化落實企業(yè)標準規(guī)范建設(shè)及持續(xù)改進和《生產(chǎn)責任體系五落實五到位規(guī)定的通知》安監(jiān)總辦〔 2021〕 27號相關(guān)要求。 加強安全工作基礎(chǔ)建設(shè)，調(diào)查研究生產(chǎn) 中的不安全因素，提出改進意見，推進我廠安全標準化工作正常進行。 。 負責我廠維修作業(yè)生產(chǎn)過程的安全監(jiān)督。 負責全我 廠日常安全管理和我廠內(nèi)的消防器材、特殊防護器材管理、檢查工作，并督促各部門做好保衛(wèi)、防火、逃生通道暢通等工作。 參加傷亡事故的調(diào)查和處理，及時準確地做好工傷事故的統(tǒng)計上報工作；加強對我廠工傷事故的管理，遵循“四不放過”的原則，對相關(guān)責任人員給予教育和處罰。 ，組織開展安全生產(chǎn)競賽 等，對安全生產(chǎn)工作開展好的部門、班組和個人予以表彰，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進技術(shù)和先進經(jīng)驗。 ，確保安全經(jīng)費足額提取和?？顚Ｓ?。 、改、擴建項目安全“三同時”工作。 應安全技術(shù)措施項目所需的物資和材料。 。 經(jīng)常分析我廠生產(chǎn)形勢，掌握安全生產(chǎn)規(guī)律，采取積極措施，加強安全生產(chǎn)管理，做好防火防爆防中毒、防砸（摔）傷安全措施和環(huán)境保護的工作。 監(jiān)督執(zhí)行我廠安全管 理制度，對違章作業(yè)和違反安全者，要及時制止，并對其進行安全教育。 督促各崗位嚴格執(zhí)行崗位操作法和工藝指標，組織好開停車的安全工作。 負責全我廠壓力容器、設(shè)備、高壓管件、電氣儀表、安全裝置的定期檢查、校驗工作。 22 負責生產(chǎn)操作人員崗位安全、技術(shù)培訓工作，提高操作員工安全生產(chǎn)技能。 保證安全隱患治理費用，安全教育費用等安全費用的資金到位，做到專款專用。 做好企業(yè)財產(chǎn)保險和職工工傷保險、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的繳納工作。 健全財務憑證，帳冊管理制度，認真審核外單位的銀行支票、匯票等結(jié)算票據(jù)，嚴格結(jié)算紀律，防止偽票騙取資金。 ，嚴防病毒，保證計算機安全運行。 認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示，及時組織轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料，做好