服務(wù)中心作風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃與服務(wù)中心作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案匯編-在線(xiàn)瀏覽
2024-11-23 02:53本頁(yè)面
【正文】 真學(xué)習(xí)貫徹徐鼓委發(fā)（XX）26號(hào)《XX年全區(qū)作風(fēng)建設(shè)工作要點(diǎn)》文件精神，對(duì)照要求，積極推進(jìn)本部門(mén)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作的順利開(kāi)展。領(lǐng)導(dǎo)班子重點(diǎn)查找事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)薄弱、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)等方面的問(wèn)題；領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)查找在工作中不思進(jìn)取、不敢擔(dān)當(dāng)，缺乏工作激情等方面的問(wèn)題。并原汁原味地梳理意見(jiàn)建議，形成專(zhuān)題報(bào)告。（三）落實(shí)整改階段：針對(duì)查擺出的問(wèn)題和職工提出的意見(jiàn)建議，進(jìn)行認(rèn)真梳理整改，建立工作臺(tái)帳，制定整改措施，抓緊整改，做到邊干邊查，邊查邊改。進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度，總結(jié)實(shí)踐中的好經(jīng)驗(yàn)好做法，建立健全科學(xué)民主的決策機(jī)制。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和嚴(yán)格教育中層干部，著力推進(jìn)庸懶散奢等不良風(fēng)氣整治工作，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督考核，切實(shí)解決干部律己不嚴(yán)問(wèn)題。建立考核機(jī)制，把作風(fēng)建設(shè)納入干部職工個(gè)人年度考核范疇。服務(wù)中心作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案一、存在的主要問(wèn)題（一）學(xué)風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。二是部分窗口工作人員滿(mǎn)足于完成日常窗口事務(wù)，忽視政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)深入學(xué)習(xí)。（二）思想作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是少數(shù)工作人員服務(wù)群眾、方便辦事意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)待辦事群眾有煩躁、冷漠情緒。（三）工作作風(fēng)有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。二是窗口服務(wù)態(tài)度需要進(jìn)一步改善，文明禮儀要進(jìn)一步加強(qiáng)，辦事效率要進(jìn)一步提高，規(guī)范辦事要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)。四是形式主義、官僚主義依然存在，
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