競爭上崗即興演講稿與競爭上崗工作方案2篇匯編-在線瀏覽
2024-11-23 02:50本頁面
【正文】 行條例》為依據(jù)，認(rèn)真貫徹中共市委《關(guān)于進(jìn)一步深化我市干部制度改革的意見》，堅(jiān)持黨管干部和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，引入競爭機(jī)制，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，促使德才兼?zhèn)?、?shí)績突出、群眾擁護(hù)的優(yōu)秀人才脫穎而出，激勵(lì)干部愛崗敬業(yè)，恪盡職守，開拓進(jìn)取，奮發(fā)向上，努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。2．競爭正處長職位人員，應(yīng)具備大學(xué)本科(合本科)畢業(yè)以上文化程度?！ 「偁幐碧庨L職位人員，應(yīng)具備大專(含大專)畢業(yè)以上文化程度，現(xiàn)任副處長職務(wù)或在正科崗位上工作三年以上，或擔(dān)任中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)三年以上。年齡要求：男性55周歲以下(含55周歲)，女性50周歲以下(含50周歲)；新任正副處長職務(wù)，男性50周歲以下(含50周歲)．女性45周歲以下(含45周歲)。5．身體健康，能堅(jiān)持正常工作。 7．為鼓勵(lì)競爭，促使優(yōu)秀人才脫穎而出。四、競爭上崗的具體要求 根據(jù)不同的職位提出相應(yīng)的要求。召開有關(guān)會議，組織教職工學(xué)習(xí)中央、省、市委有關(guān)干部競爭上崗工作方面的文件精神。2．公布職位。 3．公開報(bào)名。報(bào)名者必須填寫《競爭上崗報(bào)名表》，簡述本人的工作經(jīng)歷及本人競爭該職位的優(yōu)勢和條件?！ ?．資格審查。經(jīng)審查合格者張榜公布名單。按干部選拔任用程序，黨委集體研究決定聘任。資格審查合格者，在規(guī)定范圍內(nèi)進(jìn)行演講，介
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