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酒店總經(jīng)理在婦女節(jié)大會(huì)的致詞與酒店總經(jīng)理在春節(jié)團(tuán)拜會(huì)上的講話匯編-在線瀏覽

2024-11-23 00:21本頁(yè)面
  

【正文】 ,展示風(fēng)采!酒店的事業(yè)也在新世紀(jì)的征途上蒸蒸日上,各種機(jī)遇與挑戰(zhàn)使她不斷得到發(fā)展和壯大。酒店的發(fā)展離不開(kāi)你們!酒店的發(fā)展更需要你們!我代表酒店衷心地感謝你們!在這里,我要向你們真誠(chéng)地道一聲:“你們辛苦了”!在你們之中,有經(jīng)理,有領(lǐng)班,有服務(wù)員,也有酒店人引以為驕傲的巾幗秭妹花,不論你們?cè)谀膫€(gè)崗位,都在為酒店默默地奉獻(xiàn)著。所以,你們要敢于競(jìng)爭(zhēng)、善于競(jìng)爭(zhēng),認(rèn)真工作、創(chuàng)造性地工作。我希望酒店的女同胞們能信心十足地同酒店一起奮斗,再接再厲,實(shí)現(xiàn)酒店人的宏偉目標(biāo),多情的酒店必將聲播千家萬(wàn)戶;充滿智慧的酒店必將在天空展翅翱翔!最后,愿酒店所有的女性工作順利,笑口常開(kāi),萬(wàn)事如意,青春永駐!酒店總經(jīng)理在春節(jié)團(tuán)拜會(huì)上的講話一、XX年工作回顧XX年是酒店基礎(chǔ)建設(shè)最關(guān)鍵的一年,也是裝修改造打下基礎(chǔ)的一年,更是面臨形勢(shì)最嚴(yán)竣的一年。在努力克服各種困難情況下,在認(rèn)真研究國(guó)內(nèi)外先進(jìn)酒店管理的成功經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,對(duì)裝修改造、經(jīng)營(yíng)定位、管理模式等進(jìn)行了積極地、初步地探索。另一方面,以“制度、創(chuàng)新、協(xié)作、監(jiān)督”為管理四要素,狠抓基礎(chǔ)管理,初步完成了建章立制工作,并初步構(gòu)建了質(zhì)量控制體系和顧客滿意體系,基本建立了一個(gè)較符合酒店發(fā)展的員工隊(duì)伍,為酒店今后的發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。黨中央、國(guó)務(wù)院為盡快控制疫情,號(hào)召全民動(dòng)員,齊抓共管,抗擊非典,滕州市委、市政府也迅速取各種嚴(yán)格措施,組織民眾、萬(wàn)眾一心,嚴(yán)控非典疫情。在此時(shí)此刻,酒店面對(duì)著極大的精神壓力,因?yàn)榇蠹也恢婪堑湟咔楹螘r(shí)可結(jié)束,它帶來(lái)的隱患是什么,企業(yè)何去何從,大家對(duì)此一點(diǎn)把握也沒(méi)有,均有迷茫、恐懼之感,可以說(shuō)整個(gè)酒店、每位員工在每時(shí)每刻均面臨著生與死的考驗(yàn)。那時(shí)我就下了一個(gè)決心,為了滕州經(jīng)濟(jì)的更快發(fā)展,為了這些可愛(ài)的員工,我一定努力,帶領(lǐng)大家下定決心,越是在緊要關(guān)頭,我越是挺身而出,為了這些飽滿熱情工作的員工,我一定努力,帶領(lǐng)大家下決心,排除萬(wàn)難,把企業(yè)做的更好,來(lái)回報(bào)社會(huì),回報(bào)全體員工。抗擊非典的成功,是全民的成功,是全體員工的成績(jī),在這里,我也代表所有酒店管理者,對(duì)全體員工同志們道一聲:辛苦了,謝謝你們。這一天,木石礦出現(xiàn)礦難,有幾十名同志在此事故中失去了最寶貴的生命,引起黨中央,國(guó)務(wù)院的高度重視,滕州市委、市政府在緊要時(shí)刻又把此次接待任務(wù)的重?fù)?dān)交給了aa大酒店,酒店在剛剛度過(guò)抗擊非典的同時(shí),又在資金緊張、困難重重的情況下,從各地選好原材料,為各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)和工作人員變著花樣調(diào)整菜品口味。(三)、多方籌措資金,為酒店的進(jìn)一步發(fā)展再注活力在酒店的整個(gè)戰(zhàn)略投資規(guī)劃當(dāng)中,資金一直是壓在我們心上的一塊巨石。經(jīng)過(guò)我們的艱苦努力和卓越運(yùn)作,酒店發(fā)展需要的上1000萬(wàn)資金終于得到落實(shí),為酒店的戰(zhàn)略規(guī)劃吃了一顆定心丸,酒店上下氣勢(shì)高昂,群情激奮,對(duì)未來(lái)更是信心倍增。(四)員工朋友們:過(guò)去的一年是酒店發(fā)展史上極不尋常的一年?;仡欉^(guò)去一年的酒店工作,我們深切地感到酒店的一切工作離不開(kāi)社會(huì)各界的支持與關(guān)懷,離不開(kāi)全體員工的辛勤勞動(dòng)和幫助。同時(shí),我們也要清醒的看到,當(dāng)前酒店在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中還存在不少矛盾和困難。二是工作不深入、不扎實(shí),愿意做表面文章,以身作責(zé)差,工作靠不上去,遇到問(wèn)題繞道走,所轄部門、班組工作效率低,存在問(wèn)題多,只練唱功,不練做功。四是紀(jì)律觀念淡薄,遲到早退,外出不請(qǐng)假、不報(bào)告,自由散漫。六是群眾基礎(chǔ)差,不關(guān)心、不依靠員工,為人處事不公正,愛(ài)擺架子,正如員工所說(shuō)的“官不大、僚不小”。上至管理人員,下至員工,
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