人保局?jǐn)U面征繳工作方案與人保局春風(fēng)行動(dòng)實(shí)施方案匯編-在線瀏覽
2024-11-22 00:21本頁(yè)面
【正文】 定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)，聽(tīng)取各小組工作情況匯報(bào)，及時(shí)研究解決遇到的問(wèn)題，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。為加強(qiáng)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作的領(lǐng)導(dǎo)，局里成立由同志任組長(zhǎng)、同志任副組長(zhǎng)的社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，同志兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作的調(diào)度、協(xié)調(diào)和日常事務(wù)處理。由班子成員和副科級(jí)以上干部牽頭，抽調(diào)部分業(yè)務(wù)骨干，成立九個(gè)工作推進(jìn)小組，分工包靠各街道、開(kāi)發(fā)區(qū)、管理區(qū)的社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作，各小組年底前確保實(shí)現(xiàn)新增擴(kuò)面200人。三是建立共管機(jī)制。有關(guān)職能科室要樹(shù)立大局觀念，主動(dòng)配合，充分行使各自職能，齊抓共管，全力推動(dòng)我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作再上新臺(tái)階。區(qū)社保中心根據(jù)有關(guān)政策制定社會(huì)保險(xiǎn)宣傳提綱，明確參加社會(huì)保險(xiǎn)的目的、意義及法律依據(jù)，參保的年齡條件、繳費(fèi)年限、各項(xiàng)保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例、享受待遇具備的條件以及參保繳費(fèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程。二是明確工作流程。在此基礎(chǔ)上，為每個(gè)企業(yè)建立社會(huì)保險(xiǎn)信息臺(tái)賬，認(rèn)真填寫用人單位基本情況表，做到每戶一表。同時(shí)，加強(qiáng)與企業(yè)法人及職工的溝通，切實(shí)解決用人單位和從業(yè)人員認(rèn)識(shí)上的不足及觀念上的誤區(qū)，強(qiáng)化用人單位和勞動(dòng)者依法繳費(fèi)的意識(shí)。牢固樹(shù)立服務(wù)至上的工作理念，做到耐心細(xì)致，避免工作方法簡(jiǎn)單化。各小組對(duì)包靠企業(yè)要分類排隊(duì)，突出重點(diǎn)和難點(diǎn)，集中精力靠上工作；對(duì)存在問(wèn)題較多的單位統(tǒng)一匯總后報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)小組，經(jīng)研究后，由監(jiān)察處會(huì)同有關(guān)部門開(kāi)展集中監(jiān)察。各小組要積極爭(zhēng)取轄區(qū)黨委、政府的支持，會(huì)同各勞保所共同做好工作。要嚴(yán)肅各項(xiàng)紀(jì)律，不得接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng)，不收受禮品，工作日中午禁酒，通過(guò)文明服務(wù)，樹(shù)立良好形象。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、活動(dòng)主題搭建平臺(tái)，促進(jìn)就業(yè)。三、服務(wù)對(duì)象（一）轄區(qū)內(nèi)應(yīng)往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生；（二）轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)意愿的下崗失業(yè)人員；（三）有招聘需求的各類用人單位；（四）其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者。印制20**年市場(chǎng)推介手冊(cè)，以街道辦事處、園區(qū)管委、社區(qū)為基點(diǎn)，在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行發(fā)放，同時(shí)發(fā)放至市區(qū)各人才市場(chǎng)、人力資源市場(chǎng)，讓求職者及時(shí)了解我區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作開(kāi)展情況及聯(lián)
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1