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高校工資管理系統(tǒng)課程設(shè)計(jì)報(bào)告-在線瀏覽

2025-02-18 18:11本頁(yè)面
  

【正文】 總表 ” 用戶表 ......................................................................... 8 ....................................................................................... 8 (六)系統(tǒng)功能描述 .......................................................................................................................10 ( 七 )設(shè)計(jì)總結(jié) ………………………………………………………………… ……………… ...10 ( 八 )分析者名單 .......................................................................................................... 10 3 (一) 工資管理系統(tǒng)概述 工資是企業(yè)按勞動(dòng)制度的規(guī)定支付給職工的勞動(dòng)報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金及各種津貼。工資核算與管理正確與否關(guān)系到企業(yè)每一個(gè)職工的利益,對(duì)于調(diào)動(dòng)每一個(gè)職工的的工作積極性、正確處理企業(yè)與職工之間的經(jīng)濟(jì)關(guān)系具有重要意義。 工資管理系 統(tǒng)的主要任務(wù)是通過(guò)工資費(fèi)用的計(jì)算和分配,為成本核算與賬務(wù)處理提供依據(jù),并且根據(jù)工資制度和職工勞動(dòng)數(shù)量與質(zhì)量,計(jì)算并發(fā)放應(yīng)該支付給職工的工資。工資核算包括工資結(jié)算與工資分配兩個(gè)方面。 (二)工資 管理系統(tǒng) 需求分析 隨著高等學(xué)校的快速發(fā)展,高校規(guī)模越來(lái)越大,教職工的數(shù)量也越來(lái)越多,高校工資管理更加的復(fù)雜,而工資管理是一項(xiàng)瑣碎、復(fù)雜而又十分細(xì)致的工作,工資計(jì)算、發(fā)放 、核算的工作量很大,一般不允許出錯(cuò),如果實(shí)行手工操作,每月發(fā)放工資須手工填制大量的表格,這就會(huì)耗費(fèi)工作人員大量的時(shí)間和精力,計(jì)算機(jī)進(jìn)行工資發(fā)放工作,不僅能夠保證工資核算準(zhǔn)確無(wú)誤、快速輸出,而且還可以利用計(jì)算機(jī)對(duì)有關(guān)工資的各種信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì),服務(wù)于財(cái)務(wù)部門其他方面的核算和財(cái)務(wù)處理,同時(shí)計(jì)算機(jī)具有著手工管理所無(wú)法比擬的優(yōu)點(diǎn) .例如 :檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲(chǔ)量大、保密性好、壽命長(zhǎng)、成本低等。這就對(duì)高校工資管理提出 了新的要求,用計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)來(lái)管理高校工資已經(jīng)成為目前的趨勢(shì),使用計(jì)算機(jī)可以高速,快捷地完成以上工作。高校工資管理系統(tǒng)便是以計(jì)算機(jī)為工具,通過(guò)對(duì)工資管理所需的信息管理,不僅把管理人員從繁瑣的數(shù)據(jù)計(jì)算處理中解脫出來(lái),而且優(yōu)化了管理體系,使其高效化,簡(jiǎn)易化,智能化,也提高了透明度和互動(dòng)性。工資管理 系統(tǒng)還可以節(jié)省人力資源,不必浪費(fèi)過(guò)多的人力資源在這種手工發(fā)放工資的模式之上。 4 (三) 功能結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)分析 員工變動(dòng) 功能包括內(nèi)部調(diào)動(dòng)、調(diào)離學(xué)校、調(diào)入學(xué)校三項(xiàng)。 調(diào)離學(xué)校用于員工調(diào)離學(xué)校。 工資管理系統(tǒng) 員工變動(dòng) 部門管理 工資輸入 初始化當(dāng)月工資 工資計(jì)算 年終獎(jiǎng)管理 所得稅管理 數(shù)據(jù)導(dǎo)出打印 年收入?yún)R總 用戶管理 工資結(jié)轉(zhuǎn) 員工變動(dòng) 調(diào)離學(xué)校 調(diào)入學(xué)校 內(nèi)部調(diào)動(dòng) 5 部門管理 功能包括新增部門、刪除部門、修改部門名稱三項(xiàng) 其中刪除部門功能要求
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