【正文】 進(jìn)行了多次研討，出臺(tái)了一系列的舉措。借助周會(huì)、每日交班會(huì)、討論會(huì)等時(shí)間，全科動(dòng)員、人人參與、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、營造“以病人為中心”的醫(yī)療環(huán)境、營造爭(zhēng)創(chuàng)“三甲”的濃厚氛圍，增強(qiáng)“創(chuàng)三”的緊迫感、責(zé)任感和使命感。為了完善各種備審材料，很多醫(yī)生通宵達(dá)旦卻無半句怨言。二、明確目標(biāo)，分工細(xì)化。實(shí)行責(zé)任分工負(fù)責(zé)制，進(jìn)行創(chuàng)建工作各環(huán)節(jié)質(zhì)量管控的PDCA。副組長分別分管科室醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全管理及持續(xù)改進(jìn)各項(xiàng)工作，主要是制定工作管理實(shí)施方案，監(jiān)督執(zhí)行及總結(jié)改進(jìn)工作，包括制定心內(nèi)科診療常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)范；負(fù)責(zé)電子病歷規(guī)范書寫內(nèi)涵質(zhì)量管理及持續(xù)改進(jìn)工作；負(fù)責(zé)介入診療及手術(shù)管理與持續(xù)改進(jìn)工作；合理用藥及抗生素使用管控及持續(xù)改進(jìn)工作；院感管理及持續(xù)改進(jìn)工作；負(fù)責(zé)科室服務(wù)、患者安全、醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)管理管理與持續(xù)改進(jìn)工作等。具體分工示意圖。各項(xiàng)記錄本分配到人，各人負(fù)責(zé)，認(rèn)真記錄、按時(shí)完善，科室每月不定期抽查?？剖易?012年醫(yī)院“創(chuàng)三”工作開始以來，堅(jiān)持遵照醫(yī)療規(guī)范和我院醫(yī)療質(zhì)量管理的要求運(yùn)行，對(duì)病歷質(zhì)量和十四項(xiàng)核心制度狠抓落實(shí)，為全科“創(chuàng)三”工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。制定了心內(nèi)科質(zhì)量安全管理目標(biāo)，心內(nèi)科醫(yī)療質(zhì)量安全與持續(xù)改進(jìn)方案?？浦魅稳尕?fù)責(zé)，正副主任醫(yī)師在查房和日常診療活動(dòng)中反復(fù)強(qiáng)調(diào)病例等醫(yī)療文書的質(zhì)量在醫(yī)療活動(dòng)中的重要性，教授正確、規(guī)范的記錄方法，主治、住院醫(yī)師認(rèn)真規(guī)范地完成每一個(gè)病案的各項(xiàng)記錄，由上級(jí)醫(yī)師修改簽字確認(rèn)。并做到每周都有安排。四、及時(shí)反饋，不斷改進(jìn)。及時(shí)修正，避免走彎路。為了完善各項(xiàng)臺(tái)賬，科室成員充分開動(dòng)腦筋，用詳實(shí)的數(shù)據(jù)表明持續(xù)改進(jìn)的趨勢(shì)，有分析，有階段總結(jié)，圖文并茂；從制度制定到制度學(xué)習(xí)，從制度貫徹到制度改進(jìn)，體現(xiàn)了由虛落實(shí)的過程，而且“落地有痕”，記錄完善，充分展現(xiàn)了科室在醫(yī)療過程中安全意識(shí)不斷強(qiáng)化、制度不斷完善、工作持續(xù)改進(jìn)的發(fā)展過程。六、以人為本，優(yōu)化服務(wù)。第三部分體會(huì)與分享通過我科全體人員不斷地摸索與努力，“創(chuàng)三”工作現(xiàn)在已初見成效，目前我科“創(chuàng)三”工作已經(jīng)在有條不紊的進(jìn)行中，有幾點(diǎn)體會(huì)與大家分享：科主任高度重視，積極參與、指導(dǎo)、督導(dǎo)。配備熱心、有責(zé)任感和集體榮譽(yù)感的工作人員。臨床路徑及單病種質(zhì)控工作的還需對(duì)全體人員進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)。到目前為止很多醫(yī)療數(shù)據(jù)不夠準(zhǔn)確，需進(jìn)一步解決。一是增強(qiáng)干部責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)大院和城區(qū)站辦所衛(wèi)生督查，確保干凈、整治、有序。除了加大農(nóng)村“三清八治三創(chuàng)建”和“創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的宣傳力度外，還認(rèn)真抓好保潔隊(duì)伍和監(jiān)督隊(duì)伍的建設(shè)，將身強(qiáng)力壯或能承擔(dān)保潔工作的低保戶編排進(jìn)入保潔隊(duì)，按照低保戶管理的有關(guān)規(guī)定，告知低保人員從事公共事業(yè)的義務(wù)和責(zé)任，并劃定保潔員的責(zé)任區(qū)域、工作時(shí)間和保潔要求，出臺(tái)相關(guān)管理制度，規(guī)范管理。三是開展村莊整治工作。同時(shí)，針對(duì)“臟、亂、差”現(xiàn)象比較嚴(yán)重的陳亮村和黃土村，鎮(zhèn)黨委、政府協(xié)調(diào)資金近7萬元，對(duì)公路沿線的新村門前空地進(jìn)行平整，并修建小花園，改善城鄉(xiāng)結(jié)合部環(huán)境，目前該工程正在進(jìn)行中。鎮(zhèn)創(chuàng)建辦分別組織村組干部和群眾開展好門前雜物亂推亂放、垃圾亂扔亂倒、污水亂潑溢流、曝露白色垃圾為重點(diǎn)的集中整治行動(dòng)，將整治好的區(qū)域分別交給所在村寨進(jìn)行長效管理；四是落實(shí)“門前三包”，規(guī)范經(jīng)營秩序。同時(shí)，加強(qiáng)巡查力度，確保三線一圈干凈、整潔，11月以來出動(dòng)巡查車次40余次。第四篇：“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作匯報(bào)相臺(tái)辦事處黨建三級(jí)聯(lián)創(chuàng)工作情況匯報(bào)2004年5月27日去年以來，我們相臺(tái)辦事處堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市委關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的指導(dǎo)方針和工作要求，以組建街道黨工委為契機(jī)，以黨建工作“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為載體，認(rèn)真貫徹黨的十六屆三中全會(huì)和殷都區(qū)第一次黨代會(huì)精神，從思想上、組織上、作風(fēng)上全面加強(qiáng)農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)，使農(nóng)村基層黨組織在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用，為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。一、關(guān)于班子建設(shè)情況領(lǐng)導(dǎo)班子組成及人員基本情況：辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子由6名成員組成：書記、主任1名，副書記1名，副主任2名，紀(jì)工委書記1名，武裝部長1名。辦事處機(jī)關(guān)現(xiàn)有人員38人（其中干部 名、工人名）。辦事處班子幾個(gè)特點(diǎn)：一是配備比較合理，是一個(gè)老中青三結(jié)合的班子，幾個(gè)副職年輕有朝氣，敢說敢干，都很能干；從文化水平上看，都是大專以上、知識(shí)結(jié)構(gòu)也比較合理。工作中做到能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策和上級(jí)決議，堅(jiān)持民主集中制原則，分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，政治堅(jiān)定，作風(fēng)過硬，密切聯(lián)系群眾。具體做法是做到“五興五創(chuàng)”：(一)大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織。自去年初以來，辦事處黨工委認(rèn)真組織班子成員和各支部認(rèn)真學(xué)習(xí)原鐵西區(qū)委六屆五次會(huì)議精神和殷都區(qū)第一次黨代會(huì)精神，組織有關(guān)人員進(jìn)行了如何加快發(fā)展的大討論，區(qū)委書記王立林同志率機(jī)關(guān)部分同志專門參加了我們的討論，并提出了很好的指導(dǎo)性意見，為我們轄區(qū)的發(fā)展開拓了思路。班子成員之間自覺做到團(tuán)結(jié)協(xié)作、互諒互讓，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了進(jìn)一步增強(qiáng)。(二)大興團(tuán)結(jié)之風(fēng)，創(chuàng)團(tuán)結(jié)型堡壘。注重提高領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)，以制度建設(shè)為保證，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，努力使維護(hù)團(tuán)結(jié)成為領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)在的道德修養(yǎng)、外在紀(jì)律要求，成為班子成員的自覺行動(dòng)。班子成員要帶頭堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高創(chuàng)新本領(lǐng)。我們規(guī)定，每個(gè)班子成員要結(jié)合工作實(shí)際，選準(zhǔn)迫切需要解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，每年確定一、二項(xiàng)特色工作計(jì)劃，進(jìn)行深入調(diào)查研究，制定攻堅(jiān)方案，不斷提出解決問題的新思路、新辦法，形成推陳出新的長效機(jī)制，推進(jìn)本單位工作不斷邁上新臺(tái)階。為防止和克服官僚主義、形式主義，我們強(qiáng)化制度建設(shè)，樹立真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)的良好風(fēng)氣。(五)大興艱苦奮斗之風(fēng)，創(chuàng)廉政型集體。二、黨員隊(duì)伍的基本情況相臺(tái)街道黨工委是隨著安陽市區(qū)劃調(diào)整，于2003年4月份在原鐵西區(qū)農(nóng)工委的基礎(chǔ)上改制而成的。截止目前，共有黨員397名，其中農(nóng)民黨員203名，企業(yè)職工黨員24人，機(jī)關(guān)黨員14人，離退休黨員156人；從年齡結(jié)構(gòu)來看，35歲以下的黨員數(shù)為44人，36至45歲的63人，46至54歲的108人，55歲至59歲的70人，60歲以上的112人。一年來，我們堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市委關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的指導(dǎo)方針和工作要求，從思想上、組織上、作風(fēng)上全面加強(qiáng)農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)，使農(nóng)村基層黨組織在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用。一是進(jìn)一步加強(qiáng)支部班子建設(shè)。通過調(diào)整，班子的整體水平有了明顯提高。二是重視非公經(jīng)濟(jì)黨建工作。三是開展了村級(jí)組織規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)和推廣工作。強(qiáng)化村黨支部在村級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，保障村委會(huì)依法行使職權(quán)，落實(shí)村民對(duì)村務(wù)的監(jiān)督權(quán)，理順村黨支部與村委會(huì)及其他村級(jí)組織的關(guān)系。切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高干部素質(zhì)。充分利用周二和周五集中學(xué)習(xí)時(shí)間，認(rèn)真組織黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)十六大精神，同時(shí)狠抓理論學(xué)習(xí)，普遍提高了黨員干部的黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部的為民意識(shí)。二是強(qiáng)化制度管