【正文】 泛認(rèn)同。10注：采用百分制，“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員應(yīng)達(dá)90分以上，各單位可根據(jù)具體情況細(xì)化考核內(nèi)容。集團(tuán)公司將制定下發(fā)開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動實施意見，作出具體的安排部署。一、深刻認(rèn)識開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動的重要意義 在國有企業(yè)開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動，是貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神的重要舉措，是當(dāng)前和今后一個時期加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨建工作的重要任務(wù)，是在國有企業(yè)黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體，對于以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作，鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，增強(qiáng)國有企業(yè)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動國有企業(yè)科學(xué)發(fā)展，具有十分重要的意義。二、指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固確立黨組織在中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度中的政治核心地位，緊緊圍繞**公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，按照參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督的要求，更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為**公司的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢。堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，增強(qiáng)企業(yè)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在企業(yè)的貫徹執(zhí)行，堅持企業(yè)的社會主義方向，推動企業(yè)積極承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任。融入生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，積極參與企業(yè)重大問題決策，推動企業(yè)拓展發(fā)展思路，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，發(fā)動黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務(wù)、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。大力推進(jìn)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新，建立健全促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用和考核評價體系，保障黨員主體地位和民主權(quán)利，豐富黨組織活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，有效調(diào)動黨組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性，以黨建創(chuàng)新促進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。大力加強(qiáng)經(jīng)營管理者隊伍、人才隊伍、黨員隊伍、職工隊伍建設(shè)，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供組織和人才保證。堅持以人為本，有效開展思想政治工作，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，加強(qiáng)企業(yè)民主管理，保障職工合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)凝聚群眾，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。認(rèn)真宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的指示、決議，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝黨員、教育職工，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在本單位得到認(rèn)真貫徹執(zhí)行，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員、職工努力完成承擔(dān)的各項任務(wù)。緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局和本單位中心工作，積極拓展發(fā)展思路，提出意見建議，發(fā)動黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務(wù)、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。積極創(chuàng)新黨建工作方式方法，豐富黨組織活動載體，有效調(diào)動廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性，以黨建創(chuàng)新促進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。大力加強(qiáng)黨員隊伍、職工隊伍建設(shè)，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供組織和人才保證。堅持以人為本，有效開展思想政治工作，保障職工合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)凝聚群眾，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，堅定理想信念，增強(qiáng)黨員意識，執(zhí)行黨的決定，遵守黨的紀(jì)律，踐行科學(xué)發(fā)展觀，講黨性、重品行、做表率。積極學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握崗位技能，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的骨干力量。愛崗敬業(yè)，勤奮工作，勇挑重?fù)?dān)，帶領(lǐng)職工群眾攻堅克難，創(chuàng)造一流業(yè)績，成為生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標(biāo)兵。立足本職，甘于奉獻(xiàn)，廉潔從業(yè)，踐行社會主義榮辱觀，樹立良好形象。四、推進(jìn)方式（一）制定實施方案各級黨委要根據(jù)**公司20102012年發(fā)展規(guī)劃和本單位工作計劃，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，緊密結(jié)合自身實際，制定開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動實施方案，明確活動的具體目標(biāo)和措施。（二）做好宣傳發(fā)動各級黨委要積極發(fā)動基層黨組織和廣大黨員，自覺投入 和積極參與爭創(chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動。要充分運用內(nèi)部報刊、企業(yè)網(wǎng)站以及板報、宣傳欄等載體，加強(qiáng)對開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動的宣傳，努力營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。要邀請職工群眾代表旁聽和參與評議，充分聽取職工群眾意見。（四）嚴(yán)格考核評比各級黨委要結(jié)合本單位工作考核，加強(qiáng)對基層黨組織和黨員開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動情況的考核。評選表彰要注重工作實績和職工群眾滿意度，廣泛聽取黨員和職工群眾意見。要不斷深化對“四強(qiáng)”、“四優(yōu)”目標(biāo)要求的認(rèn) 6 識，使活動安排更加貼近企業(yè)、貼近實際。六、工作要求（一）落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任**公司黨委成立爭創(chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由李延江同志任組長，任洪斌、李占永同志任副組長，徐念沙、徐建、王淑清、韓曉軍、皮安榮、魏鋒同志為成員，負(fù)責(zé)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和實施。各級黨委要把開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動作為企業(yè)黨建一項重要的經(jīng)常性工作，列為當(dāng)前和今后一個時期的重點工作任務(wù)，納入重要議事日程。黨委工作部門要做好活動的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織推進(jìn)和督促檢查，確?；顒痈黜棸才藕鸵舐鋵嵉轿弧＃ǘ﹫猿纸y(tǒng)籌推進(jìn)各級黨委要緊密圍繞企業(yè)中心工作，把開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動與完成企業(yè)各項工作任務(wù)緊密結(jié)合起來，使之相互銜接、相互促進(jìn)。（三）積極推動創(chuàng)新各級黨委要把創(chuàng)新精神貫穿于開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動的始終。要通過開展活動，大力推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新，以黨建工作創(chuàng)新促進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。要繼續(xù)完善黨員領(lǐng)導(dǎo)人員聯(lián)系點制度，努力使聯(lián)系點成為開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動的示范點。二、開