外企求職信特點及要求-在線瀏覽
2024-11-15 23:59本頁面
【正文】 female born: 6/12/86 university: zhongshan university major: marketing address: 388, zhongshan university telephone: 1368****451 (不論你是肥環(huán)瘦燕，還是鶴立雞群，“身高體重”的話題都不要在簡歷中提及。另外，政治色彩越少越好，老外一般沒有興趣知道你的政治隱私。social activities: 20002004 secretary of the class league class jobs: 2002 administrative assistant in sales department of xian nokia for public relations, correspondence, expense reports, record keeping, inventory : internetsurfing, tennis, proficiency: college english testband office, adobe photoshop, etc.(大多數(shù)外企對英語及計算機水平都有一定的要求，個人的語言水平、程度可單列說明。本期筆者就具體介紹一下cover letter的撰寫框架和注意事項，并提供幾篇范例，供求職者參考。第一部分：求職者應(yīng)開門見山地說明自己要應(yīng)聘的職位，同時簡述自己是如何獲得這一招聘信息的。第三部分：在這一部分，求職者應(yīng)著重強調(diào)自己具備應(yīng)聘職位所需的專業(yè)知識、技能和工作經(jīng)驗。例如，在表述自己具備會議組織能力時，求職者可簡要介紹一下自己曾組織過何種大型會議等。同時，求職者還應(yīng)說明自己何時方便參加面試，并表明自己愿意在面試時提供更多相關(guān)信息。所以，求職者在寫cover letter時一定要小心、謹(jǐn)慎，需特別注意以下五個方面。在寫cover letter時，求職者可首先通過致電招聘公司等方式，盡可能地獲得將來讀cover letter的人的姓名，這樣在信的開頭，便可用“dear +名字”的形式稱呼對方。求職者應(yīng)針對應(yīng)聘公司的特點和職位要求有針對性地寫cover letter，信的字里行間要透露出你想為應(yīng)聘公司服務(wù)的意愿，多表述自己能為公司做什么，少講述自己通過該應(yīng)聘職位能獲得什么好處。、恰如其分地介紹自己的能力和特長。因此，求職者在寫cover letter時，應(yīng)對自己的能力有個準(zhǔn)確的估量，然后實事求是地予以陳述。但同時，求職者也要注意，信中切忌出現(xiàn)過分吹噓的話，例如“我能適應(yīng)各種工作”“聽說貴公司最近效益不太好，我完全有能力改變這種狀況”以及“我做過幾項課題，貴公司遇到的此類技術(shù)問題，我一定能夠解決”等。如果cover letter太短的話，可能無法清晰表達(dá)出求職者的想法，也會使求職者顯得誠意不足；但如果cover letter過長，又會有冗繁之嫌，可能引起讀信者的反感。如果求職者確實有重要的內(nèi)容需要詳加闡述，也不宜超過兩頁。如果求職者抱著“以不變應(yīng)萬變”的態(tài)度，將一封cover letter重復(fù)地投遞到不同公司，可能會讓招聘公司認(rèn)為你偷懶且誠心不夠，極易被拒。cover letter 1(應(yīng)聘職位：系統(tǒng)分析員)dear recruitment manager, i am applying for the position of systems analyst, which was advertised on the position seems to fit very well with my education, expe
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