【正文】 向職工講明白，講透徹，講到位，以增強(qiáng)居安思危的緊迫感。加強(qiáng)職工思想道德教育。重點(diǎn)對(duì)思想波動(dòng)大、不穩(wěn)定的青年職工和臨時(shí)工進(jìn)行法律法規(guī)、場(chǎng)規(guī)場(chǎng)紀(jì)和愛(ài)崗敬業(yè)教育，要堅(jiān)持從嚴(yán)治場(chǎng)，一切從嚴(yán)，一貫從嚴(yán)，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的要嚴(yán)肅處理，不能姑息遷就，包庇縱容，保證全場(chǎng)風(fēng)清氣順。大力提高職工的崗位技術(shù)素質(zhì)，是一項(xiàng)迫在眉睫的任務(wù)，也是加快企業(yè)發(fā)展的根本所在。對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)工作骨干，要逐一落實(shí)，進(jìn)行培訓(xùn)。要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新發(fā)展，根據(jù)不同時(shí)期的目標(biāo)任務(wù)，確定思想政治工作的重點(diǎn)，努力使思想政治工作真正滲透并根植于經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中，更好地為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大局服務(wù)。各個(gè)企業(yè)的黨組織一定要深入做工作，要尊重職工，體諒職工，滿腔熱情地進(jìn)行教育和幫助。要高度重視做好臨時(shí)工的思想政治工作，對(duì)待臨時(shí)工，要在人格上尊重，生活上關(guān)心，工作上支持，保證他們的合法權(quán)益。對(duì)于煤礦企業(yè)來(lái)說(shuō)，要在職工中大力弘揚(yáng) “不怕吃苦的真抓實(shí)干精神，敢于犧牲的奉獻(xiàn)精神，思維廣闊的大膽創(chuàng)新精神，忠誠(chéng)企業(yè)的感恩精神”。要與活躍職工的業(yè)余文化生活結(jié)合。要與轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)結(jié)合。要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)教育，不斷增強(qiáng)黨員干部的政治免疫力。要將廉政建設(shè)與企業(yè)事務(wù)公開(kāi)相結(jié)合，進(jìn)一步完善公開(kāi)制度，充實(shí)公開(kāi)內(nèi)容，規(guī)范公開(kāi)程序，推進(jìn)企業(yè)工作的扎實(shí)進(jìn)行。要用身邊的事教育身邊的人，對(duì)勞動(dòng)模范、標(biāo)兵、優(yōu)秀班組長(zhǎng)等各類(lèi)先進(jìn)，要大力宣傳表彰，以先進(jìn)帶后進(jìn)，積極營(yíng)造愛(ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好氛圍，使廣大職工學(xué)有方向，趕有目標(biāo)，積極營(yíng)造“你追我趕，人人爭(zhēng)先”的良好氛圍。第三篇：新形勢(shì)下如何做好企業(yè)醫(yī)院黨建工作新形勢(shì)下如何做好企業(yè)醫(yī)院黨建工作摘 要：新時(shí)期企業(yè)醫(yī)院黨建工作應(yīng)轉(zhuǎn)變思想、提高認(rèn)識(shí)、積極促進(jìn)黨建工作與醫(yī)院中心工作有機(jī)結(jié)合，應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建設(shè) 支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的黨務(wù)和思想政治干部隊(duì)伍，建立嚴(yán)格的考核制度以形成激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)黨建工作的活力，探索一條符合本企業(yè)醫(yī)院黨建工作的基本思路，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)醫(yī)院黨組織建設(shè)。在黨的十八大精神指導(dǎo)下，從醫(yī)院實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的高度出發(fā)，努力尋找黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，全面加強(qiáng)醫(yī)院黨的建設(shè)，使醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展與人民群眾日益增長(zhǎng)的醫(yī)療保健服務(wù)需求相適應(yīng)。當(dāng)前醫(yī)院黨支部書(shū)記或副書(shū)記絕大多數(shù)都是兼職，由于對(duì)支部工作重要性的認(rèn)識(shí)不足，有的黨支部負(fù)責(zé)人履行職責(zé)不夠到位，不堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，不了解和掌握黨員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，放松黨員的思想政治工作和宣傳教育工作，黨內(nèi)各項(xiàng)制度的檢查和落實(shí)不夠等等。組織生活開(kāi)展不正常。黨的組織生活不規(guī)范。部分黨支部雖然也召開(kāi)組織生活會(huì)，但常常是講成績(jī)多、講問(wèn)題少，缺乏認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)，流于形式，質(zhì)量不高，沒(méi)有取得理想的效果。有些支部委員不熟悉黨務(wù)工作，尤其是部分支部書(shū)記不知道如何運(yùn)用黨的理論、路線、方針和政策宣傳教育群眾，不知道如何圍繞黨的中心任務(wù)開(kāi)展工作，不善于以黨組織的名義開(kāi)展活動(dòng)，不懂得怎樣講黨課、怎樣召開(kāi)黨員大會(huì)、怎樣過(guò)組織生活；以致在業(yè)務(wù)工作中聽(tīng)不到支部的聲音、看不到支部的蹤影，黨支部沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用。組織黨員開(kāi)展豐富多彩的黨內(nèi)活動(dòng)是激發(fā)黨員積極性、創(chuàng)造性和增強(qiáng)黨員向心力、凝聚力的重要途徑，然而現(xiàn)實(shí)當(dāng)中支部組織黨員開(kāi)展活動(dòng)情況卻大不一樣。但相當(dāng)一部分支部常年很少開(kāi)展甚至不組織開(kāi)展黨員活動(dòng)，黨建缺乏生機(jī)和活力，機(jī)關(guān)黨員對(duì)黨組織的印象和地位有所淡化，不利于機(jī)關(guān)黨組織的整體形象和工作開(kāi)展。黨建工作與醫(yī)院中心工作的有機(jī)結(jié)合黨務(wù)政工干部從事的黨務(wù)工作和思想政治工作與醫(yī)院的醫(yī)療、科研、業(yè)務(wù)工作同樣重要，都是圍繞和服務(wù)于人民群眾健康這一中心工作展開(kāi)。無(wú)論黨組織的設(shè)置、黨員作用的發(fā)揮，還是基層組織工作的成效評(píng)價(jià)，都要圍繞這個(gè)中心工作。同樣在檢查評(píng)價(jià)醫(yī)院工作時(shí)，要將基層黨組織工作列入檢查評(píng)價(jià)內(nèi)容之中。黨總支和黨支部要防止黨的建設(shè)局限于學(xué)習(xí)教育、游離于醫(yī)療行政業(yè)務(wù)工作之外，又要防止陷入業(yè)務(wù)工作，削弱黨的建設(shè)[1]。企業(yè)醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識(shí)要到位，要把黨建工作列入議事日程常抓不懈，進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃。開(kāi)拓創(chuàng)新工作方法，發(fā)揮黨的職能。在新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的工作，應(yīng)當(dāng)從自身的職能出發(fā)，通過(guò)工作方式方法的不斷拓展，不斷創(chuàng)新來(lái)加強(qiáng)。加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，提高黨務(wù)干部素質(zhì)。要結(jié)合實(shí)際，適時(shí)舉辦黨務(wù)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，或上門(mén)指導(dǎo)服務(wù)，幫助基層黨務(wù)工作人員盡快熟悉業(yè)務(wù)，使其成為理論上的通才、業(yè)務(wù)上的專(zhuān)才。黨建工作要致力于理論和實(shí)踐的創(chuàng)新，在理論上通過(guò)概括新的實(shí)踐來(lái)豐富和發(fā)展馬克思主義，在實(shí)踐中積極探索新的工作項(xiàng)目、工作制度和工作方法。工作思路措施都要緊密?chē)@本單位的中心工作，切實(shí)有利于解決黨組織和黨員在思想和行動(dòng)方面存在的問(wèn)題?？傊?，醫(yī)院基層黨組織，一定要準(zhǔn)確定位基層黨組織的基本職能，不斷尋找當(dāng)前基層黨組織建設(shè)存在問(wèn)題的主客觀原因，在此基礎(chǔ)上探索符合本系統(tǒng)實(shí)際的基層黨組織建設(shè)的基本思路，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)總之，新時(shí)期的黨建工作，面臨著比以往任何時(shí)候都更多的挑戰(zhàn)，醫(yī)院黨組織必須順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，大膽創(chuàng)新黨務(wù)工作方式，以更貼近時(shí)代的工作方法，更切合年輕一代人員的思維方式來(lái)推進(jìn)黨建工作，才能使醫(yī)院的黨建工作取得更好的效果。作為林業(yè)企業(yè)黨建工作，也應(yīng)在自主創(chuàng)新方面有所作為，以黨建工作的創(chuàng)新，推進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新，促進(jìn)企業(yè)快速和諧發(fā)展。一、在班子建設(shè)上力求創(chuàng)新，提升領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政力。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子就是企業(yè)的旗幟。實(shí)踐證明，注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，是推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的一條重要法寶。如我局開(kāi)展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和廉政防控機(jī)制建設(shè)就是結(jié)合企業(yè)實(shí)際，在堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)“廉政承諾”的基礎(chǔ)上，又對(duì)重要崗位人員提出“插在崗位內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”的要求，規(guī)范了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和重要崗位人員的履職行為?；鶎狱h組織建設(shè)是企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)，是培育企業(yè)活力和創(chuàng)造力的基地。三、在隊(duì)伍建設(shè)上力求創(chuàng)新，提升企業(yè)員工的執(zhí)行力。因此，林業(yè)企業(yè)黨建工作要認(rèn)真落實(shí)黨管干部、黨管人才的職責(zé)，重點(diǎn)抓好三個(gè)隊(duì)伍建設(shè)：一是抓黨員隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新黨內(nèi)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)載體。一方面，應(yīng)針對(duì)林業(yè)