【正文】 人每月核電3度，約2元；飲水+洗衣+廁所用水每人每月核定2噸，水費=2「現(xiàn)行水價」≈5元。冬、春季（116）宿舍用電標(biāo)準(zhǔn)在夏季基礎(chǔ)上減半執(zhí)行，即每人每月核消10元；用水標(biāo)準(zhǔn)不變，即每人每月5元。備注：所有違規(guī)都將嚴(yán)格參照公司、部門相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，請各位同仁尊照執(zhí)行。第二條本條例之規(guī)定適用于公司所有宿舍。第四條經(jīng)批準(zhǔn)入住宿舍的員工，必須服從管理部門安排，不得擅自變動床位，不得留外人過夜。第五條嚴(yán)禁在宿舍區(qū)大聲喧嘩、吵鬧、酗酒、打架、賭博以及進(jìn)行其他違法亂紀(jì)的39。第六條遵守宿舍作息時間。夜間最遲應(yīng)于12：00前返回宿舍（注意關(guān)閉大門）。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)做有傷風(fēng)化之事。嚴(yán)禁將危險違禁物品帶入宿舍。第十條：要愛護(hù)公物，節(jié)約用水用電，反對浪費。第十一條維護(hù)公共衛(wèi)生，嚴(yán)禁在宿舍區(qū)、樓梯、走廊等處亂扔果皮、紙屑或倒?jié)娕K水等。當(dāng)值人員必須認(rèn)真履行值日職責(zé)。離廠人員辦妥離廠手續(xù)后，在本宿舍大部分人員在場時收拾自己的行李，無人在宿舍時不得收拾行李離開。第十四條違反本條例規(guī)定者，視情節(jié)輕重，分別予以警告或罰款20—100元（有明確罰款數(shù)額的條款按條款規(guī)定處罰），屬累犯的可按罰款最高額加倍處罰。第十六條本條例自頒布之日起執(zhí)行。適用范圍_______有限公司宿舍管理。內(nèi)容1宿舍管理規(guī)則1員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無住所可申請住宿；住宿員工均應(yīng)提供體檢健康證明。3出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度情況，宿舍長應(yīng)立即制止，情節(jié)嚴(yán)重者，宿舍長應(yīng)上報行政人事部。因員工個人原因造成損壞，由員工承擔(dān)賠償責(zé)任，同時公司將酌情進(jìn)行處罰。2宿舍員工行為細(xì)則1住宿員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，服從宿舍長管理。3房間清潔由宿舍長安排輪流打掃；廢棄物、垃圾等應(yīng)放置在指定場所；室內(nèi)外不得使用或存放危險、違禁物品。5員工外出應(yīng)將宿舍水電、門窗關(guān)好，貴重物品應(yīng)自行保管，避免攜入宿舍，違反規(guī)定放入宿舍丟失者，責(zé)任自負(fù)。7公司宿舍原則上不得留宿親友，特殊情況需要留宿親友須經(jīng)宿舍長批準(zhǔn)。8住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格：不服從宿舍長管理；在宿舍賭博、酗酒、斗毆；蓄意破壞公用物品或設(shè)施；經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等。員工宿舍制度3精銳員工宿舍住宿管理制度（一）總則為保證本公司員工宿舍的安全、整潔、衛(wèi)生，為員工創(chuàng)造一個良好的生活、休息場所，特制定本制度。注意節(jié)加盟⒂玫紓啪っ韉啤⒊ち魎壤朔嚴(yán)窒蟆自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應(yīng)和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒。宿舍房間內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作由住房員工負(fù)責(zé)，單身宿舍實行輪值制度。自覺將室內(nèi)物品擺放整齊。室內(nèi)垃圾必須用袋裝好，一天一倒，不累積、堆放垃圾、雜物。宿舍嚴(yán)禁吸煙。（三）有以下行為的，將取消其住宿資格1．在宿舍賭博、斗毆、酗酒及其他不良行為。3．經(jīng)常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定團(tuán)結(jié)，屢教不改的。5．有偷竊行為的。若因衛(wèi)生等個人因素導(dǎo)致房東終止租房協(xié)議，公司將不再提供住宿。、抽屜、物品清理干凈，并做好宿舍衛(wèi)生后與入住員工進(jìn)行交接。、喝酒、賭博等不當(dāng)行為。，不得有外來人入住，如有特殊情況，需上級批準(zhǔn)后，方可入住，且負(fù)責(zé)宿舍財產(chǎn)安全。，更改線路電制。：5噸/人/月，超出部分員工自理，由物業(yè)審核代收。,如造成損壞，需照價賠償，根據(jù)宿舍交接登記清單溯源責(zé)任人.，每周1次抽查。，且存在做飯食材，器具等，沒收所有器具食材。，未做好防火防電，造成電火損失，由該員工承擔(dān)所有損失，且報送公安局。員工宿舍制度5禁止在宿舍內(nèi)存放大量現(xiàn)金及貴重物品，手機、項鏈、戒指、現(xiàn)金、充值卡應(yīng)做到隨身攜帶以免丟失和被盜。情節(jié)嚴(yán)重者依法移交公安機關(guān)處理。對因此而發(fā)生的室內(nèi)物品丟失、被盜，追究轉(zhuǎn)交人的賠償責(zé)任。注意節(jié)約水電，出門或離開宿舍務(wù)必關(guān)門、關(guān)水、關(guān)電，以免影響他人生活起居和財產(chǎn)安全，杜絕長流水、長明燈現(xiàn)象，避免浪費水電。宿舍內(nèi)禁止使用大功率用電器，嚴(yán)禁使用熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、油汀等，開水壺必須使用自動斷電的防干燒的.。房間所住的人員負(fù)責(zé)自家房間衛(wèi)生清掃，走廊、樓道等公共衛(wèi)生區(qū)每間宿舍輪流值日(當(dāng)日值班宿舍必須最后離開保證樓道、走廊干凈整潔，最后大門上鎖)。每家物品擺放整齊，必須擺放在自己家中，不許占用樓梯過道擺放自家物品及堆放雜物，確保樓梯過道暢通整潔。凡本公司員工休息時間離開宿舍區(qū)必須告知楊利闖出去幾個人，去哪里，回來后也必須通知他已回來。本規(guī)定自20xx年7月1日起實施員工宿舍制度7一、目的：為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。三、作息時間：員工晚上外出必須在23：00之前歸宿，如不能按時回宿舍者，應(yīng)以請假條的形式報寢室長請假，每月每人不能超過3次。如因工作原因不能按時歸宿的，須由部門最高主管簽屬的證明。22：00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員，禁止留宿外來人員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款100元，連續(xù)三次則取消住宿資格。如外來人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財物丟失等，將由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室衛(wèi)生，包括倒垃圾。宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/次。凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室，該寢室長將受到過失處理，如有明確責(zé)任者，則同時給予該責(zé)任者作相應(yīng)的處分。入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關(guān)；違者將對責(zé)任人進(jìn)行罰款，如查不出責(zé)任人，則對所在房間人員處以10元/人的處罰。不得私自亂接電線插座。如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以50元/次的罰款。六、物品擺放規(guī)定：必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對責(zé)任人予以10元/次的處罰。被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴(yán)禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護(hù)，如屬自然損壞，寢室長要及時上報行政人事部，如屬人為破壞，除照價賠償外，每次罰款20元。寢室長須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況匯報至行政人事部，行政人事部將不定期組織人員對員工宿舍進(jìn)行衛(wèi)生、安全、紀(jì)律檢查。對凡有公物損壞的宿舍，有明確責(zé)任者的除負(fù)責(zé)賠償損失外，還要追究其責(zé)任。出入宿舍要隨手關(guān)門，注意防盜，對因故離開公司者，寢室長負(fù)責(zé)督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交行政人事部。在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆、酗酒鬧事、聚賭的行為，造成公物損壞者，除照價賠償外，每人還扣除當(dāng)月工資及相應(yīng)福利補貼，情節(jié)特別嚴(yán)重者，取消住宿資格直至辭退處分。宿舍區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，宿舍門口及通道不準(zhǔn)堵塞，要保持暢通無阻。寢室長根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，應(yīng)遵循公平公正的原則進(jìn)行處罰，如員工對處罰有異議，應(yīng)在接到處罰通知書三天內(nèi)向行政人事部提出申訴，若行政人事處核實情況后，進(jìn)行相應(yīng)處理，員工需無條件接受處理結(jié)果。員工宿舍制度8寢室床位不得私自調(diào)換床位，如有特殊須書面申請，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至伍拾元。在寢室不得喝酒、聚眾，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款伍十至壹佰元。晚上酒店大門23：00準(zhǔn)時上鎖，如須出入找負(fù)責(zé)大門鑰匙人員，不允許翻門，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至壹佰元，累計三次勸退宿舍處理。同寢室知情不報者警告處分。寢室內(nèi)要保持衛(wèi)生、清潔。嚴(yán)禁偷竊他人財物，一但查獲給予嚴(yán)肅的行政處罰，情節(jié)嚴(yán)重者送交司法機關(guān)處理。1宿舍不允許使用電器，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒收處理。如果不按以上制度執(zhí)行者按貳拾至壹佰元處罰。員工宿舍制度9員工宿舍是我們學(xué)習(xí)、生活、休息和活動的重要場所，為了保證公司宿舍安全整潔、舒適的工作休息環(huán)境，公司特制定以下制度，所有同事必須遵守和執(zhí)行：一、組織管理結(jié)構(gòu)以分店店長為總負(fù)責(zé)人，下設(shè)宿舍管理人員12名，各小宿舍設(shè)置寢室長一人。宿舍衛(wèi)生實行值日制度，每天一位同事負(fù)責(zé)。離開宿舍檢查門、窗、燈是否關(guān)掉，并有權(quán)監(jiān)督其他同事講究個人衛(wèi)生。內(nèi)衣勤換。胡須天天刮。(深夜班除外)睡覺前必須洗臉、洗腳、漱口。進(jìn)門后不要大聲喧嘩，保持宿舍安靜，不能影響其他員工休息。不準(zhǔn)私自帶陌生人留宿寢室，搞好鄰里關(guān)系，服從寢室長安排。寢室內(nèi)不準(zhǔn)酗酒。不準(zhǔn)賭博。準(zhǔn)時關(guān)宿舍電器(如飲水機、電視、電燈、空調(diào))養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣。五、洗手間的管理規(guī)范洗臉的毛巾用完后，必須折疊存放。用完廁所后必須沖洗干凈，出門關(guān)燈。洗手間下水道嚴(yán)禁倒茶葉等雜物，以免造成下水道堵塞。人多看電視時，應(yīng)以少數(shù)服從多數(shù)為原則。晚上12:00應(yīng)準(zhǔn)時關(guān)電視休息。未宿舍管理員同意不能私自調(diào)換床位。每天起床后應(yīng)把床單理平整，被子疊成方塊，放于規(guī)定的方向，枕頭放在被子上面。八、公共存鞋區(qū)規(guī)范制度早上一般8:008:30起床。中午休息時不能放音響設(shè)備。有特殊情況，不能及時回宿舍的必須請假。宿舍內(nèi)未經(jīng)同意不準(zhǔn)亂貼亂畫。 洗衣服時不得將水滴在室內(nèi)。寢室內(nèi)嚴(yán)禁生火做飯。各床位上鋪必須設(shè)置欄桿，確保人員不會掉下來。各宿舍男女員工不得擅自進(jìn)入異性宿舍，如有事情應(yīng)找各宿舍負(fù)責(zé)人說明情況，辦完事后立即離開。員工未經(jīng)允許，嚴(yán)禁上樓頂休息。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)外私接電話、插座。十一、寢室衛(wèi)生檢查評比標(biāo)準(zhǔn)(總分：100分)備注：1 床鋪 20 被子折疊四方平整并統(tǒng)一放在床的一端，床單平整整潔，床上物品擺放整齊2 書架 衣柜 10 衣物、書本等日常用品擺放有序，衣、鞋、襪勤洗，無異味。4 地面 10 地面清潔，無果皮、紙屑等雜物5 桌子 10 桌面清潔，物品擺放整齊有序。7 床底 10 床底整潔，不堆放雜物。9 衛(wèi)生間10 地面、墻面、臉池、便池干凈，無污跡、無污垢、無異味。片區(qū)、店與店評比(每月一次)。十三、評比結(jié)果的處理被評為(店內(nèi))先進(jìn)寢室的，發(fā)給先進(jìn)獎狀、獎金等。公共行為規(guī)范：一、下班回宿舍途中衣著整齊，過馬路不能闖紅燈。(保持小區(qū)環(huán)境)三、進(jìn)入住宅區(qū)時要輕手輕腳，不能大聲喧嘩，做到尊老愛幼，禮貌待人。迅速乘坐電梯的規(guī)定(不能超載)，在電梯內(nèi)不能吸煙。過失：輕度過失(店經(jīng)理根據(jù)情況，寫檢討或給予110元罰款)。進(jìn)門不換拖鞋，物品不按規(guī)定擺放。在宿舍內(nèi)大聲喧嘩，亂貼亂畫，不及時關(guān)燈、關(guān)水，不沖廁所。重度過失(店經(jīng)理根據(jù)情況，寫檢討并給予520元罰款)不請假不按時回宿舍。未經(jīng)店經(jīng)理批準(zhǔn)擅自在外留宿。嚴(yán)重過失(店經(jīng)理根據(jù)情況，寫檢討并給予2050元罰款或辭退) 在寢室打架、賭博、偷拿他人財物等行為