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機關黨支部爭優(yōu)創(chuàng)先活動總結-在線瀏覽

2024-11-14 20:30本頁面
  

【正文】 把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建衛(wèi)生、文明、平安、和諧校園相結合,進一步完善我校安全衛(wèi)生管理體制和安全衛(wèi)生工作面貌;要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學校整體的科學內涵發(fā)展,創(chuàng)建全區(qū)有影響力的示范性學校的目標相結合,努力實現(xiàn)我校由舊校改造向自主內涵發(fā)展轉變“百年大計,教育為本,教育大計,教師為本”。廣大教職工要以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,進一步增強事業(yè)心和責任感,不斷提高自身的素質,為教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻!理科黨支部2010年12月24日第三篇:黨支部爭優(yōu)創(chuàng)先活動方案花園小學爭優(yōu)創(chuàng)先領導小組組長:林少璇副組長:鄭愈群成員:王慎樂郭建歡郭少文花園小學2010年9月15日花園小學黨支部爭優(yōu)創(chuàng)先活動方案花園小學近期,中央要求要深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,要以學習實踐科學發(fā)展觀為主題,以創(chuàng)建領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”先進基層黨組織,以爭做帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣的“五帶頭”優(yōu)秀共產黨員為主要內容,達到推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的目標;“五個好”和“五帶頭”,是對全國基層黨組織和黨員的普遍要求。一、指導思想以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,認真落實黨的教育方針和胡錦濤同志關于科學發(fā)展觀的講話精神,根據(jù)《中華人民共和國教師法》和教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》等有關規(guī)定,統(tǒng)一部署,突出重點,立足我校實際,進一步加強師德建設,進一步轉變工作作風,切實增強廣大黨員和教師恪盡職守、奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的責任感和進取精神,促進教育事業(yè)超常規(guī)、跨越式發(fā)展。三、主要內容比責任看貢獻。看一看是否有良好的工作秩序和蓬勃向上的精神風貌;是否勤奮敬業(yè)、忠于職守,全身心地投入工作。通過比責任看貢獻,切實增強全體黨員和教師的事業(yè)心、責任感和危機感,樹立快進則興、慢進則衰、不進則退的意識和不怕困難、奮力趕超、爭創(chuàng)一流精神,始終保持強烈的發(fā)展意識和永不懈怠、永不自滿、求實創(chuàng)新、勇往直前的精神狀態(tài)。在服務學校、服務教學、服務學生的過程中,比一比是否牢記黨的教育方針與宗旨;是否樹立了權力就是責任,管理就是服務的觀念;是否帶著深厚感情和滿腔熱情去工作;是否誠實守信、辦好實事、立說立行、日事日清。要深入解決和克服宗旨、政策觀念不強,工作態(tài)度不端正,群眾意識淡薄,衙門作風嚴重,工作效率低下等問題。比本事看效果??匆豢词欠裼芯媲缶⑹臓幰涣鞯淖非?;是否在工作中有創(chuàng)新的內容與措施;是否全面完成了工作任務指標;是否取得了讓上級部門和人民群眾滿意的工作成績。通過比本事看效果,進一步增強黨員、教師不進則退,落后就會被淘汰的緊迫感和危機感,樹立以教立身意識、終生求知觀念和求真務實精神,認真抓好每一項工作的落實,努力為教育事業(yè)快速、健康發(fā)展作出應有的貢獻。主要教育引導全體黨員、教師加深對“爭優(yōu)創(chuàng)先”基本內容的理解,深刻認識開展“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動的重要性和必要性,明確開展活動的基本內容、目標要求和方法步驟,增強參與活動的主動性,以飽滿的熱情和積極的態(tài)度投身到活動中來。二是組織黨員、教師采取集中學習和個人自學相結合的方式,認真學習關于加強師德行風和機關效能建設的有關文件,以及教育政策法規(guī)。對照檢查階段。重點把握好以下幾個關鍵環(huán)節(jié):一要廣泛征求意見。要采取發(fā)放征求意見表、召開座談會、設立意見箱和投訴電話等多種形式,廣泛聽取和征求意見與建議,并認真匯總分析,分清共性問題和個性問題。二要深入分析思想根源。在此基礎上,每位黨員、教師要形成書面對照檢查材料,由學校黨小組進行檢查評閱。十二月底,召開交流匯報會,匯報活動開展情況、主要做法和經(jīng)驗。在發(fā)現(xiàn)問題、找準癥結、統(tǒng)一思想認識的基礎上,結合具體工作制定整改措施,要有針對性和操作性,保證切實可行、有效管用。主要是抓好目標責任制和整改措施的落實。突出抓好七個結合:一是與履行崗位職責相結合。崗位目標要采取校務公開等多種形式向師生公布,有關內容要向社會公布,接受社會監(jiān)督。嚴格落實首問責任制、一次性告知、校務公開等制度,認真執(zhí)行部門為基層服務“五條禁令”和教師從教“十不準”,大力提倡說普通話,講文明用語,促進文明行業(yè)創(chuàng)建和“六型”機關建設,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。從實際出發(fā),找準工作的結合點,確定幾項影響大、有創(chuàng)新的工作,明確責任主體,把任務目標分解到人,落實到人,鼓勵黨員、教師大膽探索、大膽實踐、大膽創(chuàng)新,使工作不斷創(chuàng)出新特色、新水平。通過開展教學比賽、技能等級達標,爭創(chuàng)“示范?!?、“黨員先鋒崗”,爭當“崗位明星”、師德標兵、學科帶頭人等,形成濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍,不斷把活動引向深入。分別建立教師和黨員“三比三看”實績檔案,每季度進行一次量
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