【正文】 的條件，由銀行向銀聯(lián)提供企業(yè)調查及資料復印件，申請幫助該企業(yè)裝機。實習要求從總體上看，浦發(fā)銀行的實習工作還是安排的很靈活的，并不是每天都給你什么硬性的工作要做，不是每天要求你完成什么任務，但是如果你要做一名優(yōu)秀的實習員工，只有給自己定下目標，才會最大的提高自己的工作效率，真正的體現(xiàn)一位實習員工的價值。實習方式主要是請企業(yè)企業(yè)管理人員以講座形式介紹有關內(nèi)容。通過本次實習，我們學到了很多課本上學不到的東西，并對市場營銷專業(yè)知識有了更深的認識。短短的一個月實習，我學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野，長了見識，為我以后進一步走向社會打下堅實的基礎。主要做“收付易”的市場推廣(裝收付易會附帶開借記卡、辦理網(wǎng)上銀行和及時語短信通知業(yè)務)支行會提供廣州市各批發(fā)市場名單，到這些市場營銷，免費為客戶裝刷卡機，還送多種禮品給他們。整理內(nèi)部資料整理收集回來的企業(yè)調查資料，整理好并上交到銀聯(lián)。并及時到申請成功的店鋪送上銀聯(lián)標志和指導使用。我的專業(yè)是市場營銷，這次實習對我來說，是一個挑戰(zhàn)，也是一個將學到的理論知識運用到實踐中的好機會。他們的成功的確給我們起了很大的鼓舞作用。所以剛開始參加工作的時候，我真的無從下手，只能跟著團隊中已經(jīng)熟悉業(yè)務的同事到批發(fā)市場到處轉。但我知道做什么事情都是有難度的，不能輕易放棄，要相信自己一定能做出成績的。要想向顧客銷售，自己必須要和顧客有充分的溝通，要令到顧客從嘗試接受演說到試用產(chǎn)品再到接受產(chǎn)品慢慢前進，才能成功。所以我并不象我的隊友那樣，把批發(fā)市場的所有店鋪都踩遍，甚至兩遍，而是有針對性地選擇顧客，對有意愿的顧客我不惜利用吃飯的時間或者是周六日的休息時間配合他們的空閑時間向他們演說，使他們耐心，誠心地聆聽我的演說。最后通過自己的努力，我做成了第一單業(yè)務。在接下來的時間里，我還跑了服裝批發(fā)市場、汽配批發(fā)市場和化妝品批發(fā)市場，等等。例如，酒店用品的批發(fā)市場成交額比較高，一般消費都是高檔產(chǎn)品，所以該批發(fā)市場的老板是很積極為自己的店鋪安裝一臺刷卡機的，方便顧客，也方便自己，更顯得店鋪的檔次更高一點。布匹批發(fā)市場恰恰相反，布匹批發(fā)日交易次數(shù)多，比較繁忙，下午的時候特別忙，這類批發(fā)市場只能早上到那里，下午則可以去別的批發(fā)市場了。但是，我的實習時間只是短短的一個月。在這短短一個月實習時間里，曾受到無數(shù)次冷冷的拒絕和深深的失望，有時候很想放棄，可是第二天醒來又積極地投入到了新的一天工作當中，因為我始終相信：生命在于堅持，我可以接受失敗，但我卻拒絕放棄。但得到的卻是更多。我們相信，自己堅定的信心及個人堅定的意志，一定會實現(xiàn)自己美好理想，走上自己的成功之路!浦發(fā)銀行實習報告4在過往懵懂的大學生活中，我們更就應認真地給自我一個客觀的定位，大學，這個孕育期望催熟青果的天堂需要更多實踐所帶來的鮮活的元素。實踐，在我們的課程中占有不可替代的作用。上海浦東發(fā)展銀行是1992年8月28日經(jīng)中國人民銀行批準設立，于1993年1月9日正式開業(yè)的股份制商業(yè)銀行。這個暑假，我有幸獲得了去浦發(fā)銀行濟南分行槐蔭支行實習面試的機會，并幸運的在支行實習。浦發(fā)給了我這個彌足珍貴的實習機會，我以全部的熱情和精力來完成了浦發(fā)給的各項任務，以實際行動來回報浦發(fā)，滴水之恩，當涌泉相報。一、浦發(fā)銀行實習調查目的大學校園就像一個小社會，入學已經(jīng)三年了，我們已經(jīng)漸漸地適應了這個小社會的生活，然而作為大學生，接觸社會，適應社會是必不可少的。于是我在上海浦東發(fā)展銀行濟南分行槐蔭支行進行了為期2個月的實習。雖然我學的是審計專業(yè)，與銀行知識并不是十分聯(lián)系，但是經(jīng)過在浦發(fā)調查實習，我從客觀上對自我在學校里所學的知識有了感性的認識，使自我更加充分地理解了理論與實際的關系。這個工作看似簡單枯燥乏味，其實它十分鍛煉人、能學到東西。在理財經(jīng)理和客戶講述客戶要辦的業(yè)務的時候，我在旁邊認真的聽，這讓我能夠學到許多理財方面的知識，漸漸了解了什么是理財產(chǎn)品，什么是基金等等簡單的金融知識。(一)浦東發(fā)展銀行用心踐行社會職責。銀行的發(fā)展有賴于整體經(jīng)濟環(huán)境的回好，但經(jīng)濟的健康運行并不是依靠銀行無原則地放貸就能夠完成的。作為國內(nèi)銀行業(yè)率先發(fā)布《企業(yè)社會職責報告》的一家全國性股份制商業(yè)銀行，長期以來，上海浦東發(fā)展銀行用心踐行社會職責:在經(jīng)濟層面，致力于合法誠信、永續(xù)經(jīng)營、創(chuàng)造更多財富。在環(huán)境層面，致力于支持提高能源和原材料使用效率項目，追求與環(huán)境的可持續(xù)協(xié)調發(fā)展。浦發(fā)堅持倡導綠色信貸，走堅持可持續(xù)發(fā)展道路，并通力加強與國際的合作。優(yōu)勢：網(wǎng)上銀行又稱網(wǎng)絡銀行、在線銀行，是指銀行利用Internet技術，透過Internet向客戶帶給開戶、銷戶、查詢、對帳、行內(nèi)轉賬、跨行轉賬、信貸、網(wǎng)上證券、投資理財?shù)葌鹘y(tǒng)服務項目，使客戶能夠足不出戶就能夠安全便捷地管理活期和定期存款、支票、信用卡及個人投資等。浦發(fā)銀行曾舉辦了“綠色網(wǎng)銀迎奧運”的“2008放心安全用網(wǎng)銀聯(lián)合宣傳年”地方行的活動，向與會客戶介紹了浦發(fā)銀行公司網(wǎng)銀的特色，個性是作為國內(nèi)第一家使用防欺詐全球服務器證書(EVSSL證書)的網(wǎng)上銀行，在打造安全、便捷、高效率的“綠色企業(yè)網(wǎng)上銀行”方面的特色和優(yōu)勢，并當場解答了客戶關心的問題。浦發(fā)銀行的網(wǎng)上銀行有三重保障體系。第二重安全保障：及時語通知服務。2。但萬事總是從兩方面來看的，自然浦發(fā)銀行的網(wǎng)銀也有它的不足，缺點之一就是營業(yè)網(wǎng)點太少，往卡里充值有點不方便，其他的缺點還有待于眾人去發(fā)現(xiàn)。浦發(fā)銀行以“新思維，心服務”為引領，透過加強管理，科技創(chuàng)新，提升服務品質，從而改善客戶服務體驗，打造良好的品牌形象。依托現(xiàn)代科技技術，不斷改善各種服務渠道的服務效率，改善服務品質。同時浦發(fā)銀行還有序推進網(wǎng)點內(nèi)部功能設計的優(yōu)化和環(huán)境的改造，并在國內(nèi)商業(yè)銀行率先實施6S系統(tǒng)管理，明晰流程和標準規(guī)范，從而營造井然有序、安全舒適、禮貌和諧的服務環(huán)境，使客戶享受快捷高效、舒適安全的服務。好服務常常體此刻細節(jié)之中，浦發(fā)銀行在便民措施方面采取了很多春風化雨般的措施，如設置免費飲水機、為老年人帶給老花鏡等，絕大部分人對此選取了滿意。對于銀行收費，近2/3的人選取了不太滿意，成為本次調查中公眾最不滿意的方面。我此刻真實地感受到了銀行的生活并不像我之前想象的那樣。當然，我也受益于這些挑戰(zhàn)，感到了自我的進步和發(fā)展。這半個月的實習，我認為對我今后走向社會起到了一個重要的橋梁的作用。向他人虛心求教，遵守組織紀律和單位的規(guī)章制度，與人禮貌相處等一些做人處事的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。讓我深刻理解了，不管是在學校還是在社會，誠信是最重要的。更讓我覺得就應感謝浦發(fā)的是，她讓我懂得了一個十分淺顯但又是只有經(jīng)歷過才會真正懂得的道理只有努力，才會創(chuàng)造自我人生的卓越!浦發(fā)銀行實習報告5浦發(fā)銀行實習報告：來浦發(fā)銀行實習已經(jīng)將近一個月了，雖然我的工作是客戶經(jīng)理助理，但是在這一個月的實習時間里，我學習到了很多知識。使自己更加充分的了解了銀行的工作，同時也明白了實踐出真知的道理。下面就將我實習以來的工作內(nèi)容總結如下：(一)閱讀學習浦發(fā)銀行公司銀行產(chǎn)品為盡快熟悉對公業(yè)務的產(chǎn)品種類，并形成概念，我剛來到公司是時，公司銀行客戶二部總經(jīng)理杜總就給了我一本浦發(fā)銀行公司銀行產(chǎn)品的書籍。就拿授信來說，以前關于中小企業(yè)貸款難的問題現(xiàn)在已經(jīng)基本得到解決，只要是經(jīng)營狀況良好，信用評級過關的企業(yè)，在浦發(fā)能很快得到融資幫助。這也說明中國的經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)朝著市場主導化的方向發(fā)展，這與中國的國情是相吻合的。同時通過了解公司銀行產(chǎn)品，我也知道了銀行的大體的資金運作模式。此外，銀行作為專門的金融機構，它對于其從業(yè)人員的要求也是相當高，這種高要求不只是體現(xiàn)在對業(yè)務技能的要求，更多的是對從業(yè)人員的思想道德素質的高要求，其次是對于行業(yè)領悟能力以及人際交際能力的高要求。(二)熟悉銀行風險管理系統(tǒng)。另外還了解到關于信用評級的相關知識，原來人們常說的信用等級是可以在人民銀行的征信系統(tǒng)查詢的。通過風險管理系統(tǒng)，我了解了對公基本業(yè)務如保函，開票，承兌，流貸，代付，綜合授信，單筆授信等的基本流程。(三)學習撰寫授信業(yè)務調查報告企業(yè)的授信業(yè)務調查報告一般由客戶經(jīng)理填寫，客戶經(jīng)理直接與企業(yè)接觸，熟悉企業(yè)的經(jīng)營狀況，確認企業(yè)是否有還款能力并評估其風險。而我作為實習生，以前從未接觸過，但是我們公司銀行客戶二部的謝經(jīng)理很認真很無私了教我學習關于授信報告的內(nèi)容。數(shù)據(jù)一定要真實準確。(四)了解對公業(yè)務的各項流程剛才在風險管理系統(tǒng)提到是線上流程，下面具體說說線下流程?？傮w來看，各項業(yè)務的流程都有共同之處，主要歸納為以下幾點：。以此更好地了解整個支行的運行。通過現(xiàn)在的實習，我不僅對銀行業(yè)有了更為詳盡和深刻的了解，也讓自己的各方面的能力得到了鍛煉。尤其是對于我這樣一個非科班出身的人來說要學習的東西是非常的多。千里之行，始于足下。用百分百的熱情去迎接更加美好的明天。x支行是省行老牌培訓基地，它近年來連年在x市x行系統(tǒng)的績效考核名列前茅，其中很大一部分是得益于其擁有x卷煙廠、x公司等優(yōu)質客戶，更不可忽視的是x擁有一支凝聚力極強的營銷團隊，一個和諧的工作環(huán)境以及一直延續(xù)下來的緊湊的工作節(jié)奏和良好的學習氛圍。二、實習內(nèi)容過去的兩個月我先后在會計部和信貸部實習，在每一個部門都得到了領導的關懷和同事的幫助，這段寶貴的實習期是我從一名在校學生向合格的公司職員轉變的關鍵階段，現(xiàn)在我將這兩個月來工作學習的情況做一下總結。另外我還有一段見習大堂經(jīng)理的特殊經(jīng)歷，大堂經(jīng)理是許多客戶了解工行的第一窗口，我的主要工作是對客戶辦理的各項業(yè)務進行引導，及時處理客戶的咨詢和投訴，發(fā)放回單和對賬單。在與客戶面對面交流的`過程中，一方面鍛煉了我的溝通能力和交際能力，另一方面也使我能第一時間傾聽到客戶對工行的意見和建議，有助于我們不斷地改進工作、完善服務。由于我行優(yōu)質客戶x與國外多家企業(yè)保持著頻繁的業(yè)務往來，這使我們有機會接觸到一部分國際業(yè)務，主要是關于開立信用證的相關流程。同事們在平時工作中、具體業(yè)務上給與我的巨大幫助讓我難以忘懷，他們對銀行業(yè)相關政策、具體業(yè)務知識的精通，與合作伙伴、具體客戶關系維護的得心應手以及他們積極勤奮的工作態(tài)度都使我受益匪淺。在會計部實習的時候經(jīng)常聽見的一個詞語就是“授權”，據(jù)我了解柜面員工在業(yè)務處理中，若交易超過一定額度就要求專人授權，這種權力制約其設立初衷是好的，但是隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，大額交易越來越多，這種制約的弊端就逐漸顯露出來。再者從柜員自身感受來看，常有同事抱怨工作時缺乏安全感，工作時有來自四面八方的攝像頭盯著，這些攝像頭安裝初衷是防范未知風險，而在平常它卻擔負著監(jiān)督員工工作的職能。存貸款是銀行最原始也是最重要的一塊業(yè)務，必須有效利用存款，用活存款為銀行創(chuàng)造效益，因而我認為信貸管理是改革的重中之重。以都辦為例，整個信貸部，個貸客戶經(jīng)理有7人而公司客戶經(jīng)理只有3人，相比之下，個貸業(yè)務量卻遠遠不及對公業(yè)務量。其次，營銷意識有待提高，應加大客戶和市場拓展力度，不能僅僅依靠領導營銷，而需要在全體客戶經(jīng)理中樹立營銷意識，可以不定期的邀請營銷精英深入支行開展營銷技巧培訓，同時鼓勵業(yè)務人員實施“走出去”戰(zhàn)略。最后，風險管理常抓不懈。(法律上事后懲治犯罪不如轉移到事前預防犯罪上來)但嚴抓風險決不意味著犧牲利潤，可在原則性理念的指導下為客戶限度的提供金融服務。三、實習總結企業(yè)文化不是預設好的，它是經(jīng)歷一段時間的發(fā)展而形成的一種社會表象。x行在近年逐步在倡導企業(yè)文化的建設，且在硬件方面投入了許多的力量，在全國同行中走在了前列。例如企業(yè)文化中所必須體現(xiàn)的員工精神、員工認同感、員工歸屬感等等，可以說非常欠缺，這點尤其體現(xiàn)在基層員工身上。而當前x行長提出的創(chuàng)建“務實、敬業(yè)、創(chuàng)新、服務”的企業(yè)文化精神能有效的消除員工的消極情緒，使員工產(chǎn)生一股強大的凝聚力，推動各項工作實現(xiàn)質的飛躍。感謝省行領導給我們這個基層鍛煉的機會，也感謝都辦同事和領導對我們的栽培，在今后的工作中我將保持一如既往的熱情，為x行的發(fā)展貢獻自己的一份力量。于是，我開始了在上海浦東發(fā)展銀行江陰支行的實習工作。在實習初期，我對浦發(fā)的這種貌似散漫的工作環(huán)境很失望——沒有那么多的硬性規(guī)定，沒有制訂好的規(guī)章制度，這樣的企業(yè)能夠最大限度的創(chuàng)造價值嗎？這樣的印象直到我第一次參加浦發(fā)的實習員工培訓后才得以消除。第一位培訓的老師，說實話我已經(jīng)記不清他的名字了，因為他給我們講浦發(fā)銀行的發(fā)展歷史和浦發(fā)的經(jīng)營理念，我只顧著專心聽他講課了，其他的并未在意。是浦發(fā)的“篤守誠信，創(chuàng)造卓越”，這8個字深深的震撼了我，讓我知道了浦發(fā)銀行是這樣一個有信念的銀行！剩下的三位老師中，讓我眼前一亮的是張老師，她對各個銀行的銀行卡業(yè)務知識的精熟，對實習員工殷切的希望和生動活潑的，讓我看到了一個朝氣蓬勃的浦發(fā)！這天應該算是我實習生活的一個前奏，僅僅是這個前奏就讓我喜歡上了浦發(fā)銀行。大堂引導確實在極力考察我的細心，耐心，寬容心，在鍛煉我的應急能力，組織能力，也讓我學到了密碼修改單，進帳單的填寫。在信貸部我也幫助客戶經(jīng)理做一些力所能及的工作，譬如復印身份證、發(fā)傳真什么的，也參與一些合同的填寫及風險測評報告指導填寫等。在我們支行這幾位客戶經(jīng)理身上，我看到了浦發(fā)銀行的服務質量，看到了浦發(fā)銀行員工的素質——只有優(yōu)秀的企業(yè)才會有如此優(yōu)秀的員工！客戶經(jīng)理常年奔波在企業(yè)與銀行之間，這種為工作不懈努力的精神讓我很感動，他們用自己的雙手創(chuàng)造著自己人生的卓越！平時有空的時候，我也積極向同學們、朋友們推薦我們浦發(fā)銀行的輕松理財卡―――東方卡，在這樣的小營銷中，我看到了我們浦發(fā)銀行與其他銀行相比的優(yōu)勢和不足。而且，我們的環(huán)境，雖然說銀行的裝修并不是那么氣勢恢弘，但是窗明幾凈，沙發(fā)旁邊的小茶幾上還擺著小糖果，都是很人性化的！我們的服務也是一流的，我不用說我們的員工是怎么為客戶服務的，因為不需要我說，客戶的反映就能證明：我曾親耳聽到許多客戶說，浦發(fā)銀行的服務就是好！客戶滿意了，我們要做的，就是繼續(xù)努力！但是在向客戶推薦東方卡的時候，客戶提出的問題最突出的，就是浦發(fā)銀行的網(wǎng)點太少了，很不方便。我本人也希望是這樣的，我知道，營業(yè)網(wǎng)點少是我們的硬傷，解決起來還是有一定的困難的，因為有很多因素制約著網(wǎng)點的增加，我相信銀行的高層領導也在積極拓展我們的營業(yè)網(wǎng)點。這就需要我們充滿激情，如果沒有激情，工作就會變得如同嚼蠟