【正文】 ；場所內(nèi)文明有序，工作人員著裝規(guī)范，服務(wù)熱情，重要事項及時公布；政府服務(wù)中心工作，行政審批事項和公共服務(wù)事項集中辦理，政務(wù)公開，群眾滿意。三、工作步驟（一）宣傳動員階段（8月下旬）。（二）組織實施階段（9月上旬至中旬）。（三）檢查驗收階段（9月下旬至10月上旬）。（四）鞏固提高階段（10月中旬至下旬）。四、工作要求（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，形成合力我局要把迎接全省公共文明指數(shù)測評工作擺上重要日程，要成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。（二）細化責(zé)任，狠抓落實我局將把具體工作細化到各中心、股室、所，并嚴格執(zhí)行“誰主管誰負責(zé)，誰丟分水負責(zé)”的責(zé)任追究制，將迎檢工作細化到各中心、股室、所、人，確保公共文明深入人心，迎檢工作萬無一失。二〇一〇年七月六日關(guān)于進一步做好迎接2010年城市 公共文明指數(shù)測評工作的實施方案2010年，是我市鞏固文明城市創(chuàng)建成果，迎接2011年新一輪全國文明城市評比活動的關(guān)鍵之年。為做好迎接中央文明委對我市的測評工作，確保支隊所擔(dān)負的任務(wù)圓滿完成，根據(jù)市文明辦和市局的有關(guān)要求，特制定本實施方案。二、工作目標(biāo)（一）健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、落實測評任務(wù)，全面強化一線實戰(zhàn)單位、窗口部門以及廣大民警的大局意識和責(zé)任意識，按照職能分工，將支隊承擔(dān)的測評指標(biāo)逐項逐條落實到位、明確到人；（二）完善工作措施、規(guī)范管理機制，實現(xiàn)創(chuàng)建文明城市工作與日常工作的有機結(jié)合，使支隊的創(chuàng)建工作長期化、制度化；（三）廣泛開展宣傳，展示交警部門迎接測評工作成果，不斷推進交警隊伍精神文明建設(shè)，為迎檢工作營造良好的輿論氛圍。各業(yè)務(wù)處、支隊機關(guān)各部門、基層大隊要切實加強對創(chuàng)建全國文明城市工作的領(lǐng)導(dǎo)，將其納入到班子議事日程當(dāng)中，實行主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，政治處、紀檢組、交通處、法考處、科技處為辦公室成員單位，負責(zé)對支隊迎檢工作的整體協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查和與上級部門情況溝通、上報、信息反饋等工作。支隊各單位也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，責(zé)成專人具體抓好落實。各相關(guān)單位要按照支隊確定的《2010年城市公共文明指數(shù)測評涉及交警工作的內(nèi)容及責(zé)任分工明細表》（附后），逐條逐項制定具體落實措施和工作標(biāo)準，逐件工作落實到人，確保做到目標(biāo)責(zé)任具體化，測評指標(biāo)定量化，一環(huán)扣一環(huán)、一級抓一級、層層抓好落實；各部門具體分工和工作措施如下：政治處：負責(zé)支隊實施方案的制定，做好與市文明辦及市局政治部迎檢工作部門的信息傳報、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作，做好媒體宣傳工作。（負責(zé)人：方廣吉）指調(diào)室：負責(zé)崗勤民警的視頻考核工作，結(jié)合6211勤務(wù)工作，對民警在崗在位情況做好考核記錄。（負責(zé)人：呂寶勝）交通處：負責(zé)支隊與政府城建、規(guī)劃等部門的協(xié)調(diào)工作，完善交通規(guī)劃和交通設(shè)施。指導(dǎo)各大隊完成好迎檢任務(wù)。按照“秉公執(zhí)法、及時辦結(jié)案件”的迎檢要求，對各相關(guān)部門規(guī)范執(zhí)法工作進行督導(dǎo)和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。（負責(zé)人：李占宏）各大隊：按照本方案提出的各項迎檢任務(wù)，制定相應(yīng)的實施方案，完成各項迎檢工作。（負責(zé)人：各單位主要領(lǐng)導(dǎo)）（三）突出難點全力攻堅。支隊要采取靈活多樣的形式，積極做好迎檢工作的宣傳工作，主動向群眾和服務(wù)對象宣傳文明城市知識，大力宣傳交通管理機關(guān)創(chuàng)建文明城市的工作舉措和實效。同時，要嚴格隊伍管理，做好民警的思想教育工作，最大限度地避免和減少民警違法違紀事件的發(fā)生，確保不給全市造成負面影響。對有把握在檢查中不出現(xiàn)問題的測評內(nèi)容，要向市局做出保證；對沒有把握或完成難度較大的測評內(nèi)容，要詳細說明原因，并制定出具體解決措施；對有疑義或獨自難以完成的測評內(nèi)容，6月30日前寫出書面原因和建議上報市局；（三）整改階段：7月3日至7月15日，對測評項目逐一制定工作計劃和落實措施，對沒有達標(biāo)的測評項目，要在深入分析存在問題原因的基礎(chǔ)上，認真組織開展突擊整改工作，并要限定具體解決時限，確保在迎檢工作中不出現(xiàn)問題；（四）檢查階段：7月16日至9月30日，配合市局迎檢工作部門，不定期地對支隊測評工作開展明查暗訪，通報檢查結(jié)果，以此推動測評工作的深入開展。城市公共文明指數(shù)測評是檢驗創(chuàng)建文明城市工作的有效手段，是全國文明城市評選的重要基礎(chǔ)。城市公共文明指數(shù)測評工作涉及面廣、標(biāo)準較高，對促進交警隊伍的基層基礎(chǔ)建設(shè)具有積極的推動作用。支隊將實行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度和責(zé)任追究制度，對測評工作中出現(xiàn)問題的單位，支隊將直接追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；掌握信息、及時反饋。同時，支隊各部門要相互配合、相互支持，將迎接測評工作作為一項整體工作，共同抓好、全面開展。今年將在8月間進行測評，在國慶60周年前在中央新聞媒體公布測評結(jié)果和排名次序。為確保迎檢工作順利進行，現(xiàn)對街道迎檢工作提出如下方案：一、指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以《全國文明城市測評體系》為導(dǎo)向，堅持“鞏固成果、整體推進、分項落實、重在實效”的原則，以更加扎實有力的行動狠抓各項工作落實，以群眾滿意為最高標(biāo)準，凝聚全街道之力，努力提高創(chuàng)建工作科學(xué)化、規(guī)范化、常態(tài)化，為實現(xiàn)寧波爭創(chuàng)全國文明城市