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村兩委換屆選舉工作動(dòng)員會(huì)上的講話-在線瀏覽

2024-11-09 06:18本頁(yè)面
  

【正文】 堅(jiān)定、工作上能戰(zhàn)斗、作風(fēng)上特別扎實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)集體,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村。二、把握重點(diǎn),嚴(yán)格程序,扎實(shí)推進(jìn)村“兩委”換屆選舉工作“兩委”換屆選舉是一項(xiàng)法律性、程序性很強(qiáng)的工作,稍有不慎就可能引發(fā)各種矛盾和各類問(wèn)題。具體來(lái)說(shuō),要做到以下幾點(diǎn):(一)做好基礎(chǔ)性準(zhǔn)備工作,把握工作主動(dòng)權(quán)。從以往情況看,一些地方換屆選舉工作出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題,多數(shù)與準(zhǔn)備不充分、考慮不細(xì)致、工作不扎實(shí)有關(guān)。一要做好深入細(xì)致的調(diào)查摸底工作。要通過(guò)走訪、組織干部述職、黨員群眾民主測(cè)評(píng)等形式,特別是要借助召開(kāi)“兩推”大會(huì)和考察支部成員候選人初步人選的機(jī)會(huì),進(jìn)一步對(duì)每個(gè)班子和干部進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的考察,主要看班子的強(qiáng)弱,看班子成員威信的高低;預(yù)測(cè)哪些人能選上,哪些人選不上;看哪個(gè)村還沒(méi)有合適人選。對(duì)一些軟弱渙散的支部班子,要及時(shí)進(jìn)行整頓:對(duì)治安狀況混亂、宗族派性嚴(yán)重的村,要派工作組限期整頓;對(duì)確無(wú)合適人選的村,可由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委從機(jī)關(guān)中選派優(yōu)秀青年黨員干部任職或掛職。要通過(guò)有重點(diǎn)、有針對(duì)性的培訓(xùn)工作,引導(dǎo)有關(guān)人員熟練掌握換屆選舉的基本知識(shí)、政策法規(guī)和操作規(guī)程,提高依法處置突發(fā)事件和復(fù)雜情況的能力。會(huì)后,各村也要及時(shí)組織有關(guān)人員進(jìn)行動(dòng)員培訓(xùn),保證骨干力量在換屆選舉工作中發(fā)揮關(guān)鍵作用。要抓住換屆前的這段時(shí)間,對(duì)班子成員上任時(shí)的承諾及兌現(xiàn)情況進(jìn)行認(rèn)真的回顧和梳理。對(duì)那些確因情況發(fā)生變化,不能如期完成的事情,要向群眾講明原因,爭(zhēng)取群眾的理解。(二)嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),拓寬視野,優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。因此,必須堅(jiān)持干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。對(duì)村“兩委”人選,除了思想政治素質(zhì)要過(guò)硬外,一方面還要求有較強(qiáng)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念和開(kāi)拓創(chuàng)新精神,想干事、會(huì)干事、能干事,懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理,有較強(qiáng)的帶頭勤勞致富和帶領(lǐng)群眾共同致富奔小康的能力;另一方面還要有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng),作風(fēng)民主,善于運(yùn)用民主、示范、服務(wù)的辦法做群眾思想工作,注意理順干群關(guān)系,自覺(jué)維護(hù)團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定,創(chuàng)造性地做好本職工作;另外還要年富力強(qiáng),身體健康,文化水平比較高。要通過(guò)換屆,進(jìn)一步優(yōu)化班子的文化知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)和性別比例,提高“兩委”班子的整體素質(zhì),加大選拔年輕干部和婦女干部的力度。村干部是實(shí)現(xiàn)村民自治的決定因素,在換屆選舉時(shí),要充分尊重群眾的意愿,從多方面入手選好人。根據(jù)群眾和黨員的推薦,由鎮(zhèn)黨委派出考察工作組,對(duì)人選進(jìn)行考察,看人選是否符合標(biāo)準(zhǔn),看人選的產(chǎn)生是否有家族聯(lián)推的不純動(dòng)機(jī),征求村中德高望重人士、外出工作的成功人士以及村“兩委”其他成員的意見(jiàn),看人選是否有開(kāi)展好工作的能力和威信;三是聽(tīng)取包村干部的意見(jiàn),看人選是否能配合上級(jí)開(kāi)展好各項(xiàng)中心工作。直至各方意見(jiàn)統(tǒng)一后,再進(jìn)行選舉。針對(duì)過(guò)去換屆選舉時(shí)出現(xiàn)的一些村干部“被動(dòng)上任”,認(rèn)為是群眾和組織“硬”要他干,工作缺乏激情,不利于工作開(kāi)展的情況,今年換屆選舉時(shí),要做到充分尊重個(gè)人的意愿。如果人選確實(shí)有能力,但又不大愿意干,經(jīng)多方做工作無(wú)法改變的,引導(dǎo)黨員和群眾不把其放進(jìn)候選人里。《村民委員會(huì)組織法》第四條提出:“村民委員會(huì)協(xié)助鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的人民政府開(kāi)展工作”,所以,在換屆選舉時(shí),對(duì)黨員和群眾推選出來(lái)的人選,既考慮其懂經(jīng)營(yíng)、善管理、能帶領(lǐng)一方群眾共同致富的能力,又考慮其是否“走群眾尾巴”,對(duì)群眾言聽(tīng)計(jì)從,對(duì)上級(jí)布置的難度較大的工作(如計(jì)劃生育)虛以應(yīng)付,不利于黨的方針、政策的落實(shí)。第五,要堅(jiān)持拓寬選人用人渠道。要進(jìn)一步提高“兩委”班子的文化程度,尤其要提高具有中專以上學(xué)歷的黨組織書(shū)記、村(居)民委員會(huì)主任的比例;不斷改善“兩委”班子的年齡結(jié)構(gòu),努力實(shí)現(xiàn)每個(gè)“兩委”班子都有35歲以下的干部;提倡在村民委員會(huì)選舉中單獨(dú)設(shè)立婦女委員崗位,實(shí)行專職專選。在群眾推薦,組織考核的基礎(chǔ)上,各村要召集村民代表或黨員代表召開(kāi)會(huì)議,充分醞釀?wù)胶蜻x人名單。公示的內(nèi)容包括人選的能力以及作為候選人的理由,歡迎群眾積極提出意見(jiàn)建議。這樣做,雖然增加了工作量,但現(xiàn)在辛苦點(diǎn),比起村里工作不能正常開(kāi)展要輕松得多,是值得的。嚴(yán)格按法定程序進(jìn)行選舉,是提高選舉質(zhì)量,確保選舉結(jié)果公開(kāi)、公平、公正、透明的重要保證。要不折不扣地按規(guī)定程序辦事,各項(xiàng)操作程序必須環(huán)環(huán)相扣,步步到位,切實(shí)做到應(yīng)有的程序一點(diǎn)也不能變,該走的步驟一步也不能少,不能怕麻煩、圖省事,更不能走過(guò)場(chǎng),使程序真正成為選好干部、配強(qiáng)班子、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的保障。另外,村干部職數(shù)的安排,必須嚴(yán)格遵守《自治區(qū)村干部規(guī)范化管理暫行條例》規(guī)定,規(guī)模小的村3名;規(guī)模一般的村4名;規(guī)模較大、人口較多的村,最多不超過(guò)5名。實(shí)踐證明,推行村、社區(qū)干部交叉任職不僅減少了干部職數(shù),而且有利于提高工作效率、增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),加強(qiáng)“兩委”班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在實(shí)行黨組織書(shū)記與村(居)委會(huì)主任“一肩挑”問(wèn)題上,提倡“宜兼則兼,宜分則分”,從實(shí)際出發(fā),尊重群眾意愿,不搞“一刀切”。鼓勵(lì)全額補(bǔ)貼村干部“一人多崗”,通過(guò)法定程序兼任婦女主任、團(tuán)支部書(shū)記、治保主任(調(diào)解主任、民兵營(yíng)長(zhǎng))等組織的負(fù)責(zé)人。換屆選舉期間往往是基層各種矛盾和問(wèn)題相對(duì)集中的時(shí)期,在推薦選舉中極易引發(fā)不穩(wěn)定因素。一是切實(shí)解決好基層干部群眾的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題。但仍有一些基層干部對(duì)換屆選舉存在模糊認(rèn)識(shí)。在村一級(jí),有的干部在工作中得罪了一些人,怕自己選不上,存在逃避思想;有的片面認(rèn)為,只要人緣好,不得罪人,就能高票當(dāng)選,以致工作上無(wú)所事事,甚至喪失原則,討好個(gè)別群眾。因此,要通過(guò)有效的思想工作,教育引導(dǎo)基層干部正確對(duì)待換屆選舉工作,重視換屆選舉工作各個(gè)環(huán)節(jié)和面臨的各種問(wèn)題,端正思想,改進(jìn)方式方法,確保村、社區(qū)“兩委”換屆始終在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,穩(wěn)步有序地進(jìn)行。要宣傳好、組織好、引導(dǎo)好廣大黨員群眾,珍惜和運(yùn)用好手中的民主權(quán)利,克服各種干擾,為選擇信得過(guò)、有本事的“當(dāng)家人”投好自己神圣的一票。要突出抓好封建宗族思想重、歷史遺留問(wèn)題多的難點(diǎn)村、重點(diǎn)村的換屆選舉工作,在選舉時(shí)間安排上要遵照“先易后難”的原則,集中人力、精力進(jìn)行重點(diǎn)突破。三是重視和加強(qiáng)換屆期間的信訪工作。要建立健全重大事件報(bào)告制度,及時(shí)上報(bào)因選舉引發(fā)的問(wèn)題和重大事件。(四)做好后續(xù)工作,鞏固換屆選舉成果。在組織新老班子辦理工作交接的同時(shí),要關(guān)心愛(ài)護(hù)退職干部。二要抓好新一屆“兩委”成員的教育培訓(xùn)工作。三要健全完善“兩委”工作運(yùn)行機(jī)制。四要加強(qiáng)基層后備干部培養(yǎng)工作。三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),為全面順利完成換屆選舉工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的保障換屆選舉工作涉及面廣、工作量大,時(shí)間緊,任務(wù)重,要求高,基層黨員群眾十分關(guān)心。在具體工作中,要做到“三個(gè)到位”。“兩委”換屆選舉工作政治性、政策性強(qiáng),工作環(huán)節(jié)多,安排緊湊,情況復(fù)雜,要確保這項(xiàng)工作的規(guī)范有序開(kāi)展,圓滿完成工作目標(biāo),必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要建立領(lǐng)導(dǎo)干部掛點(diǎn)聯(lián)系制度,全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入村組第一線調(diào)查情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),解決問(wèn)題,指導(dǎo)做好換屆選舉工作,確保不出大事,避免小事,確保全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作順利開(kāi)展。尤其是工作組的組長(zhǎng)要親自抓部署,抓落實(shí),主動(dòng)到問(wèn)題多、矛盾突出的地方,加強(qiáng)指導(dǎo)協(xié)調(diào)。各駐村新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員也是村“兩委”換屆的工作隊(duì)員,要深入到村,指導(dǎo)“兩委”做好換屆選舉工作。宣傳引導(dǎo)工作做得越細(xì)、越到位,換屆選舉工作就越有保證。通過(guò)廣泛深入地宣傳引導(dǎo),使廣大選民明白該選什么人,不該選什么人,如何選好人,形成廣大黨員群眾主動(dòng)支持選舉、積極參與選舉、正確行使選舉權(quán)利的良好局面。為確保選舉工作順利進(jìn)行,最近,自治區(qū)黨委組織部就嚴(yán)肅換屆選舉工作紀(jì)律、營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境問(wèn)題專門(mén)下發(fā)了文件,提出明確要求,我們要認(rèn)真貫徹執(zhí)行。同時(shí),鎮(zhèn)紀(jì)委、民政辦要密切配合,拓寬監(jiān)督渠道,加大監(jiān)督力度,及時(shí)了解和掌握換屆選舉工作動(dòng)態(tài),對(duì)不良傾向和苗頭性問(wèn)題,要采取果斷措施予以堅(jiān)決制止。對(duì)以拉票賄選等手段當(dāng)選的“兩委”成員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決依法取消當(dāng)選資格;對(duì)涉嫌違法犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。希望各村、鎮(zhèn)直單位按照自治區(qū)和市委、縣委的統(tǒng)一部署,精心準(zhǔn)備,周密安排,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成基層組織換屆選舉工作,選舉產(chǎn)生新一屆村“兩委”班子隊(duì)伍,為促進(jìn)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,加快富裕文明和諧新天平建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。這次全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作動(dòng)員會(huì)議,是經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定召開(kāi)的。鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)搞好村“兩委”換屆選舉工作十分重視,成立了村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作組,制定了《鎮(zhèn)2008年村“兩委”換屆選舉工作方案(初稿)》,希各村、鎮(zhèn)直單位高度重視,精心組織,狠抓落實(shí),確保今年村“兩委”換屆選舉工作依法依規(guī)、按時(shí)按質(zhì)圓滿完成。一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)做好村“兩委”換屆選舉工作的責(zé)任感和使命感村黨組織是村級(jí)各種組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘。村“兩委”換屆選舉,是城鄉(xiāng)基層民主政治生活中的一件大事。各村、鎮(zhèn)直單位要從建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、建設(shè)平安和諧新天平的高度出發(fā),切實(shí)把思想統(tǒng)一到黨的十七大精神上來(lái),統(tǒng)一到自治區(qū)黨委、政府和市委、市政府以及縣委、縣政府關(guān)于“兩委”換屆選舉工作的部署和要求上來(lái),切實(shí)增強(qiáng)做好“兩委”換屆選舉工作的政治責(zé)任感和使命感。村、社區(qū)“兩委”班子是領(lǐng)導(dǎo)城鄉(xiāng)基層各項(xiàng)事業(yè)的核心力量,是黨和政府聯(lián)系廣大人民群眾的橋梁和紐帶。近幾年來(lái),我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作取得較好的成效,村、社區(qū)“兩委”的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力明顯增強(qiáng)。搞好“兩委”換屆選舉,使一大批政治上靠得住、工作上有本事、群眾中有威信的優(yōu)秀黨員和帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同富裕能力強(qiáng)的人才進(jìn)入“兩委”班子,使“兩委”班子成為引領(lǐng)村(居)民群眾依法治事、勤勞致富的堅(jiān)強(qiáng)集體,為擴(kuò)大基層群眾自治范圍,完善民主管理制度,把城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)成為管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的社會(huì)生活共同體提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。實(shí)踐證明,在村(居)民自治中,民主選舉是前提、是核心。因此,必須順應(yīng)黨員群眾的民主要求,積極保護(hù)好、引導(dǎo)好廣大黨員群眾的民主熱情,通過(guò)“兩委聯(lián)動(dòng)、公推直選”的方式切實(shí)把“兩委”班子選好配強(qiáng)。要通過(guò)換屆選舉,進(jìn)一步擴(kuò)大城鄉(xiāng)基層黨內(nèi)民主,從政治上尊重基層群眾的民主權(quán)利,增強(qiáng)村(居)民當(dāng)家作主的責(zé)任感,培養(yǎng)和提高干部群眾的民主法制素質(zhì),并以黨內(nèi)民主的示范作用來(lái)帶動(dòng)基層人民民主,充分調(diào)動(dòng)基層黨員群眾民主選舉、民主決策、民主管理民主監(jiān)督的積極性、主動(dòng)性,使城鄉(xiāng)基層民主政治建設(shè)得到加強(qiáng)。十七大報(bào)告指出,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問(wèn)題,事關(guān)全面建設(shè)小康社會(huì)大局,必須始終作為全黨工作的重中之重。但也要看到,我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)落后,農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化水平不高,農(nóng)民增收緩慢等問(wèn)題仍然比較突出,農(nóng)民收入仍低于全縣平均水平。城鄉(xiāng)基層選準(zhǔn)選好一個(gè)班子,尤其是黨組織書(shū)記,各項(xiàng)工作就能得到有效開(kāi)展,城鄉(xiāng)基層社會(huì)發(fā)展和穩(wěn)定就有了保障。因此,我們必須高度重視城鄉(xiāng)基層組織建設(shè),切實(shí)抓好村“兩委”換屆選舉工作,通過(guò)依法依規(guī)民主選舉,規(guī)范用人機(jī)制和約束監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和辦事效率的題高,使大量矛盾化解在基層,大量問(wèn)題解決在基層,促進(jìn)基層的和諧穩(wěn)定。隨著社會(huì)管理體制和行政管理體制改革的深化,社會(huì)管理重心的下沉,基層“兩委”的工作任務(wù)越來(lái)越重,不僅承擔(dān)著發(fā)展本地經(jīng)濟(jì)的功能,還承擔(dān)著基層社會(huì)管理、化解社會(huì)矛盾、實(shí)行村(居)民自治等方面的功能。做好“兩委”換屆選舉工作,將一大批群眾滿意、能力突出、上級(jí)黨組織放心的人選入村、社區(qū)黨組織和村(居)委會(huì),有利于加強(qiáng)黨對(duì)城鄉(xiāng)基層工作的領(lǐng)導(dǎo),有利于提高基層社會(huì)管理與服務(wù)水平,更好為群眾服務(wù),進(jìn)一步提高我區(qū)基層社會(huì)管理與公共服務(wù)水平。這次換屆后,新一屆村“兩委”班子任期的三年,是我鎮(zhèn)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村關(guān)鍵的三年。近年來(lái),我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)有了新的發(fā)展,農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的發(fā)展條件有了新的改善,但是,我鎮(zhèn)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施差,經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收工作難度大,新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧農(nóng)村的關(guān)鍵仍然是加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村任重而道遠(yuǎn)。要通過(guò)換屆,實(shí)行“一肩挑”和交叉任職,更好地理順“兩委”關(guān)系,進(jìn)一步增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),以農(nóng)村“兩委”班子的和諧促進(jìn)農(nóng)村和諧,以村黨組織為核心的基層組織的和諧促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)的和諧。要求我們善于把握重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)安排,保證換屆選舉工作每一個(gè)步驟、每一個(gè)環(huán)節(jié)依法有序操作,切實(shí)把工作做實(shí)做細(xì),確保黨員群眾參與率和選舉的成功率,使整個(gè)換屆選舉工作在今年7月底前全面完成。實(shí)踐證明,準(zhǔn)備工作是否充分,直接關(guān)系換屆選舉工作的成敗。為此,必須認(rèn)真做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,做到底子清、情況明、心中有數(shù),增強(qiáng)工作預(yù)見(jiàn)性,掌握工作主動(dòng)權(quán)。換屆選舉前,要組織專門(mén)力量,深入襯屯、社區(qū)和農(nóng)戶,逐一了解各村“兩委”班子現(xiàn)狀、干部威信、重點(diǎn)人選、群眾的思想動(dòng)態(tài)和社會(huì)矛盾等情況。對(duì)這些情況一定要摸清,進(jìn)行準(zhǔn)確的分析評(píng)價(jià),排出一、二、三類村,制定出一個(gè)詳細(xì)的方案。二要加強(qiáng)骨干培訓(xùn),確保指導(dǎo)有力。今天鎮(zhèn)黨委借這個(gè)機(jī)會(huì)對(duì)各村及鎮(zhèn)直單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)。三要引導(dǎo)村“兩委”班子,兌現(xiàn)就職承諾,理順群眾情緒。對(duì)沒(méi)有兌現(xiàn)的,要積極創(chuàng)造條件,爭(zhēng)取如期完成或有一個(gè)好的開(kāi)端,讓群眾滿意。對(duì)有些干部在工作中因工作方法不對(duì)頭,考慮問(wèn)題不周到,得罪了群眾,傷了群眾感情的,要通過(guò)走訪等形式,向群眾表達(dá)自己的誠(chéng)意和歉意,消除誤解,求得群眾的諒解、支持和擁護(hù)。村“兩委”換屆選舉,根本目的是要選出干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為,造福于民的村班子。具體來(lái)說(shuō)要做到“七要”:第一,要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不放松。要根據(jù)實(shí)施意見(jiàn)規(guī)定的任職條件,引導(dǎo)黨員群眾正確開(kāi)展推薦,對(duì)黨組織候選人和村(居)委會(huì)競(jìng)職演說(shuō)人員要進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查,對(duì)不符合條件的,堅(jiān)決不能確定為候選人,對(duì)不符合條件而當(dāng)選的,要依法取消其當(dāng)選資格。第二,要堅(jiān)持尊重群眾意愿。一是先由群眾和黨員民主推薦,得出初步人選;二是組織考察,看人選是否符合標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)存在爭(zhēng)議的人選,進(jìn)行綜合研究,并在鎮(zhèn)黨委、政府班子會(huì)議上進(jìn)行集體討論決定,然后再放到村里去征求群眾的意見(jiàn)。第三,要堅(jiān)持尊重個(gè)人意愿。在正式確定候選人前,聽(tīng)取其本人的意見(jiàn),看人選自己意愿和他家里人支持程度,自己是否真心實(shí)意想當(dāng)村干部,是否真正想為群眾辦事,家里人是否支持其工作。第四,要堅(jiān)持有利于全局工作的開(kāi)展。對(duì)“走群眾尾巴”的人選從嚴(yán)考核、從嚴(yán)把關(guān),通過(guò)廣泛的宣傳教育和過(guò)細(xì)的思想工作,引導(dǎo)廣大黨員和群眾以村里的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展為重,
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