【正文】 學生平常的積累。“理工科的復試則有三大特點。有的導師比較直接，上來就問：“你本科時做過什么嗎？”對此大家要做好心理準備。除了成績之外，你的理論基礎如何，只能通過面試的二十多分鐘來考查，這是給導師留下印象的關鍵環(huán)節(jié)。這里所指的態(tài)度是多方面的，一方面是你對老師的態(tài)度，一定要謙虛謹慎，另一方面是學習的態(tài)度，要表達出對新知識的渴望。被問到自己不懂的問題時，一定要誠實，也不要慌張，最好在告訴導師不懂之后，嘗試著對問題進行自己的分析和理解。但是考生也不需為此煞費苦心，只要干凈整潔、大方得體、富有年輕人應有的朝氣即可。男生要穿著整齊、理順頭發(fā)、剃掉胡須，女生同樣要穿著整齊大方、精神干練，頭發(fā)長的要扎起來，切忌濃妝艷抹。張雪峰指出，調劑要滿足以下三個條件：第一志愿沒有被錄?。粚W生總分、單科分數均超過所調劑院校所在區(qū)域的國家線；欲調劑院校有調劑名額。調劑大致分為三步：第一步，查詢。第二步，篩選。第三步，通過各種方式搜集信息，聯系學校。啟航考研輔導老師則提醒，考生并不會因為分數高就能調劑到好的院校和專業(yè)。第三篇：西藏公務員(必看)面試禮儀注意事項一直以來有一種說法是：禮儀舉止作為考試的一種測評要素，主觀性的評測方式決定了該要素很難有具體的標準，甚至于語言表達能力都較禮儀舉止更利于標準化的評測。傳統的公務員形象是穩(wěn)健而低調的，務實而不浮夸，謙虛謹慎而英華內斂。隨著西藏公務員面試公告的發(fā)布，考生在努力增加自己內在涵養(yǎng)的同時，更要注重禮儀方面的準備。下面，先為大家介紹男生的面試禮儀。買衣服之前需要想好幾件事情：個人風格的定位；面試地方的情況；預算反而是最后考慮的地方。這個時候容易受到影響的是考生自己的心情。考生的服飾不必過于夸張，在禮儀上的目的是不丟分。能夠在機關當中獲得認可的形象一定不是電影明星式的耀眼，亦非愛因斯坦一樣的不修邊幅。一、西服男生的常規(guī)裝束是西服套裝，黑色皮鞋，打領帶。棕色的西服較難搭配，很容易出現好萊塢明星的效果，要不就是80年代初期的暴發(fā)戶。只有藏青色和深藍色是最基礎的正裝顏色，做為應屆生的第一套正裝不大容易出錯。二、襯衫襯衫的顏色選擇的幅度更小。白色是不變的時尚，白襯衫變化繁多，配合不同的套裝和領帶可以有不同的風格展現。稍微深一些的藍色可以凸顯穩(wěn)重和保守的氣質。淺黃色不適合黃種人的膚色，稍不留神或者是不當的燈光都會對東亞病夫作出新的詮釋。紫色是富有戲劇性的色彩，出現在面試無疑是對考生搭配和考官眼力的雙重考驗，在襯衫上冒險不是明智之舉。這樣的搭配權威感濃厚，一向是各國政府公職人員出席正式場合的最愛。但也要小心一些危險的顏色，比如一切刺目的純色。領帶的選擇也可以用和個人的形象起到很好的互補作用。四、鞋子通常的禮儀要求是男裝中的鞋子很重要，有看男人的品位看鞋子之說。顏色一般要求是黑色的，漆皮是禁忌。整體的服飾選擇中不能有過于突出的線條和色彩，領帶除外。條紋和格子都是越小越正式，不明顯的花紋才是可以作為正裝使用的。白襪子不能穿在正式場合已經成為了一種常識。一般來講，兩?；蚴侨？鄱伎梢?，四粒扣是美式軍服的風格，時裝的元素遠大于正式的成分。其它的扣子看情況可以自由選擇。男生最應該的注意的是衣服是否合身。經常有考生穿著粉色襯衫系著嫩粉色領帶去面試，其實去相親反而合適一些。衣服的下擺和衣袖的長短需要好好注意。兩害相權取其輕，還是看起來舒服更重要，衣袖一定不能太長。袖長要能在平端時露出外套12厘米，剛好蓋住腕骨。身上的所有配飾，包括過于夸張的皮帶頭，很顯眼的手表等最好都不要出現。腰上掛滿物品而不使人感到奇怪的只有士兵和電工。那么，導師在復試時設置種種“障礙”的本意是什么?考生應該抱著什么樣的心態(tài)去面對?應該如何準備?又應該如何作答?有哪些陷阱有可能使考研前功盡棄?第一問：考生應該如何看待復試?保持一份達觀的心態(tài)很多時候心態(tài)決定狀態(tài)，所以復試前的心態(tài)一定要調整好。很多人在面試過程中有緊張的表現，就是因為沒有擺正自己的位置，對自己存在太多不切實際的“妄想”，結果出來也就難免患得患失了。其實考研沒有失敗者?？脊賯儚?0～15分鐘的交流中對一個考生進行考查，主觀因素肯定會參與其中。第二問：復試一般怎么考?復試形式一般有三種筆試一般分為專業(yè)筆試和英語能力考查，面試扮演很重要的角色(很多科研院所只設面試)。一些院所還會考查考生的文獻綜述能力，一般是讓考生在限定的時間內查閱外文資料，就問題寫出中文綜述，借以考查搜集、查閱文獻的能力。(2)抽簽式復試：考生回答什么題目由抽簽決定，然后就問題與導師展開互動。中科院的政策是復試權重為30%～70%，這一比例還在不斷增加。馮教授：復試筆試70%、面試30%復試成績一般的比例是復試筆試占70%，復試面試占30%，當然也有很多的學校和專業(yè)是五五分，視具體情況而定。復試一般包括筆試和面試，筆試一般是以試卷的形式來考查考生對于本專業(yè)知識的掌握，面試又分為自我介紹、專業(yè)面試、英語面試和綜合面試等。考生按照順序進入考場后，先進行英語口試，然后抽取專業(yè)問題，一般考生都有幾分鐘的準備時間，導師根據考生具體的表現來打分?？忌欢ㄒ獙W會一些實用的克服緊張情緒的方法，合理分散自己的注意力，做自己情緒管理的主人?？忌鷳撟ゾo初試后兩個月的這段時間，把學過的東西都連接起來，把初試中忽視的知識空白填補起來，把不確定的知識點回憶起來。可以上網查閱導師及面試評委的最新課題、文獻等方面的情況，做到知己知彼，有的放矢。查詢的渠道很多，可以電話詢問、登陸網站?？傊?，必須有針對性地進行準備，查看書目，綜合考試的知識點，并進行實驗準備。記住，這不是初試，不用面面俱到，不必像準備初試一樣深入具體。也就是說，考生可以對面試過程進行一種情景的假定，來幫助自己平復因為陌生而可能出現的差錯。引導也可以設計，這樣面試中一旦出現情況不至于亂了分寸。第四問：理工科考生應如何準備?丁老師：動手能力非常重要初試已經考查了考生的基本功，到了復試主要是以面試為主。由于研究項目與國外的交流機會很多，所以英語聽力測試占很重要的部分。實驗方面主要關心考生都做過哪些實驗，是獨立完成還是在老師的指導下完成，實驗設計過程中使用的儀器設備，實驗中用到的原理和對結果的判斷?？忌鷮τ诶碚撆c實驗的結合情況很重要，一些院校可能片面注重考研率，忽視了對考生實際能力的培養(yǎng)，我們要極力避免這種高分低能的情況，所以要提高技能培訓、實驗在復試考查中的角色。如果考生少有畢業(yè)設計或實驗方面的鍛煉，可以主動聯系研究所去做，做到早接觸、早了解、早應對。由于管理類專業(yè)近年來報考的考生很多是來自其他專業(yè)，原專業(yè)是理工科的考生應該在管理專業(yè)知識上多下功夫，而原專業(yè)是文科專業(yè)的考學應該在數理分析上多花時間。因為