【正文】 報，不當之處敬請批評指正。主要職責是：組織、協(xié)調辦公室和各科室業(yè)務工作；負責黨支部、行政、人事、工資、檔案管理等事項；組織年終目標考核；協(xié)助各科室建立、健全各項規(guī)章制度；協(xié)助中心領導做好黨風廉政建設、行風建設等工作；具體負責黨支部黨建工作；負責來訪和外事接待；協(xié)調單位與各部門的關系。一、順利完成了辦公室人員的新老更替工作去年年底，辦公室人員有了較大變動。所以本本人的主要工作便是以人才培養(yǎng)為重點，搞好“傳、幫、帶”（盡管本人也是半路出家，但先入行為師，就厚著臉皮了），讓他們盡快熟悉業(yè)務，進入角色。日常工作中，抓大放小，盡量給他們提供實踐的機會，放手不放眼，在處理問題的方式方法和原則技巧方面給予一定的指導，并時時關注工作進展情況，督促工作任務的完成。辦公室順利完成了人員更替和磨合，形成了分工能力特點優(yōu)勢，對他們的職責進行了明確分工，基本上每項工作都落實到人頭，即強調分工又強調協(xié)作。這樣即鍛煉、培養(yǎng)了隊伍，本人也從繁重的事務中解脫出來，有更多的時間和精力去思考，去履行作為一個辦公室主任應擔負的其他角色和職責，實現(xiàn)了從事務型到管理型的轉變。綜合素質和履行職責的能力有了較大提升辦公室主任有很多個名字、稱謂，有人叫管家婆，有人叫參謀長，也有人叫高級保姆、情報部長、筆桿子、不管部部長等等，種種角色和名稱的變換，折射出一個辦公室主任工作的難度和應具備的綜合素質。尤其在20xx年，通過領導和同志們的幫助，加上我個人的學習提高，在以下方面有了較大的進步：(1)克服了以往的急躁和浮躁的心理，表現(xiàn)比以前沉穩(wěn)，做事、做人懂得了迂回和技巧；(2)在對自己職責和角色的把握上更加準確，定位比過去準了，心態(tài)比過去成熟；(3)在辦公自動化方面有了較大的提高，能熟練的使用計算機處理辦公室日常事務，辦公室工作向自動化、網絡化方向發(fā)展；(4)參謀和助手的作用進一步發(fā)揮，所出的點子、建議大多被領導采用，維護了單位的利益，推動了單位工作的規(guī)范、高效運轉。今年9月，我中心實驗室順利通過省計量認證專家組的考核，獲得了省技監(jiān)督局頒發(fā)的《資質認證計量認證證書》；中心以較高分順利通過市級文明單位、市級衛(wèi)生單位的復查驗收，保持了市級文明單位、市級衛(wèi)生單位的榮譽稱號。五、存在問題理論學習不夠，尤其在黨的各項衛(wèi)生工作方針政策，衛(wèi)生法律法規(guī)的學習方面尤顯不足，鉆研得不深、不透。工作中連續(xù)受到委屈和一些客觀阻力時，有時也發(fā)牢騷，甩臉色，不夠冷靜。五、20xx年工作思路20xx年繼續(xù)將科室內人材的培養(yǎng)作為工作重點之一，做好傳幫帶工作。加強與其他科室的工作交流，注意聽取科室同志的意見和建議，以利于政務管理水平和事務處理能力的提高。但由于工作雜，事務多，所以難免有急躁情緒，工作也有不盡人意之處，離一個理想的、優(yōu)秀的辦公室主任還有一定距離。《疾控中心辦公室主任年終工作總結》疾控中心辦公室主任年終工作總結。本本人繼續(xù)從事辦公室工作，擔任辦公室主任、黨支部組織委員。XX年在中心領導的正確領導、大力支持和各科室的配合下，在辦公室各位同志的鼎力協(xié)助下，本人堅持以“xxxx”重要思想及黨的xx大（提醒您：請根據實際修改）精神為指導，工作中嚴以律己，嚴謹踏實，時時、處處以一個*員的標準嚴格要求自己，工作中努力體現(xiàn)*員的先進性，切實履行了辦公室主任和支部組織委員的職責，完成了各項年初與中心簽訂的目標任務，自認工作是稱職的。除本人外，另三名同志、（主要負責后勤）都是新任職辦公室工作的（其中是剛參加工作的新同志），對辦公室業(yè)務工作難免陌生和生疏。本人從辦公室的職能職責，辦公室人員的素質、職業(yè)操守，公文收發(fā)處理，公文寫作，會務管理，日常具體事務，乃至計算機信息技術等環(huán)節(jié)入手進行了理論和具體操作上的示范和培訓。通過這種毫無保留的“傳、幫、帶”方式，加上他們的勤奮、好學及自身所具備的良好素質和敬業(yè)精神，經過一年的鍛煉，他們的辦公室業(yè)務工作能力有了較大的提高，逐漸熟悉了辦公室工作，基本上能獨當一面開展日常工作。二、辦公室的工作整體運轉良好，保證了單位工作的正常、高效運轉辦公室承擔著社會治安綜合治理、精神文明建設、文字處理、公文管理、檔案、印章管理、人事工資、對外宣傳、辦公用品采購、后勤事務等多項工作，是單位傳遞信息、落實政策、上下內外溝通協(xié)調的窗口。本人和科室同志們始終樹立“辦公室工作無小事，領導身邊無小事”的意識，增強工作的前瞻性、主動性和服務性。特別是涉及單位和職工個人切身利益的事，哪怕是別人心目中不值一提的小事，也不推諉、塞責，千方百計也要辦好、辦實，令領導和職工同志滿意。全年共起草各類請示、報告、匯報材料、總結等共約余份，把關制發(fā)文件、信息余份。接待和處理上級交辦的信訪和來訪余件，均妥善處理，化解了矛盾糾紛。三、自身的工作能力和管理水平有了較大提高書寫能力有了一定提高。在對科室的管理上更趨向于規(guī)范、科學。長此以往，必將影響辦公室工作的正常運轉，難以調動、培養(yǎng)其他同事的工作積極性和工作能力。本人則從科室負責人的角度，給予指導和督查。事實證明，這樣的管理更能推進辦公室各項工作的開展。通過數(shù)年的鍛煉和磨練，本人在履行辦公室主任職責的能力和技巧方面，有了較大的提高。四、所取得的工作成績支撐和維持了辦公室工作的正常運轉；在XX年初被評為“先進個人”受到*表彰；本人擔任中心“實驗室計量認證達標領導小組”辦公室主任，具體負責計量認證工作協(xié)調、組織、內審及體系文件的編輯、整理工作，另負責《質量手冊》的編寫。本人承擔檔案資料整理、復查驗收迎檢工作，獲得了復查驗收組領導“工作扎實、資料翔實、檔案規(guī)范”的好評；協(xié)助和配合其他科室完成了目標任務。對疾病預防控制業(yè)務工作學習不夠，平時偏重于辦公室自身業(yè)務的學習。對辦公室的同事工作上要求嚴格，但生活上關心得不夠。繼續(xù)加強學習，拓寬自身知識面，提高個人綜合素質?？傊?一年來在單位領導和同志們的培養(yǎng)和幫助下工作取得了較大的成績。在今后的工作中我將虛心接受領導和同志們的批評和監(jiān)督，不斷進步，努力與大家一道為疾控中心的建設和發(fā)展做出自己的貢獻，共創(chuàng)疾控中心輝煌而美好的明天。下面是東星資源網小編整理的疾控中心辦公室主任工作計劃例文五篇，供您閱讀，參考。二、加強宣傳，提高職工法律意識擴大法制宣傳教育領域，加強全體職工對各種法律法規(guī)的學習，特別是與本中心工作職能相關法規(guī)的學習、貫徹；積極開展以增強職業(yè)道德和職業(yè)素質教育為目標的法制宣傳教育活動，通過深入扎實的法制宣傳教育和法制實踐，不斷提高疾控中心職工的法律素質和法制觀念，提高依法開展疾控工作的能力和水平，增強依法管理的自覺性，從而提高依法管理和服務社會的水平，為轄區(qū)政府、為轄區(qū)醫(yī)療機構、企業(yè)和人民群眾服務。加強部門配合和協(xié)調、積極做好各項惠民政策和人口計生政策的有效銜接。立足單位實際，有針對性地開展《中華人民共和國傳染病防治法》及實施細則、《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《中華人民共和國食品安全法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《消毒管理辦法》、《職業(yè)衛(wèi)生法》等為重點的衛(wèi)生法律法規(guī)的學習，促進干部、職工依法行使權利、履行義務，自覺用法律規(guī)范行為，形成崇尚法律、遵守法律、依法辦事的社會風尚，為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。多層次、多渠道通過局域網下發(fā)、黑板報宣傳等形式組織職工開展《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》、《全民健身條例》、等法律法規(guī)的`學習。（二）加強中心領導、中層干部及重點科室人員的法律法規(guī)學習、中層干部法律法規(guī)的學習，結合中心工作實際，利用中心主任辦公會、中層干部會等形式，將行業(yè)法律法規(guī)、基本法律知識與政治理論學習穿插進行，加強對法律知識的理解和運用，保證普法工作落到實處。通過組織學習衛(wèi)生法律法規(guī)以及衛(wèi)生部門規(guī)章制度，使衛(wèi)技人員進一步增強法律意識，切實做到依法執(zhí)業(yè)。開展全體職工《消防法》、《安全生產法》、《生物安全管理條例》、《道路交通安全法》等相關法律法規(guī)的教育，提高職工的安全意識，創(chuàng)建“安全中心”，確保疾控中心一方平安，確保中心各項工作的安全開展。疾控中心辦公室主任工作計劃例文 2今年，我中心工作，要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照區(qū)密委的工作要求，依法加強單位工作，做好涉及文件、資料、信息和涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理，為構建和諧社會，實現(xiàn)東興區(qū)發(fā)展新跨越充分發(fā)揮服務和保障作用，特制定區(qū)疾控中心20__年工作計劃如下：一、加強領導、落實責任單位領導高度重視新形勢的工作，領導班子成員工作變化，及時調整領導小組，明確責任，由一把手黃毅任組長，親自抓、負總責，辦公室負責人具體承辦，各科室負責