【正文】 豐富“五星級(jí)村黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)的內(nèi)涵，努力使農(nóng)村基層黨建工作在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上發(fā)展。三、“五星級(jí)村黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)的內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展富民星。立足實(shí)際，結(jié)合村情，制訂較為科學(xué)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，明確發(fā)展目標(biāo)，使本地資源和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)得到較好開發(fā)、利用，形成具有村域特色，經(jīng)濟(jì)效益可持續(xù)增長的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。3發(fā)揮黨組織在推進(jìn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)權(quán)制度改革中的引領(lǐng)作用，促進(jìn)農(nóng)民增收的作用，有推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織、經(jīng)濟(jì)制度創(chuàng)新的工作計(jì)劃，目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，措施具體，領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制健全；有領(lǐng)辦創(chuàng)辦、服務(wù)扶持、管理兩新組織的制度。文明和諧星。加強(qiáng)群眾性文化體育建設(shè)，經(jīng)常性開展群眾性文體活動(dòng)。生態(tài)環(huán)境星。民主法制星。堅(jiān)持村級(jí)重大事項(xiàng)決策前在黨內(nèi)通報(bào)、征求黨員意見制度。堅(jiān)持每季度至少召開1次村民代表會(huì)議，做到會(huì)議程序規(guī)范，決策功能充分發(fā)揮。實(shí)行決策責(zé)任追究制度，增強(qiáng)村級(jí)民主決策的嚴(yán)肅性；加強(qiáng)民主監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于開展“村務(wù)公開民主管理示范單位”創(chuàng)建活動(dòng)意見》和《關(guān)于全面推進(jìn)黨務(wù)公開工作的意見》，規(guī)范黨務(wù)、政務(wù)公開的形式、內(nèi)容、時(shí)間和基本程序。實(shí)行鎮(zhèn)村政務(wù)公開相銜接；健全民主管理，健全村黨組織與村民自治組織的工作規(guī)則和工作程序。根據(jù)實(shí)際需要，及時(shí)按規(guī)定修訂完善村民自治章程的補(bǔ)充規(guī)定，入戶率和簽訂協(xié)議5率均達(dá)到100%。建立村民代表會(huì)議決策執(zhí)行情況反饋、村委會(huì)定期向村民報(bào)告工作、民主評(píng)議村干部等制度。村“兩委”班子團(tuán)結(jié)，作風(fēng)扎實(shí)，有凝聚力、戰(zhàn)斗力；村“兩委”班子成員分工明確，結(jié)構(gòu)合理；村黨支部書記威信高、政治堅(jiān)定，有帶頭致富和帶領(lǐng)農(nóng)民群眾共同致富的能力。認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”和民主生活會(huì)制度，堅(jiān)持每月一次的黨員活動(dòng)日制度，黨員到會(huì)率在有活動(dòng)能力黨員總數(shù)80%以上。對(duì)入黨積極分子實(shí)行臺(tái)帳式管理，落實(shí)入黨積極分子培養(yǎng)、考察、評(píng)議等制度；扎實(shí)黨組織黨員雙承諾活動(dòng)，與本村產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)和農(nóng)民需求相結(jié)合，組建了黨員服務(wù)隊(duì)，進(jìn)一步提高農(nóng)村黨員科技致富示范基地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；深入開展“弘揚(yáng)奧運(yùn)精神、爭做時(shí)代6先鋒”主體實(shí)踐活動(dòng)、“三爭一幫”活動(dòng)和爭當(dāng)“五好”黨員活動(dòng)，落實(shí)評(píng)議黨員制度；加強(qiáng)黨員陣地建設(shè)，黨員活動(dòng)室達(dá)到“五上墻、四具備、三存檔”標(biāo)準(zhǔn)，黨員電教室達(dá)到“六有”標(biāo)準(zhǔn)；加強(qiáng)黨小組建設(shè)，合理設(shè)臵黨小組，建立黨小組活動(dòng)站，定期開展活動(dòng)，定期向支部匯報(bào)工作；加強(qiáng)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，做好教育、培養(yǎng)和管理工作?！拔逍羌?jí)村黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由組織部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)，成立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記為副組長，其他班子成員及科站長為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)五個(gè)考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各相關(guān)部門要結(jié)合部門工作，密切配合，各司其職，深入基層，加強(qiáng)指導(dǎo)，確保“五星級(jí)村黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有序的開展。運(yùn)用多種形式，認(rèn)真做好宣傳發(fā)動(dòng)，使廣大黨員干部充分認(rèn)識(shí)開展“五星級(jí)村黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)的重要性和必要性，了解創(chuàng)建活動(dòng)的指導(dǎo)思想和工作要求，自覺投身到活動(dòng)中來。7掌握情況，搞好督查。在督促檢查驗(yàn)收過程中，要注總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法，認(rèn)真查找存在的問題，剖析原因，幫助整改，并將督查情況及時(shí)進(jìn)行通報(bào)。鎮(zhèn)黨委將制定“五星級(jí)村黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)考評(píng)體系，按照考評(píng)體系的要求，每年年終由各考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各村黨支部爭“星”情況進(jìn)行全面考核，按照實(shí)際得“星”，逐一授予“XX”“XXXX”明星村榮譽(yù)稱號(hào)。各村黨支部要充分發(fā)揮能動(dòng)性和創(chuàng)造性，結(jié)合本村實(shí)際，積極探索和實(shí)踐開展 “五星級(jí)村黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)的有效載體，為創(chuàng)建活動(dòng)注入活力，增添動(dòng)力。總體目標(biāo)：在開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推動(dòng)服務(wù)品牌建設(shè)，讓服務(wù)品牌的文化理念融入到外經(jīng)貿(mào)各項(xiàng)工作中去。二、基本原則（一）體現(xiàn)科學(xué)性原則。（二）突出專業(yè)性原則。（三）保持長效性原則。創(chuàng)建和保護(hù)服務(wù)品牌需要全體外經(jīng)貿(mào)工作人員的共同努力，要立足當(dāng)前，著眼于未來，樹立大局意識(shí)，有計(jì)劃、有步驟地開展創(chuàng)建工作。通過開展創(chuàng)建服務(wù)品牌活動(dòng)，建立考核機(jī)制，培育團(tuán)隊(duì)精神，增強(qiáng)競爭意識(shí)，調(diào)動(dòng)干部隊(duì)伍的積極性和創(chuàng)造性，在內(nèi)部形成一種人人為品牌增光添彩、爭先創(chuàng)優(yōu)的氣氛，不斷提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)、工作效率、服務(wù)水平和工作能力。召開新聞發(fā)布會(huì)，通過廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行有效傳播，使社會(huì)各界對(duì)外經(jīng)貿(mào)服務(wù)品牌有共同認(rèn)知，擴(kuò)大覆蓋面，提高影響力。第二步，對(duì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。（三）鞏固提高階段（2005年8月—2005年12月）堅(jiān)持在創(chuàng)建中培育和提高服務(wù)品牌的工作思路。讓每個(gè)外經(jīng)貿(mào)干部都有一個(gè)格言，使外經(jīng)貿(mào)服務(wù)品牌形成一個(gè)系統(tǒng)的、完整的品牌體系。四、健全機(jī)制，強(qiáng)化措施一是健全機(jī)制，完善保障和支撐體系。建立外經(jīng)貿(mào)的創(chuàng)新機(jī)制應(yīng)從以下四個(gè)方面入手：①體制創(chuàng)新。②管理創(chuàng)新。③制度創(chuàng)新。④運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新。使我市的外經(jīng)貿(mào)工作規(guī)范、有序、高效、協(xié)調(diào)。將服務(wù)品牌建設(shè)貫串于整個(gè)外經(jīng)貿(mào)工作的全過程，提高服務(wù)質(zhì)量，分解工作目標(biāo)，實(shí)行量化考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制。根據(jù)工作實(shí)際，采取有效措施，不斷提高外經(jīng)貿(mào)工作效率和服務(wù)水平。進(jìn)一步改善外經(jīng)貿(mào)的軟硬環(huán)境，實(shí)行集約化、信息化管理。發(fā)揮品牌的激勵(lì)示范作用，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力、向心力，不斷提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，為品牌的創(chuàng)建工作提供基礎(chǔ)保證。利用新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行廣泛宣傳，讓外商、企業(yè)代表和社會(huì)各界充分認(rèn)識(shí)到品牌創(chuàng)建工作的重要意義，使外經(jīng)貿(mào)服務(wù)品牌在社會(huì)公眾心目中有一個(gè)良好形象，積極爭取社會(huì)各部門的支持和幫助，進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng)建品牌的社會(huì)環(huán)境。以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和創(chuàng)建服務(wù)品牌為契機(jī)，在機(jī)關(guān)內(nèi)部掀起學(xué)習(xí)高潮，努力營造一個(gè)文明和諧、求知奮進(jìn)的良好氛圍，打造具有鮮明特色的外經(jīng)貿(mào)機(jī)關(guān)文化，使品牌的創(chuàng)建工作能夠有一個(gè)深厚的文化底蘊(yùn)作支撐，賦予外經(jīng)貿(mào)服務(wù)品牌更深刻的理念和內(nèi)涵。加強(qiáng)對(duì)外經(jīng)貿(mào)工作人員政治素質(zhì)、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力的教育和培養(yǎng)，使每一個(gè)工作人員都具備“四種能力”，即獲取新知識(shí)、超越自我的學(xué)習(xí)能力，破除陳規(guī)、因時(shí)而變的創(chuàng)新能力，不甘人后、勇爭一流的競爭能力，優(yōu)質(zhì)高效、廉潔周到的服務(wù)能力。五是加強(qiáng)監(jiān)督，明確責(zé)任。二○○五年三月二十九日第四篇：“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施意見“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施意見為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，進(jìn)一步鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，按照習(xí)近平總書記指示：必須堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部必須做表率、打頭陣的要求，結(jié)合市教育局《關(guān)于開展“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見》文件安排，切實(shí)加強(qiáng)區(qū)教體局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提升管理和服務(wù)水平，充分發(fā)揮好引領(lǐng)示范作用，經(jīng)局黨組研究決定，在局機(jī)關(guān)開展責(zé)任型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、廉潔型（以下簡稱“五型”）機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)。二、任務(wù)目標(biāo)全面落實(shí)中央、省、市教育大會(huì)精神，全面貫徹區(qū)相關(guān)會(huì)議精神，大力弘揚(yáng)“樹正氣、講奉獻(xiàn)、創(chuàng)一流、求發(fā)展”的優(yōu)良作風(fēng)，扎實(shí)開展“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信念，真抓實(shí)干、創(chuàng)新進(jìn)取，傾力打造一支行業(yè)作風(fēng)好、服務(wù)效能高、工作業(yè)績優(yōu)、人民滿意的教育體育干部隊(duì)伍，統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化、效能化，推動(dòng)全區(qū)教育體育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。組織開展職業(yè)道德和責(zé)任意識(shí)教育，切實(shí)增強(qiáng)全體機(jī)關(guān)工作人員履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的責(zé)任感。對(duì)照工作要點(diǎn)，將工作任務(wù)分解到各個(gè)科室，建立科室工作目標(biāo)責(zé)任制。（責(zé)任科室：人事科牽頭、各科室配合）二是嚴(yán)格落責(zé)盡責(zé)。進(jìn)一步健全完善公開承諾制、首辦責(zé)任制，推行全員承諾，組織機(jī)關(guān)干部公開承諾工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)，全面履行科室職能和崗位職責(zé)，對(duì)辦事群眾咨詢辦理事項(xiàng)，職責(zé)范圍內(nèi)的，首問負(fù)責(zé)到底；職責(zé)范圍外的，積極主動(dòng)協(xié)助辦理，跟蹤辦結(jié)情況。（責(zé)任科室：辦公室牽頭、各科室配合）三是嚴(yán)格督責(zé)問責(zé)。嚴(yán)格執(zhí)行追究問責(zé)制，加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)、工作執(zhí)行情況的檢查考核，對(duì)任務(wù)完成不好、執(zhí)行不力，不作為、亂作為和慢作為等問題嚴(yán)肅問責(zé)，確保局黨組決定的事項(xiàng)、部署的工作不折不扣落到實(shí)處。要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，教育人要把學(xué)習(xí)作為自己的終身追求，始終做到“先學(xué)一步、深研一層”，制定完善個(gè)人、科室、支部、領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，倡導(dǎo)個(gè)人每天自學(xué)一小時(shí)，每周集中學(xué)習(xí)一次，依托展牌、微信平臺(tái)開辟“學(xué)習(xí)園地”專欄，每月評(píng)選“學(xué)習(xí)之星”，給予表彰和展示，養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，濃厚全局學(xué)習(xí)氛圍；要大興調(diào)研之風(fēng)，建立先調(diào)研再?zèng)Q策、不調(diào)研不決策的工作機(jī)制，機(jī)關(guān)干部每周至少要拿出半天時(shí)間深入到基層搞調(diào)研，每個(gè)科室每半年至少完成一項(xiàng)調(diào)研課題，撰寫一份高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告；要做到“學(xué)、研、用”的統(tǒng)一，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工做政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)優(yōu)良的創(chuàng)新型人才，學(xué)以致用，推動(dòng)教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的解決。探索實(shí)行“每周曬成績單”制度，機(jī)關(guān)每名干部職工以工作日志方式，認(rèn)真梳理、簡要總結(jié)每天工作情況，科室人員在機(jī)關(guān)群、領(lǐng)導(dǎo)班子成員在局班子群，分別將一周的工作情況公開公示，并做好上下貫通，形成一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)干給一級(jí)看的良好局面；探索完善“日?？己?年終考核”相結(jié)合的考核辦法，建立健全周督查、月通報(bào)、季評(píng)議、年考核制度，促進(jìn)各項(xiàng)工作按時(shí)限、高