【正文】 審議。財(cái)源管理信息平臺(tái)建設(shè)與預(yù)算執(zhí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測工作列入重要日程。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量效率大幅提升。2012012012014年連續(xù)四年被評為全省人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)單位。非現(xiàn)場監(jiān)督不間斷進(jìn)行。2015年居民人均可支配收入33270元，%的目標(biāo)。高度重視家風(fēng)建設(shè)，切實(shí)管理好自己的家人，決不讓家人損害個(gè)人形象、單位形象、黨的形象。知道什么該干，什么不該干，控制自己的思想、行為，樹立正確的價(jià)值觀、是非觀。用來自于他人、組織、社會(huì)的監(jiān)督與約束，把自己臵于陽光下，確保自己在陽光下清正廉潔。確保了清清白白、干干凈凈做人?，F(xiàn)把一年來的工作、學(xué)習(xí)情況報(bào)告如下：一、履行職務(wù)情況我具體分管財(cái)務(wù)和審計(jì)工作，參與領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督等方面的工作。強(qiáng)化計(jì)劃管理，各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)圓滿完成年初，按照公司的總體部署，組織人員認(rèn)真測算，反復(fù)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、修改，編制了公司財(cái)務(wù)計(jì)劃。在計(jì)劃執(zhí)行過程中，細(xì)化月度計(jì)劃管理，建立預(yù)警機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)劃執(zhí)行中存在的問題，對完成計(jì)劃指標(biāo)較差、問題突出的單位，組織人員進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤監(jiān)控，及時(shí)解決問題，確保了計(jì)劃平穩(wěn)運(yùn)行，圓滿地完成了總局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。成本費(fèi)用的管理是日常財(cái)務(wù)管理的重要內(nèi)容，在工作中我突出強(qiáng)調(diào)一定要嚴(yán)格控制成本費(fèi)用支出，加強(qiáng)成本費(fèi)用的定額管理，健全成本控制制度，認(rèn)真審核成本費(fèi)用的發(fā)生過程，防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)，最大可能的減免銀行債務(wù)，充分利用政策，盡可能減少企業(yè)稅負(fù)。經(jīng)過一年的努力，各單位已經(jīng)較好地完成了各項(xiàng)指標(biāo)，為企業(yè)加強(qiáng)經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟(jì)效益奠定了基礎(chǔ)。認(rèn)真抓好審計(jì)工作，進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營行為認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，堅(jiān)持以效益為中心，組織開展經(jīng)理離任責(zé)任審計(jì)、經(jīng)營承包指標(biāo)考核審計(jì)、多種經(jīng)營企業(yè)審計(jì)、基建工程審計(jì)等項(xiàng)。通過采取幫審結(jié)合的辦法，進(jìn)一步規(guī)范了經(jīng)營行為。二、廉潔自律情況作為分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，我始終保持清醒的頭腦，自覺遵守黨和國家有關(guān)廉潔自律的規(guī)定。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨關(guān)于廉潔自律的規(guī)定，學(xué)習(xí)中紀(jì)委提出的四大紀(jì)律八項(xiàng)要求和“三個(gè)不得”，堅(jiān)持心為企業(yè)所想，權(quán)為企業(yè)所用，不為自己謀私利。在嚴(yán)格要求自己的同時(shí)，注重健全企業(yè)內(nèi)控制度，互相制約，使想犯錯(cuò)誤的人也犯不成錯(cuò)誤，在會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)設(shè)置和人員輪職上制度化。三、存在的問題和今后努力方向回顧自己一年來的工作，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)，做了一定的工作，取得了一定的成績，但與組織的要求和同志們的期望相比，還存在一定的差距。對這些問題，我將在今后的工作中加以解決。二是在財(cái)務(wù)管理上牢固樹立以人為本，以財(cái)為中心的理念和建立誠信會(huì)計(jì)體系，探求適合企業(yè)特點(diǎn)的財(cái)務(wù)文化。四是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，完善部門負(fù)責(zé)制度，個(gè)人崗位責(zé)任制，率先垂范，深入基層調(diào)查研究，狠抓落實(shí)、多辦實(shí)事的工作作風(fēng)，用自身良好的形象維護(hù)公司的整體形象。在新的一年里，我將進(jìn)一步提高工作水平，履行崗位職責(zé)，為年再創(chuàng)輝煌貢獻(xiàn)自己的力量?，F(xiàn)把一年來的工作、學(xué)習(xí)情況報(bào)告如下：一、履行職務(wù)情況我具體分管財(cái)務(wù)和審計(jì)工作，參與領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督等方面的工作。強(qiáng)化計(jì)劃管理，各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)圓滿完成年初，按照公司的總體部署，組織人員認(rèn)真測算，反復(fù)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、修改，編制了公司財(cái)務(wù)計(jì)劃。在計(jì)劃執(zhí)行過程中，細(xì)化月度計(jì)劃管理，建立預(yù)警機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)劃執(zhí)行中存在的問題，對完成計(jì)劃指標(biāo)較差、問題突出的單位，組織人員進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤監(jiān)控，及時(shí)解決問題，確保了計(jì)劃平穩(wěn)運(yùn)行，圓滿地完成了總局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。成本費(fèi)用的管理是日常財(cái)務(wù)管理的重要內(nèi)容，在工作中我突出強(qiáng)調(diào)一定要嚴(yán)格控制成本費(fèi)用支出，加強(qiáng)成本費(fèi)用的定額管理，健全成本控制制度，認(rèn)真審核成本費(fèi)用的發(fā)生過程，防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)，最大可能的減免銀行債務(wù)，充分利用政策，盡可能減少企業(yè)稅負(fù)。經(jīng)過一年的努力，各單位已經(jīng)較好地完成了各項(xiàng)指標(biāo)，為企業(yè)加強(qiáng)經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟(jì)效益奠定了基礎(chǔ)。認(rèn)真抓好審計(jì)工作，進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營行為 認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，堅(jiān)持以效益為中心，組織開展經(jīng)理離任責(zé)任審計(jì)、經(jīng)營承包指標(biāo)考核審計(jì)、多種經(jīng)營企業(yè)審計(jì)、基建工程審計(jì)等項(xiàng)。通過采取幫審結(jié)合的辦法，進(jìn)一步規(guī)范了經(jīng)營行為。二、廉潔自律情況作為分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，我始終保持清醒的頭腦，自覺遵守黨和國家有關(guān)廉潔自律的規(guī)定。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨關(guān)于廉潔自律的規(guī)定，學(xué)習(xí)中紀(jì)委提出的四大紀(jì)律八項(xiàng)要求和“三個(gè)不得”，堅(jiān)持心為企業(yè)所想，權(quán)為企業(yè)所用，不為自己謀私利。在嚴(yán)格要求自己的同時(shí)，注重健全企業(yè)內(nèi)控制度，互相制約，使想犯錯(cuò)誤的人也犯不成錯(cuò)誤，在會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)設(shè)置和人員輪職上制度化。三、存在的問題和今后努力方向回顧自己一年來的工作，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)，做了一定的工作，取得了一定的成績，但與組織的要求和同志們的期望相比，還存在一定的差距。對這些問題，我將在今后的工作中加以解決。二是在財(cái)務(wù)管理上牢固樹立以人為本，以財(cái)為中心的理念和建立誠信會(huì)計(jì)體系，探求適合企業(yè)特點(diǎn)的財(cái)務(wù)文化。四是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，完善部門負(fù)責(zé)制度，個(gè)人崗位責(zé)任制，率先垂范，深入基層調(diào)查研究，狠抓落實(shí)、多辦實(shí)事的工作作風(fēng)，用自身良好的形象維護(hù)公司的整體形象。在新的一年里，我將進(jìn)一步提高工作水平，履行崗位職責(zé)，為年再創(chuàng)輝煌貢獻(xiàn)自己的力量。一、承包經(jīng)營工作的指導(dǎo)思想全面貫徹黨的十七大、十七屆五中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以地質(zhì)勘查立隊(duì)，以礦業(yè)開發(fā)富隊(duì)，以人才建設(shè)強(qiáng)隊(duì)，進(jìn)一步壯大地勘隊(duì)伍，穩(wěn)步發(fā)展工勘產(chǎn)業(yè)；繼續(xù)加大地質(zhì)找礦力度，做好重點(diǎn)項(xiàng)目勘查，力爭實(shí)現(xiàn)找礦新突破，夯實(shí)基礎(chǔ)、規(guī)范管理、穩(wěn)步發(fā)展、富民強(qiáng)隊(duì)。對從事地質(zhì)勘查、工勘施工、礦業(yè)開發(fā)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營的二級單位實(shí)行基礎(chǔ)費(fèi)承包（管理費(fèi)額定比例上繳）。三、承包條件及要求（一）基礎(chǔ)費(fèi)承包單位在大隊(duì)財(cái)務(wù)設(shè)專戶單獨(dú)核算，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧。按大隊(duì)規(guī)定的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)抵押金數(shù)額向大隊(duì)繳存風(fēng)險(xiǎn)抵押金。按本單位在職職工人數(shù)。對租用的管材、電纜按大隊(duì)管材、電纜租賃辦法繳納管材、電纜租賃費(fèi)。對臨時(shí)使用的發(fā)電機(jī)、拖拉機(jī)等配套設(shè)備以外的輔助設(shè)備，繳納設(shè)備租賃費(fèi)。保證本單位在崗職工住房公積金費(fèi)用的及時(shí)繳納（按規(guī)定比例）。1保證承包期內(nèi)職工工資正常發(fā)放。1承包單位必須設(shè)專職或兼職會(huì)計(jì)人員；會(huì)計(jì)人員的配備，由大隊(duì)財(cái)務(wù)科從在職會(huì)計(jì)人員中提出人選，會(huì)計(jì)核算員要逐步過度到大隊(duì)財(cái)務(wù)科直屬管理。1承包單位經(jīng)營項(xiàng)目要按項(xiàng)目分類進(jìn)行單項(xiàng)工程成本核算，實(shí)行利潤目標(biāo)管理，真實(shí)、合理反映項(xiàng)目主要成本構(gòu)成，控制成本支出。1承包單位人員工資由勞資科統(tǒng)一審核制表，財(cái)務(wù)科按月發(fā)放、分配，個(gè)人勞務(wù)費(fèi)支出必須有勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。1承包單位報(bào)銷出具的發(fā)票應(yīng)真實(shí)、合理，符合單項(xiàng)工程成本構(gòu)成比例額度，一次性消耗材料額度較大時(shí)，必須嚴(yán)格審查。1承包單位必需外委的工程應(yīng)由合法經(jīng)營資格的單位實(shí)施，并簽訂規(guī)范性的合同或協(xié)議。承包單位在成本中支出的代開稅務(wù)發(fā)票，要附有關(guān)合同和相關(guān)憑據(jù)。2負(fù)責(zé)設(shè)備使用期間的維修及保管，不得將其使用的設(shè)備轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借他人使用，承包期滿交回完好設(shè)備，如有丟失、損壞，按價(jià)賠償。2按大隊(duì)合同管理辦法規(guī)定，各類地質(zhì)項(xiàng)目、測量工程、勘察、施工項(xiàng)目必須嚴(yán)格履行書面合同和合同審批制度，嚴(yán)禁不履行合同會(huì)簽手續(xù)私自組織工程項(xiàng)目施工。（二）資產(chǎn)占用費(fèi)承包單位在大隊(duì)財(cái)務(wù)設(shè)專戶單獨(dú)核算，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧。按大隊(duì)規(guī)定的承包經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)抵押金數(shù)額，向大隊(duì)繳存風(fēng)險(xiǎn)抵押金。按大隊(duì)勞資科定員定編表安置在職職工上崗。保證本單位職工工資的正常發(fā)放及住房公積金的及時(shí)繳納。對本單位的安全工作、產(chǎn)品及成果質(zhì)量負(fù)全責(zé)。四、承包人的確定承包人的確定堅(jiān)持優(yōu)勝劣汰的原則，對信譽(yù)好、能力強(qiáng)、素質(zhì)高、業(yè)績突出的，經(jīng)大隊(duì)綜合考評給予優(yōu)先承包權(quán)。自2011年1月1日起至2011年12月31日止。安置職工人數(shù)明細(xì)表。經(jīng)營目標(biāo)產(chǎn)值明細(xì)表表2承包單位名稱目