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大學生兼職協(xié)議書范本匯編-在線瀏覽

2024-11-04 03:34本頁面
  

【正文】 。七、乙方在甲方公司任職期間,應遵守甲方規(guī)定的任何成文和不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。八、合同的終止:甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。若乙方與工作單位解除勞動關系的,則本合同即終止。九、違約責任一方違反合同,給對方造成損失的,應當根據(jù)損害后果和責任大小向對方承擔賠償責任。十一、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方:乙方:簽訂日期:簽訂地點:第二篇:大學生兼職免責協(xié)議書宿遷學院大學生兼職免責協(xié)議書為了進一步規(guī)范我中心活動,增加同學們的社會經(jīng)驗,使每一個兼職者的權利、義務、責任得到明確,請參與者仔細閱讀本協(xié)議內容,自愿選擇是否參加。一、職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展中心是一個非注冊、非經(jīng)營性的社團組織,沒有任何人是專職的工作人員,活動的發(fā)起、聯(lián)系、組織都是社團內部人員的義務工作,是為大家提供免費和無償?shù)姆?。由于兼職招聘活動我方只提供商家與學生交流平臺的性質,一但出現(xiàn)事故,兼職中任何非事故當事人將不承擔事故任何責任,但有互相援助的義務。二、兼職存在很多不可預見的危險,出行過程、食宿、自身身體健康、自然災害等等,均有可能造成對自己生命財產(chǎn)的傷害和損失。一旦發(fā)生事故和人身傷害,由保險公司和自己負責賠償,不牽扯參與活動組織者和其他人員。三、兼職一切活動都應該遵守國家相關法律、法規(guī),一切因參加活動者直接或間接引起的法律責任由參加活動者自行獨立承擔。凡報名參加者年滿18歲者均視為具有完全民事行為能力人,未滿18周歲的,由其活動時的監(jiān)護人負責其全部行為安全。代他(她)人報名或簽協(xié)議者,被代報名或被代簽字者參加活動如遭受人身損害,賠償責任組織者和參與者同樣不承擔;代簽字人或監(jiān)護人應承擔相應的法律責任與義務。六、本組織下一概沒有設立代理中介機構,任何機構如果未經(jīng)授權,非法盜用本組織名義進行任何活動,本組織將依法追究其法律責任。八、本協(xié)議書我組織將依法保留其最終解釋權。甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________ _________年____月____日_________年____月____日第三篇:暑期兼職大學生協(xié)議書大學生兼職協(xié)議書在校大學生兼職協(xié)議書甲方(兼職單位):乙方(學生):姓名:性別:聯(lián)系方式:學校:學院:專業(yè):年級:身份證號碼:住址:一、兼職期限、崗位甲乙兩方均同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進行兼職工作。二、兼職期間的考核及經(jīng)濟補助兼職期間,甲方依據(jù)乙方出勤狀況,向乙方支付兼職補助,周六/日全天(上午9:00—12:00,下午14:00—18:00)50元/天,周一~周五,10元/時。乙方兼職期間的出勤考核及休假,按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行,乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。乙方在兼職期間必須嚴格遵守甲方的考勤、安全保障等相關管理制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。乙方必須保守甲方和甲方客戶的商業(yè)秘密,不得以任何方式泄露或利用,否則應承擔因此造成的一切損失。四、其他本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙兩方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。本協(xié)議一式兩份,甲、乙兩方各持一份,自兩方簽字蓋章之日起生效。乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算;三級代理其代理費為500元,代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響和嬰兒童車系列兩項。乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算;一級代理其代理費為2980元,代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響系列、嬰兒童車系列、韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列,韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列均為淘寶店鋪產(chǎn)品。乙方在銷售產(chǎn)品過程中所產(chǎn)生的費用均自行承擔,乙方所代理的產(chǎn)品均享受“三包”和七天無條件退貨(人為損壞除外)。乙方為甲方戰(zhàn)略合作伙伴,不得影響公司形象;不得有坑蒙拐騙等不道德的事宜,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方將單方面終止協(xié)議;乙方以甲方的名義進行產(chǎn)品宣傳時,乙方的宣傳資料在發(fā)布前需經(jīng)甲方審核后方可進行。乙方與甲方合作的條件須具備六大心態(tài):a:老板心態(tài)b:創(chuàng)業(yè)心態(tài)c學習心態(tài)d:包容心態(tài)e:融入團隊的心態(tài)f:合作心態(tài)。12本協(xié)議自簽訂之日起生效,一式兩份;甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生效,協(xié)議有效期為一年,一年期滿將辦理續(xù)簽手續(xù),逾期20天不辦理續(xù)簽手續(xù)將自動終止協(xié)議。一、兼職期限、崗位甲乙兩方均同意乙方在月日至月日期間在甲方從事工作。篇二:學生兼職協(xié)議書暑期兼職協(xié)議書甲方:___________________(以下簡稱甲方)乙方: _________________(以下簡稱乙方)身份證號碼:根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就甲方單位聘請乙方兼職一事,經(jīng)雙方友好協(xié)商,為實現(xiàn)更加互利友好合作,自愿達成以下協(xié)議:一、勞動合同期限本合同為有固定期限合同,合同期限為 年 月 日至 年 月 日,自本合同簽定之日起算。乙方同意甲方根據(jù)工作需要調整乙方的具體勞務內容和崗位。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方均有權隨時解除本協(xié)議。乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。兼職期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識;兼職期間,乙方由于個人原因發(fā)生危險事故的,由乙方自行承擔責任,甲方不承擔連帶責任;乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予必要的紀律處分與經(jīng)濟處罰,直至解除本合同。如乙方未按約定時間提前離職,乙方應付給甲方違約金(按照結算工資總額的40%)結算方式為第種:①、按月結算,每月20日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資,如遇節(jié)假日提前或順延。四、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: *嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的; *嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的; *泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴重損失的;*不能勝任勞動合同約定的工作,經(jīng)過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的。六、爭議的解決辦法:如甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí),應先協(xié)商解決,協(xié)商解決不了的可向勞動仲裁機構提請仲裁。一、服務內容:兼職信息提供;;兼職(崗前)培訓;二、要求: 身體健康,五官端正;有通過課余時間兼職,提高自身的社會實踐能力以 及自信心愿望的在校大學生;三、服務及免費信息提供期限: 12個月(服務協(xié)議簽訂當日起計)四、提供兼職崗位標準:薪資不低于45元/日(揚州地區(qū)),月薪不低于1350元/月;
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