銀行員工違規(guī)處理辦法的學(xué)習(xí)心得-在線瀏覽
2024-11-03 22:07本頁面
【正文】 ....................................................................................................................1 第二章 違規(guī)行為的界定.................................................................................................................................2 第三章 違規(guī)行為適用范圍.............................................................................................................................3 第四章 違規(guī)行為處理原則.............................................................................................................................4 第五章 處理方式及規(guī)則.................................................................................................................................5 第六章 基本規(guī)定.............................................................................................................................................6 第七章 如何在日常業(yè)務(wù)操作中增強(qiáng)合規(guī)意識.............................................................................................9 第八章 違規(guī)行為及處理...............................................................................................................................11 第九章 處理程序...........................................................................................................................................13 第十章 附則說明...........................................................................................................................................14銀行員工違規(guī)處理辦法第一章 主要制度依據(jù)《中華人民共和國銀行業(yè)監(jiān)督管理法》 《中華人民共和國商業(yè)銀行法》 《金融違法行為處罰辦法》頁 1銀行員工違規(guī)處理辦法第二章 違規(guī)行為的界定是指本行員工違反國家法律法規(guī)、金融規(guī)章，以及本行各項基本制度、管理辦法、有關(guān)規(guī)定、操作規(guī)程和實施細(xì)則的行為。、退休和內(nèi)退人員，在本行工作期間有違規(guī)行為的，根據(jù)本辦法進(jìn)行處理。銀行員工違規(guī)處理辦法頁 4銀行員工違規(guī)處理辦法第五章 處理方式及規(guī)則方式及規(guī)則 注：可以并處，可以從輕或從重，解除勞動合同不得重新錄用頁 5銀行員工違規(guī)處理辦法第六章 基本規(guī)定違規(guī)行為處理種類紀(jì)律處分：包括警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看； 經(jīng)濟(jì)處罰：扣發(fā)績效工資、獎金、罰款、賠償經(jīng)濟(jì)損失。對違規(guī)責(zé)任人可
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