2006年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)方向指南-在線瀏覽
2024-10-29 06:25本頁面
【正文】 招聘員工。尤其是摩托羅拉，對(duì)電子類軟硬件工程師、檢測(cè)師、分析師、HR人員都有相當(dāng)需求。昆山 大公司進(jìn)駐全國(guó)百強(qiáng)縣國(guó)家統(tǒng)計(jì)局10月22日公布了全國(guó)百強(qiáng)縣，昆山縣位于榜首。借著剛剛舉辦了第十屆全運(yùn)會(huì)，南京和江蘇地區(qū)一直高調(diào)提出自己的發(fā)展問題。這些崗位，一般都要求對(duì)相應(yīng)領(lǐng)域非常熟悉、本科以上學(xué)歷等，許多崗位要求英語CET6以上。冷門行業(yè)、小公司、中小城市的收入可能會(huì)比在熱門行業(yè)、大公司、大城市要差一些，工作期間可能會(huì)有一些同學(xué)間的攀比心理，要學(xué)會(huì)調(diào)適這種心理落差。求職就業(yè)要有點(diǎn)前瞻性的眼光，從冷門中挖掘那些蘊(yùn)含著巨大發(fā)展前景的行業(yè)不失為一條成功之路。在吃穿住用方面生活水平其實(shí)要比很多大城市舒服。小公司個(gè)人得到更大體現(xiàn)小余北京某公司技術(shù)人員我畢業(yè)以后就來了這家公司，這是一家前年才創(chuàng)立的公司。但是這兒人少所以活多，活比較累,工資也比在外企或者其他大公司要少，我已經(jīng)是同學(xué)里面工資的最低線了。我認(rèn)為去小公司主要要看它的工作環(huán)境，還有發(fā)展前景；至于工資這樣的短期利益可以先放在一邊暫時(shí)不考慮。（2）化工類企業(yè)招聘情況：：460個(gè)崗位（化工類32人），簽約98人：207個(gè)崗位，簽約22人：75個(gè)崗位，簽約8人: 化工類25人二． 本次招聘會(huì)與化工專業(yè)接近的企業(yè)部分統(tǒng)計(jì)三． 化工專業(yè)工作方向及招聘條件，薪酬，福利介紹1方向：能源分（石油化工，鹽化工，煤化工），技術(shù)分（分析化驗(yàn)類，環(huán)保類，合成類，提純類等）2薪酬：試用期18002200元/月，轉(zhuǎn)正后25004000/月（按崗位）3福利：按公司定（國(guó)有企業(yè) 五險(xiǎn)一金，私有企業(yè) 五，均有年終獎(jiǎng)）。但這樣的公司和崗位相對(duì)我們每年不斷增加的本專業(yè)畢業(yè)生來說，太少了?！痹S多學(xué)校實(shí)際上不具備開設(shè)該專業(yè)的實(shí)力，關(guān)鍵在師資和實(shí)驗(yàn)設(shè)備上。因此，很多企業(yè)遴選新員工的標(biāo)準(zhǔn)是“專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、思路開闊、英語良好、有點(diǎn)創(chuàng)意?！?。題目很基礎(chǔ)，但涉及的面很廣，不是考前突擊能解決問題的。更重要的是，他們不會(huì)跟你的老師一樣，在考前把重點(diǎn)劃給你。重點(diǎn)課程：電路理論與應(yīng)用的系列課程、計(jì)算機(jī)技術(shù)系列課程、信號(hào)與系統(tǒng)、電磁場(chǎng)理論、數(shù)字系統(tǒng)與邏輯設(shè)計(jì)、數(shù)字信號(hào)處理、通信原理等。不能要求我們每門都精通，但最少做到全部了解，精通部分——你可以選擇其中你感興趣的兩三門課程去鉆研。通信工程專業(yè)本身和英語之間的關(guān)系并不是特別緊密，但大部分待遇比較好的通信企業(yè)卻都是外企，即使象華為這樣的內(nèi)資企業(yè)，在招聘時(shí)都會(huì)要求英語六級(jí)——在面臨的選擇余地特別大的情況下，企業(yè)理所當(dāng)然會(huì)抬高進(jìn)入門檻。其實(shí)這里的創(chuàng)意可以解釋為新穎的思路和設(shè)計(jì)、開發(fā)意識(shí)。如果單片機(jī)及電路知識(shí)學(xué)的好的話，可以嘗試自己動(dòng)手做個(gè)板子玩玩，為畢業(yè)后找份單片機(jī)開發(fā)工作做準(zhǔn)備，然后在工作中積累經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)嵌入式系統(tǒng)知識(shí)，技術(shù)路線這樣走還是比較合適的。因?yàn)殡S著年齡的增長(zhǎng)，學(xué)習(xí)能力的下降，加之企業(yè)在研發(fā)部門職位設(shè)計(jì)的瓶頸，另外也是擁有強(qiáng)大技術(shù)基礎(chǔ)的“底氣”，工程師們?cè)谶x擇做一段時(shí)間技術(shù)支持、客戶服務(wù)和技術(shù)部門的管理（技術(shù)出身對(duì)這種管理的優(yōu)勢(shì)非常明顯：在這種技術(shù)含量那么高的部門，誰會(huì)服一個(gè)連電路圖都看不懂的領(lǐng)導(dǎo)？）最后，在3G前夜，如果能精通該項(xiàng)技術(shù)的基礎(chǔ)知識(shí)，對(duì)于就業(yè)應(yīng)該是大有好處的，在這里，推薦一個(gè)認(rèn)證——摩托羅拉工程學(xué)院在10余年通訊技術(shù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)之上，在業(yè)界首先推出了面向社會(huì)的無線通訊公共技術(shù)課程體系－MCNE（Motorola Certified Network Engineer/摩托羅拉認(rèn)證無線網(wǎng)絡(luò)工程師）課程系列，以及相關(guān)的無線人才認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證考試。最重要的是，職業(yè)發(fā)展空間足夠大，實(shí)在不行的話還可以轉(zhuǎn)行去別的行業(yè)繼續(xù)做銷售。對(duì)于上游設(shè)備的銷售，企業(yè)在招聘時(shí)非?？粗貙I(yè)背景，因此，對(duì)通信的一些基礎(chǔ)專業(yè)課程得有比較全面的了解。另外，理所當(dāng)然的是溝通能力、營(yíng)銷能力、策劃能力
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