【正文】 總體要求以為民務實清廉為主題，突出作風建設，貫徹整風精神，深入學習貫徹總書記一系列重要講話精神,堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，堅持真抓實做，著力解決在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風方面存在的突出問題，以推動作風建設為重點，集中解決制約學校改革和發(fā)展的矛盾障礙，著力解決廣大師生員工反映強烈的突出問題，建立完善改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的體制機制，進一步提高人民群眾對辦學、治校、育人的滿意度，進一步密切黨群干群關系，進一步提高發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力，努力把學院領導班子建設成為政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為的堅強領導集體。（三）工作原則堅持領導帶頭，堅持上下聯(lián)動，堅持聚焦“四風”，堅持從嚴從實，堅持開門整改，堅持改革創(chuàng)新，堅持標本兼治，堅持把握大局。二、整改任務和措施（一）立行立改事項、理論脫離實際、學用 2 脫節(jié)等現(xiàn)象。責 任 人： 責任部門：完成時限：立行立改，溝通協(xié)調不夠。（2）認真貫徹落實民主集中制，堅持“三重一大”集體決策制度。整改措施：（1）制定出臺《重點工作督促檢查辦法》、《教職工工作紀律與考勤制度》等制度文件，建立工作臺帳管理制度，明確時間節(jié)點、責任部門和責任人。對市定五項目標、學院十項重點目標，以及領導批示事項等，每月開展一次督查，促進工作落實。（3）持續(xù)開展以“創(chuàng)新提升務實發(fā)展”為主題的“一創(chuàng)雙優(yōu)”教育活動和“開門納諫”集中整治活動，推動作風持續(xù)好轉。（1）制定出臺《學院會議制度補充規(guī)定》，減少不必要的會議，必須開的會議統(tǒng)籌安排，合并召開。積極改進文風，凡是能夠通過電子系 4 統(tǒng)發(fā)送的公文，不再印發(fā)紙質公文，已明確規(guī)定并仍然適用的，不再重復發(fā)文。（4）嚴格控制各類文件和簡報數(shù)量，改進宣傳報道，校內新聞要多宣傳辦學成果、發(fā)展成就、優(yōu)秀師生典型事跡，減少對學校領導參加公務活動的宣傳報道。整改措施：（1）梳理精簡各部門工作和辦事流程，刪減不必要的把關簽字環(huán)節(jié)，修改各項審核簽字表格；（2）統(tǒng)籌安排各項工作，壓縮基層報送材料。整改措施：（1）出臺《績效工資分配辦法》，規(guī)范管理，適當提高 5 教職工待遇；（2）做好科級干部備案、退休干部管理等工作；（3）啟動青年教師公寓改造工作，新校區(qū)學生心理健康咨詢室建設工作，爭取9月份投入使用；（4）啟動新校區(qū)體育設施建設，開展豐富多彩的關愛學生活動。整改措施：推進社區(qū)大學和國家數(shù)字化學習資源中心。責任人： 責任部門：完成時限：立行立改、繼續(xù)教育等未有機結合。責任人： 責任部門：完成時限：立行立改，需改進。責任人： 責任部門：完成時限：立行立改，教學與學生管理協(xié)調機制不健全。責任人： 責任部門：完成時限：立行立改，需統(tǒng)籌整合。責任人： 責任部門：完成時限：立行立改 。責任人： 責任部門：完成時限：立行立改 。責任人： 責任部門：完成時限：立行立改（二）專項整治方案、檢查評比多。積極改進文風，凡是能夠通過電子系統(tǒng)發(fā)送的公文，不再印發(fā)紙質公文，已明確規(guī)定并仍然適用的，不再重復發(fā)文。（2）全面清理校內評比達標表彰項目，確保精簡20%以上。責任人： 責任部門：完成時限：長期堅持、臉難看、事難辦 整改措施：（1）堅決糾正宗旨意識淡漠，漠視師生員工合理的利益訴求，不注重維護師生員工利益的行為。（3）堅決查處“吃、拿、卡、要”行為；堅決整治作風粗暴、濫用職權行為。責任人：黎明 責任部門：紀委配合部門：黨政辦、財務處 完成時限：立行立改，多占辦公用房、新建濫建樓堂館所整改措施：（1）對超編、超標配車，及時按規(guī)定進行處臵，堅決查處違規(guī)換車和借車、豪華裝飾公務用車以及公車私用等行為，規(guī)范公務用車管理，嚴禁領導干部親屬使用領導干部單位的公務用車；（2）認真抓好中央辦公廳、國務院辦公廳《關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》（中辦發(fā)?2013?17號）的落實，全面清理學校和領導干部超面積占有、使用辦公用房以及多處占用辦公用房、豪華裝修辦公用房、配臵高檔辦公家具及辦公用品等問題，配備使用的辦公用房在退休或 11 者調離時應當及時騰退并交原單位處理。責任人： 責任部門： 配合部門：完成時限：立行立改“三公”經(jīng)費開支過大 整改措施：（1）建立健全公務接待審批制度，細化并嚴格執(zhí)行公務接待標準，對各類公務接待進行嚴格審批、審計，不得以舉辦會議、培訓等名義列支、轉移、隱匿接待費開支，嚴禁私客公待，從嚴控制公務接待開支，嚴禁攤派、轉嫁公務接待經(jīng)費。責任人： 責任部門： 完成時限： 整改措施：（1）加強黨員干部教育，樹立勤儉辦學思想，艱苦樸素，把有限財力投入到教育教學改革，提高教育教學質量中去。責任人： 責任部門： 完成時限：立行立改 整改措施：按照上級有關要求，對領導干部在企業(yè)、盈利組織等社會組織兼職并領取報酬的情況進行清理和規(guī)范。（2）堅持少而精的原則，切實在豐富思想內涵、引領價值追求、增強文化底蘊上下功夫，提倡節(jié)儉辦晚會和慶典，把好立項關、預算關、審計關。責任人： 責任部門： 配合部門：完成時限：立行立改“形象工程”和“政績工程” 整改措施：（1）堅決整治和杜絕“形象工程”和“政績工程”，建立健全科學的評價體系。（3）堅決查處制造假情況、假數(shù)字、假典型、虛假工作業(yè)績的問題。責任人： 責任部門： 配合部門：完成時限：立行立改 整改措施：（1）對師生反映的問題及時研究和回復，影響面大的要在部門網(wǎng)頁上進行公開答復；及時更新部門網(wǎng)頁，公布負責人聯(lián)系電話和信箱；（2）落實領導接待日制度，定期召開青年教工座談會、學生座談會、家長座談會，認真聽取師生對學院各項工作的意見，對師生提出的問題，要及時給予回應、解決，對重點工作和師生關注度高的工作相關部門要根據(jù)情況及時在網(wǎng)上公布 15 工作進展情況。整改措施：（1）堅決排查存在于師生中的思想隱患，抵制各種歪風邪念、不正確的思潮對師生的侵蝕，確保學院的安全穩(wěn)定。責任人： 責任部門： 完成時限：（三）近中期整改事項 、調查研究不夠。16（2）持續(xù)開展調研活動，主動深入教學系（部）、課堂、宿舍、餐廳，與師生面對面交流思想，聽取意見，聽取意見。（4）嚴格貫徹落實院領導接待日制度，做好師生接待工作，傾聽師生呼聲。整改措施：（1）關心現(xiàn)有高層次人才，解決他們的實際困難，進一步營造尊重人才氛圍；（2）實施以師生比為主要參考的內部人員流動管理辦法，促進教職工合理流動與轉型發(fā)展；（3）加強師資隊伍建設，完善教職工繼續(xù)教育、教學團隊管理與建設等制度。整改措施：選拔優(yōu)秀人員充實輔導員隊伍。整改措施：（1）做好干部培訓政策研究，開展干部培訓工作情況調研，進一步了解省管、市管、院管干部參訓情況和參訓渠道；（2）創(chuàng)新干部與黨員教育培訓方法，優(yōu)化培訓內容，增強培訓針對性，加強培訓過程督導和培訓效果考核，切實提高培訓對提高干部素質和能力的促進作用；（3）加強干部與黨員教育培訓考核，嚴格考核結果的使用；（4）加強干部隊伍思想教育和作風建設，加大對干部為官不為和黨員不發(fā)揮作用的查處與處罰力度。整改措施：（1）制定成教中心師資隊伍建設規(guī)劃；（2）制定成人學歷教育和非學歷培訓工作發(fā)展規(guī)劃。整改措施：（1）制定教