市場營銷部工作職責-在線瀏覽
2024-10-29 00:56本頁面
【正文】 定位并對其進行可行性分析。根據(jù)學校的發(fā)展方向,制定年、季、月學校整體形象塑造計劃與策劃方案并報上級審核，形成電子或紙質(zhì)文檔歸檔，并負責該方案的執(zhí)行推廣，擴大我校的知名度。根據(jù)各類活動計劃，制定年、季、月的各類廣告計劃（戶外廣告、平面廣告、網(wǎng)絡廣告）并上報審核，并根據(jù)廣告計劃，審核廣告公司的廣告主題和內(nèi)容,按時完成各類宣傳資料的設計，達到良好的推廣效果。調(diào)動下屬的工作積極性，指導他們完成本職工作，提高員工的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。各類活動結(jié)束以后，對活動進行的情況進行優(yōu)缺點分析，提出改進意見和建議形成活動分析報告，并分享給團隊成員。協(xié)調(diào)與其他部門合作、開展工作的所有學校內(nèi)與學習外的人際關系。制定不同時期，不同銷售活動的各項預算。全面負責公司客戶信息管理，進行客戶維護，對客戶數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析形成報告，確保信息真實可靠。市場專員崗位職責客戶服務負責客戶信息的收集、分類，并健全客戶檔案信息材料，對客戶情況進行分析，提出相應的招生的策略。負責學校學生的考勤，通知學生上課、補課等在學校期間的一切活動安排，各類傳達信息（電話通知或口頭通知）無錯誤遺漏，負責我校安全衛(wèi)生，確保校園環(huán)境干凈，保證學生不在課間樓道走廊無學生瘋打，不發(fā)生安全事故。校內(nèi)工作組織市場營銷部開會事宜，形成會議記錄并存檔。參與學校組織的內(nèi)外部培訓并合格，內(nèi)訓未合格的到主管處重新培訓直至合格。根據(jù)主管的安排，進行市場調(diào)研并及時向主管反映收集到的相關信息，執(zhí)行各類宣傳促銷活動，并向主管反映活動執(zhí)行的相關情況。學校其他事務的處理以及主管安排的其他工作。根據(jù)主管的安排與學生家長聯(lián)系，進行電話銷售，完成主管下達的指標任務。根據(jù)主管的要求進行微信平臺的推廣與分享，學?？臻g網(wǎng)站信息的收集、整理、發(fā)布。服從學校工作安排支持其他校區(qū)招生工作的開展。每周進入所轄班級聽課，每周至少1次，并輔助教師教學工作，保證學生在校內(nèi)安全。行政人員崗位職責日常工作負責學校學生的考勤，通知學生上課、補課等在學校期間的一切活動安排。歸類管理學校各類文件、物品，對各項物資進行建賬管理，定期進行清查，做到賬實相符。各樓層衛(wèi)生間清新劑及洗手間洗手液的更換添加。學?？臻g網(wǎng)站信息的收集、整理、發(fā)布。1負責我校安全衛(wèi)生檢查，了解我校安全設施數(shù)量、所在地、使用方法，確保學校的干凈、整潔，保證學生不在課間樓道走廊無學生瘋打，不發(fā)生安全事故。1參加晨夕會，每天匯報當日工作完成情況并制定第二天的工作計劃上交主管。1校寶數(shù)據(jù)準確無誤，報班準確，適合學生的水平，無授課教師要求調(diào)班。1學生學費收繳、按時將收到的學費上交主管，財務記錄無誤。1銷售業(yè)績不達標，必須承擔業(yè)績不過關的處罰。根據(jù)主管的安排與學生家長聯(lián)系，進行電話銷售。微信平臺的推廣與分享班主任制度根據(jù)學校教學安排，輔助授課教師組織各類教學活動。定期與家長溝通反應學生在校情況，開展續(xù)班工作完成主管所下達的續(xù)班指標。第四篇：市場營銷部工作職責市場營銷部工作職責負責跨部門經(jīng)營工作的整體協(xié)調(diào)及支撐工作。負責參與SLA的制訂、調(diào)整及評估工作。負責市場、客戶信息的收集、匯總，并做好月度經(jīng)營活動分析工作，為局領導和其它部門領導提供公司業(yè)務經(jīng)營現(xiàn)狀和 發(fā)展方向方面高級別的咨詢工作。負責對公眾、商業(yè)客戶室和增值業(yè)務室、呼叫分中心的業(yè)務指導工作。負責新業(yè)務的開發(fā)、推廣及跟蹤、評價工作。負責落實局服務工作及前端部門服務質(zhì)量的檢查與考核。負責本部門的業(yè)績考核與獎懲。市場營銷經(jīng)理不但要有較高的威信和較強的感召力，更應有較強的親和力，讓下屬有一種親而近之的感覺，而不是敬而遠之，更不是懼而遠之。三、市場營銷經(jīng)理的作用市場營銷經(jīng)理做什么？公司里大大小小的事件事務，哪些是一個市場營銷經(jīng)理應該去做并做好的？這就涉及到市場營銷經(jīng)理的職能。換言之，一個公司有什么樣的營銷組織體系，就有什么樣的營銷行為，就有什么樣的營銷功能模塊。簡單地講，營銷組織體系，就是一個公司圍繞營銷這一主題設立哪些職能部門；每一個職能部門又該設置哪些職能崗位；每一個職能崗位又該安排哪些層級的工作人員。、權、責每完成一項具體的營
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