年會(huì)發(fā)言稿-在線瀏覽
2024-10-28 12:43本頁(yè)面
【正文】 作在大家的共同努力之下，都取得了許多成績(jī)，收獲了應(yīng)有的收獲。他們表現(xiàn)出了高度的工作熱情，踏踏實(shí)實(shí)；他們忠誠(chéng)于公司的事業(yè)，是可信的人；他們不謀私利，不怕困難，在困難面前意志堅(jiān)定，勇往直前，是可敬的人；他們不輕佻、不出風(fēng)頭，而是腳踏實(shí)地地富于實(shí)踐精神，是可獎(jiǎng)的人；在工作中，他們干好本職工作的同時(shí)，能夠團(tuán)結(jié)同事，是可親的人。當(dāng)然，我們這一年的工作中還存在一些問(wèn)題，比如：我們的經(jīng)紀(jì)人、店務(wù)秘書(shū)整體的行業(yè)知識(shí)還不夠?qū)I(yè)，銷售能力和技巧還不夠嫻熟，個(gè)別員工還存在迷茫和缺乏激情的狀態(tài)，交易量完成情況還不夠理想，公司的整體盈利目標(biāo)還沒(méi)有達(dá)成，但是我們擁有一個(gè)積極團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)，我相信在不遠(yuǎn)的將來(lái)，經(jīng)過(guò)全體焦點(diǎn)人的共同努力，我們公司會(huì)有更好的發(fā)展，相信我們一定能如愿以償。對(duì)于2013年我們充滿了希望和憧憬，在新的一年里，我們還將通過(guò)目標(biāo)管理，設(shè)定公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。在制定目標(biāo)過(guò)程中，在確定一些具體的量化指標(biāo)時(shí)，要做到目標(biāo)定的切合實(shí)際，不流于形式，有明確的獎(jiǎng)懲細(xì)則，有考核，有落實(shí)，有兌現(xiàn)，從而達(dá)成目標(biāo)，完成任務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司總體效益質(zhì)的飛躍。在此，祝愿大家新年快樂(lè)，家庭幸福，身體健康，萬(wàn)事如意！預(yù)祝大會(huì)取得圓滿成功。值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際，我們歡聚一堂，共度新春佳節(jié)。一個(gè)公司的發(fā)展不是一蹴而就的，公司的長(zhǎng)久、繁榮昌盛需要我們每個(gè)人精心呵護(hù)，來(lái)不得半點(diǎn)掉以輕心、半點(diǎn)糊里糊涂。公司要持續(xù)發(fā)展，需要我們每個(gè)人每天、每月、每年、兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng)新進(jìn)取。我們的總體目標(biāo)：以服務(wù)求發(fā)展，以營(yíng)銷求生存，以管理求效益，以品牌求竟?fàn)?，再攀新高峰，再?chuàng)新成績(jī)，希望大家繼續(xù)努力，開(kāi)拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，共同譜寫(xiě)新的篇章，繼續(xù)實(shí)現(xiàn)盈利的宏偉目標(biāo)！在這充滿歡樂(lè)和喜慶的時(shí)刻，我再次代表公司管理層向全體員工以及各位供應(yīng)商表示衷心的感謝，并給大家拜個(gè)早年，恭祝大家新春愉快、工作順利、身體健康、合家幸福、萬(wàn)事如意！再次祝福公司：風(fēng)調(diào)雨順、財(cái)運(yùn)亨通，吉祥平安！謝謝大家！第四篇：年會(huì)發(fā)言稿2011年工作會(huì)發(fā)言稿企業(yè)管理部 毛雪凈日期：20120517 作者：yetties 來(lái)源：原創(chuàng) 【字體：大 中 小】尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位同事：大家下午好！今天作為項(xiàng)目組代表在此發(fā)言，我感到十分的榮幸和自豪。借此機(jī)會(huì)，也向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事，表示衷心的感謝。談到責(zé)任，我們認(rèn)為它是一個(gè)人對(duì)自己，對(duì)家人，對(duì)企業(yè)乃至對(duì)社會(huì)應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)知態(tài)度，它是每個(gè)人都應(yīng)該具有的一種基本素質(zhì)，更是我們做好每一件事所必須的條件。在工作中，項(xiàng)目組成員均選擇以后者要求自己，并做到變“單”為“全”，即打破對(duì)思想重要性的片面認(rèn)識(shí)，牢固樹(shù)立其全面普及、非抓不可的意識(shí)；變“空”為“實(shí)”，也就是將思想意識(shí)由虛轉(zhuǎn)實(shí)，既講道理，更辦實(shí)事，求實(shí)效。正是有了這個(gè)認(rèn)識(shí)，我們認(rèn)同這項(xiàng)工作，支持并積極參與到制度梳理工作中去，因?yàn)槲覀冋J(rèn)為自己有這個(gè)責(zé)任，應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份工作，宣貫制度梳理的理念，促進(jìn)各方面的溝通、交流，解決工作難題，在路達(dá)發(fā)展的歷史上抹下濃重的一筆。談到堅(jiān)持，眾所周知它是走向成功的一個(gè)重要秘訣，它不只是憑一時(shí)的興趣就能做到，而是要有一種信念，一種持之以恒的決心，一種堅(jiān)韌不拔的毅力，一種不勝不休的意志。但是大家并沒(méi)有氣餒，很快打起了精神，系統(tǒng)籌劃，以計(jì)劃為綱，建立起有效的溝通機(jī)制，推動(dòng)項(xiàng)目的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。制度編制階段，試點(diǎn)部門(mén)集中封閉是段令大家難忘的記憶。在試點(diǎn)部門(mén)經(jīng)驗(yàn)推廣會(huì)上，雖然大家非常辛苦和勞累，但還是與各部門(mén)分享了經(jīng)驗(yàn)心得，提出了工作控制點(diǎn)，有利于推廣部門(mén)少走彎路，提高了工作效率。在此期間，深深震撼我的是公司一些年紀(jì)較大同志的表現(xiàn)，他們戴著花鏡，一遍又一遍的審閱著制度過(guò)程稿，與人溝通，學(xué)習(xí)新的理論，新的管理知識(shí)，他們不擅長(zhǎng)電腦及軟件工具，就一個(gè)字一個(gè)字的敲打著，制度成篇成稿了，他們的腰也酸了，腿也腫了，但他們這種堅(jiān)持、堅(jiān)韌的態(tài)度值得我們敬佩。李曉紅
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