企業(yè)服務(wù)中心工作職責(zé)全文5篇-在線瀏覽
2024-10-25 14:56本頁面
【正文】 一、負(fù)責(zé)客服前臺的工作，接待客戶的來電、來訪，并做好登記和傳達(dá)工作，根據(jù)來訪人員要求及意向，分流來訪人員；二、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主投訴的接待、處理工作，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門迅速解決，并及時針對投訴內(nèi)容制定糾正預(yù)防措施；三、加強與業(yè)戶的溝通聯(lián)系，滿足業(yè)戶的各種合理要求，爭取住戶和公眾對客戶服務(wù)中心工作的支持和理解，定期上門征求業(yè)戶意見和建議；四、嚴(yán)格按照公司體系文件的規(guī)定，規(guī)范操作，建立客戶資料檔案，并加強管理；五、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主檔案等文件資料的收集、發(fā)放和保管工作。第四篇：就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心工作職責(zé)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心工作職責(zé)一、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心是在學(xué)校就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全校畢業(yè)生就業(yè)的專門工作服務(wù)機構(gòu)。三、負(fù)責(zé)制訂學(xué)校的就業(yè)相關(guān)政策以及實施意見，結(jié)合本就業(yè)形勢，確定就業(yè)工作計劃和日程安排。預(yù)測人才需求、把握用人市場發(fā)展趨勢：A、注意收集各主要用人區(qū)域人才需求的資訊，根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?jīng)濟(jì)發(fā)展的情況，預(yù)測出當(dāng)年人才需求的趨勢，并做出相應(yīng)的對策。策劃就業(yè)宣傳，突出學(xué)校特色，開拓就業(yè)市場，廣泛收集就業(yè)信息，負(fù)責(zé)建立學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、維護(hù)與更新。B、廣泛收集就業(yè)信息，拓展用人單位網(wǎng)點。B、按專業(yè)、班級、準(zhǔn)確、全面地向用人單位提供畢業(yè)生情況。認(rèn)真考查用人單位，向畢業(yè)生發(fā)布就業(yè)信息A、收集的用工信息，必須認(rèn)真篩選，將有價值的進(jìn)行考查，內(nèi)容為：地理位置、性質(zhì)、規(guī)模、經(jīng)營內(nèi)容狀況、設(shè)備情況、發(fā)展前景、工資待遇、勞動保護(hù)、生活條件、企業(yè)文化程度等（查找聘用資料內(nèi)容：必須符合上列內(nèi)容范圍）B、聯(lián)系用人單位、確定招聘方式，向畢業(yè)生發(fā)布招聘信息，組織報名應(yīng)聘。B、向?qū)W生介紹求職知識和技巧，培養(yǎng)其良好的就業(yè)心理，提高學(xué)生求職技能。D、組織學(xué)生參加社會實踐活動，進(jìn)行參觀、學(xué)習(xí)，了解社會行業(yè)、職業(yè)特點和社會對畢業(yè)生素質(zhì)的要求。四、做好就業(yè)服務(wù)工作：A、按畢業(yè)生排名情況及用人單位要求，公開、公平、公正、介紹推薦學(xué)生。B、進(jìn)行法制紀(jì)律的教育，教育引導(dǎo)學(xué)生文明離校、及時報到、按時上崗；對違反校規(guī)校紀(jì)的學(xué)生進(jìn)行深入悔改的思想教育工作，幫助他們順利走上工作崗位。D、認(rèn)真執(zhí)行就業(yè)政策紀(jì)律，抵制不正之風(fēng),堅持原則、秉公辦事，不徇私情。及時發(fā)現(xiàn)并解決了就業(yè)學(xué)生的困難、要求；反饋用人單位對畢業(yè)生的希望和要求，為
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