關于社保繳費基數(shù)申報的相關法律法規(guī)規(guī)定[合集五篇]-在線瀏覽
2024-10-25 06:56本頁面
【正文】 、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續(xù)手續(xù)或者侵害其他社會保險權益的行為，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。二、《社會保險費征繳暫行條例》第十條繳費單位必須按月向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數(shù)額，經社會保險經辦機構核定后，在規(guī)定的期限內繳納社會保險費。繳費單位補辦申報手續(xù)并按核定數(shù)額繳納社會保險費后，由社會保險經辦機構按照規(guī)定結算。/ 5 第二十四條 繳費單位違反有關財務、會計、統(tǒng)計的法律、行政法規(guī)和國家有關規(guī)定，偽造、變造、故意毀滅有關帳冊、材料，或者不設帳冊，致使社會保險費繳費基數(shù)無法確定的，除依照有關法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予行政處罰、紀律處分、刑事處罰外，依照本條例第九條的規(guī)定征繳；遲延繳納的，由勞動保障行政部門或者稅務機關依照第十二條的規(guī)定決定加收滯納金，并對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處5000元以上20000元以下的罰款。第七條 用人單位申報材料齊全、繳費基數(shù)和費率符合規(guī)定、填報數(shù)量關系一致的，社會保險經辦機構核準后出具繳費通知單；用人單位申報材料不符合規(guī)定的，退用人單位補正。第八條 用人單位未按照規(guī)定申報應繳納的社會保險費數(shù)額的，社會保險經辦機構暫按該單位上月繳費數(shù)額的110%確定應繳數(shù)額；沒有上月繳費數(shù)額的，社會保險經辦機構暫 3 / 5 按該單位的經營狀況、職工人數(shù)、當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY等有關情況確定應繳數(shù)額。第九條 用人單位因不可抗力，不能按期辦理繳費申報的，可以延期申報；不可抗力情形消除后，應當立即向社會保險經辦機構報告。第十四條 用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知職工本人。第十六條 用人單位有下列情形之一的，社會保險經辦機構應當于查明欠繳事實之日起5個工作日內發(fā)出社會保險費限期補繳通知，責令用人單位在收到通知后5個工作日內補繳，同時告知其逾期仍未繳納的，將按照社會保險法第六十三條、第八十六條的規(guī)定處理：（一）未按規(guī)定申報且未繳納社會保險費的；（二）申報后未按時足額繳納社會保險費的；（三）因瞞報、漏報職工人數(shù)、繳費基數(shù)等事項而少繳社會保險費的。第三十條 用人單位未按照規(guī)定向社會保險經辦機構進行繳費申報或者未按照規(guī)定繳納社會保險費的，社會保險行政部門應當依法查處。四、《勞動保障監(jiān)察條例》第二十七條第一款規(guī)定：“用人單位向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數(shù)額時，瞞報工資總額或者職工人數(shù)的，由勞動保障行政部門責令改正，并處瞞報工資數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。三、申請條件參保單位（包括參保單位繳費基數(shù)調整、繳費基數(shù)差額調整
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