【正文】 矩意識，著力解決突出問題，堅(jiān)決防止企業(yè)發(fā)展與黨建工作“兩張皮”的現(xiàn)象、黨建工作“兼職化”“業(yè)余化”傾向，不斷強(qiáng)化黨組織和黨員的作用發(fā)揮，帶動和激發(fā)全體職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性，使發(fā)揮黨的引領(lǐng)作用與助推企業(yè)發(fā)展相得益彰，確保黨建服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營這一中心不偏離，以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展的成果檢驗(yàn)黨組織工作和戰(zhàn)斗力。要嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作運(yùn)行機(jī)制，確保黨建和行政工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。要加強(qiáng)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)，開展以“搶抓改革新機(jī)遇、謀求發(fā)展新突破”為主題的廠情教育活動，統(tǒng)一思想，凝聚人心，提振士氣，把思想和行動統(tǒng)一到集團(tuán)公司的決策部署上來。要不斷鞏固“三嚴(yán)三實(shí)”“兩學(xué)一做”、巡視整改成果，持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)，貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和市委七條實(shí)施意見，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”。堅(jiān)持黨組織對國有企業(yè)選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用不能變，著力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍總書記強(qiáng)調(diào)：“職位越高，越要毫無私心地把自己的一切奉獻(xiàn)給黨和人民，越要按規(guī)則正確用權(quán)、謹(jǐn)慎用權(quán)、干凈用權(quán)，越要像珍惜生命一樣珍惜名節(jié)和操守。因此，集團(tuán)公司黨委及各級黨組織要堅(jiān)持黨管干部原則，發(fā)揮國企黨組織對企業(yè)選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，確保選出的干部政治合格、作風(fēng)過硬、廉潔不出問題。要規(guī)范企業(yè)選人用人工作，嚴(yán)把干部選任關(guān)，嚴(yán)格按中央“二十字”好干部標(biāo)準(zhǔn)和市委“五看”要求，選干部、配班子。嚴(yán)格選任程序，切實(shí)落實(shí)干部選任“三六二五”全程把關(guān)、全程紀(jì)實(shí)和“四必”等要求。要嚴(yán)格考核推進(jìn)干部“能上能下”，落實(shí)集團(tuán)公司子公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員、中層管理人員綜合考核評價(jià)制度，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，切實(shí)推進(jìn)干部“能上能下”。在嚴(yán)格教育管理干部的同時，也要熱情關(guān)心愛護(hù)干部，樹立正向激勵的鮮明導(dǎo)向，保護(hù)好干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，形成敢于擔(dān)當(dāng)、盡職履責(zé)的良好氛圍。集團(tuán)公司黨委及各級黨組織要落實(shí)“四同步”要求，在深化企業(yè)改革發(fā)展過程中，同步設(shè)立黨組織，動態(tài)調(diào)整組織設(shè)置，確保黨組織和黨的工作全覆蓋。要縱深推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，不斷完善“三服務(wù)、三滿意”工作體系。要提升黨組織創(chuàng)新功能，積極開展黨建課題研究。要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，教育引導(dǎo)廣大黨員降本增效當(dāng)先鋒，轉(zhuǎn)型發(fā)展作貢獻(xiàn)。面對鋼鐵行業(yè)的嚴(yán)峻形勢，讓我們攜起手來，共同努力，按照中央和市委、市政府的決策部署，在市國資委黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)定信心，振奮精神，敢于擔(dān)當(dāng)，積極作為，搶抓改革新機(jī)遇、謀求發(fā)展新突破，為百年重鋼再創(chuàng)輝煌而努力奮斗。會議的主要任務(wù)是：總結(jié)集團(tuán)公司2016年黨建工作，安排部署明年黨建重點(diǎn)工作，表彰集團(tuán)公司2016“紅旗黨委”獲獎單位。一、集團(tuán)公司黨委2016年工作回顧2016年，集團(tuán)公司黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中四中五中六中全會、全國國企黨建工作會、習(xí)近平總書記系列重要講話和市委四屆七次八次九次十次十一次全會精神，在市委、市國資委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)定不移地推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，積極應(yīng)對行業(yè)嚴(yán)峻形勢和自身資金緊張、原料保供艱難等諸多極端困難，緊緊圍繞脫困突圍轉(zhuǎn)型發(fā)展中心工作。集團(tuán)公司保持了“全國文明單位”稱號。主要成績表現(xiàn)在：一是夯實(shí)科學(xué)發(fā)展思想基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，集團(tuán)黨委和21家下屬黨組織簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，各單位逐級簽訂至基層黨支部。嚴(yán)格執(zhí)行黨委中心組學(xué)習(xí)制度，邀請了市委黨校等單位的專家領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行專題輔導(dǎo)，全年集團(tuán)公司組織中心組學(xué)習(xí)19次。二是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。制定下發(fā)了《實(shí)施方案》，召開了動員會，及時完成動員部署工作。以專題培訓(xùn)會、督導(dǎo)調(diào)研、中心組學(xué)習(xí)會、“七一”紀(jì)念大會、書記講黨課、工作推進(jìn)會、領(lǐng)導(dǎo)輪訓(xùn)安排、專題輔導(dǎo)等形式，實(shí)行各單位按月報(bào)告、督導(dǎo)組按季報(bào)告、年終專題報(bào)告，確保工作扎實(shí)推進(jìn)。認(rèn)真組織開展了學(xué)習(xí)教育“回頭看”工作，查漏補(bǔ)缺、抓好整改，共梳理出7個方面問題，細(xì)化整改措施60條，分解到月度部門重點(diǎn)工作進(jìn)行督查督辦，確保整改落實(shí)。在全體黨員干部隊(duì)伍中逐步形成用黨章黨規(guī)約束自己的行為，愛崗敬業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)，服務(wù)大局、履職盡責(zé)，充分發(fā)揮先鋒模范作用的良好氛圍。突出整體功能發(fā)揮，集團(tuán)下屬子公司100%做到了“雙向進(jìn)入、交叉任職”，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”“抓班子壓擔(dān)子，抓內(nèi)控建制度，抓查處嚴(yán)追責(zé)，自警自勵、自我約束，全面整改巡視組反饋問題”專題民主生活會。開展市場化選人用人試點(diǎn)，制定了《重鋼集團(tuán)關(guān)于開展深化企業(yè)內(nèi)部市場化用人制度試點(diǎn)工作方案》《重鋼集團(tuán)公司職業(yè)經(jīng)理人管理暫行辦法》等，先后在集團(tuán)公司法律事務(wù)部副部長、朝陽公司副總經(jīng)理、總醫(yī)院副院長、電子公司副總經(jīng)理等崗位開展了競爭上崗或公開招聘。嚴(yán)格程序規(guī)定，推進(jìn)干部選拔任用工作規(guī)范化、有序化、整體優(yōu)化。實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，舉辦了集團(tuán)公司第十五屆職業(yè)技能競賽，組織開展了2016年職業(yè)技能鑒定，全年新培養(yǎng)高級工211名，技師、高級技師41名，繼續(xù)開展校企聯(lián)合培養(yǎng)優(yōu)秀管理技術(shù)骨干工作。四是加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。規(guī)范落實(shí)基層黨建“四項(xiàng)重點(diǎn)”工作，抓好了黨員組織關(guān)系集中清理排查、“兩代表一委員”違紀(jì)違法人員清理排查，黨費(fèi)收繳、使用和管理工作，黨組織換屆集中排查和整改落實(shí)工作。規(guī)范制度程序，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。2016年“七一”期間，對集團(tuán)公司20個紅旗黨支部、100名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、20名優(yōu)秀黨務(wù)工作者予以表彰。召開了黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐倡廉工作會，提出了從嚴(yán)治黨43項(xiàng)任務(wù)清單，簽訂了工作責(zé)任書，印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”配套制度的通知》和《重鋼集團(tuán)2016年黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐倡廉分工責(zé)任制》，層層壓實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。強(qiáng)化反腐倡廉宣傳教育，把學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》《問責(zé)條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等作為今年紀(jì)律教育的重要內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員和業(yè)務(wù)骨干在對外經(jīng)濟(jì)交往過程中的廉潔從業(yè)意識。抓住關(guān)鍵重點(diǎn)開展監(jiān)督檢查，重點(diǎn)加強(qiáng)了選人用人關(guān)鍵環(huán)節(jié)的紀(jì)律監(jiān)督，并督導(dǎo)各單位圍繞物資采購、產(chǎn)品銷售、工程建設(shè)、檢修外委、招投標(biāo)、資金和資產(chǎn)管理以及企業(yè)改革改制等生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要事項(xiàng)和存在的薄弱環(huán)節(jié)選題立項(xiàng)，開展效能監(jiān)察。理順紀(jì)檢監(jiān)察管理體制，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察自身建設(shè)，配齊配強(qiáng)各單位紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)班子和工作人員。去年四季度市委第三巡視組對重鋼集團(tuán)進(jìn)行了專項(xiàng)巡視后，集團(tuán)公司成立了重鋼集團(tuán)巡視發(fā)現(xiàn)問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了班子成員分工負(fù)責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察部門協(xié)調(diào)督促、責(zé)任部門及責(zé)任單位主抓整改、協(xié)作部門通力配合的整改責(zé)任體系。市國資委黨委聽取了重鋼巡視問題的整改情況，認(rèn)為重鋼黨委對巡視問題的整改有高度認(rèn)識，工作方案和措施細(xì)致有效，對問題的清理和建制按要求和進(jìn)度得到了推進(jìn)。七是加強(qiáng)宣傳思想文化工作。2016年，實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)媒體——報(bào)紙、電視臺、期刊到“四微一端”新媒體的媒體全覆蓋。進(jìn)一步加強(qiáng)了黨建和思想政治工作研究，推薦優(yōu)秀論文參加論文評審，獲得中國冶金政研會一等獎2篇、三等獎2篇，另有1篇論文被xx市思想政治工作研究優(yōu)秀成果《實(shí)踐與思考》刊用。同時，還做好了依法治企，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)工作。按“四個到位”開展信訪穩(wěn)定工作，實(shí)現(xiàn)了“五個零發(fā)生”目標(biāo)。開展了“中國夢堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建”，切實(shí)加強(qiáng)共青團(tuán)建設(shè)，12個青年集體分別獲得全國鋼鐵行業(yè)青年安全生產(chǎn)示范崗、“青年文明號”、“青安杯”競賽先進(jìn)集體，11名青年分別獲得“全國優(yōu)秀團(tuán)員”、全國鋼鐵行業(yè)“青安杯”競賽先進(jìn)個人、最佳青安崗崗長、xx市“優(yōu)秀團(tuán)委書記”等榮譽(yù)稱號。開展統(tǒng)戰(zhàn)人士“獻(xiàn)出聰明才智，為重鋼持續(xù)健康發(fā)展作貢獻(xiàn)”活動。這些成績來之不易，是全體黨員和干部職工團(tuán)結(jié)一心、迎難而上、共克時艱的結(jié)果，值得肯定。部分下屬單位黨委(總支)履行主體責(zé)任不夠，抓黨建細(xì)、實(shí)和時效性上存在一些差距。黨員日常教育管理基礎(chǔ)性工作仍需提升。對重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管還有漏洞，需進(jìn)一步筑牢拒腐防變的思想防線和扎緊制度的籠子。部分子公司經(jīng)營效果不理想，改革創(chuàng)新工作推動不力。廠情教育、思想政治工作在深入細(xì)致、針對性上不夠，傳遞壓力、凝心聚力、鼓舞士氣的作用有待進(jìn)一步發(fā)揮。二、集團(tuán)公司面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)2016年以來，受國家化解鋼鐵行業(yè)過剩產(chǎn)能系列政策逐步落實(shí)到位等積極因素影響，鋼鐵市場有所回暖。這些問題和困難需要我們嚴(yán)肅認(rèn)真對待，精心謀劃，精準(zhǔn)施策，勇于擔(dān)當(dāng)，積極作為，尋求突破。將迎來黨的十九大和xx市第五次黨代會勝利召開和xx直轄20周年，集團(tuán)公司也將召開第十二次黨代會。中央經(jīng)濟(jì)工作會議也強(qiáng)調(diào)指出，實(shí)體經(jīng)濟(jì)是國民經(jīng)濟(jì)的根基，提出要著力振興實(shí)體經(jīng)濟(jì)。國務(wù)院、國家工信部出臺了《關(guān)于鋼鐵行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展的意見》《鋼鐵工業(yè)調(diào)整升級規(guī)劃(20162020年)》《關(guān)于積極穩(wěn)妥降低企業(yè)杠桿率的意見》等制度辦法，xx市委市政府也明確了重鋼戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展定位，這一系列有利因素，進(jìn)一步為集團(tuán)公司降低成本、實(shí)施市場化債轉(zhuǎn)股、實(shí)現(xiàn)降債減負(fù)、轉(zhuǎn)型脫困發(fā)展提供了重要機(jī)遇。搶抓區(qū)域市場新機(jī)遇，以效益為中心做好產(chǎn)品定位，加快產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力發(fā)展結(jié)構(gòu)用鋼，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品優(yōu)化新突破。搶抓資產(chǎn)重組債務(wù)重整新機(jī)遇，以統(tǒng)籌資金鏈實(shí)現(xiàn)降債減負(fù)新突破。搶抓攜手浦項(xiàng)新機(jī)遇，以強(qiáng)化執(zhí)行力實(shí)現(xiàn)管理提升新突破。搶抓融合發(fā)展新機(jī)遇，壓實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，以提振精氣神實(shí)現(xiàn)凝心聚力新突破。這個工作要點(diǎn)經(jīng)過了集團(tuán)公司黨委全委會討論通過，請各單位黨組織務(wù)必認(rèn)真貫徹落實(shí)。這些都為做好新形勢下國企黨建工作提供了根本遵循，也為下一步國企改革指明了方向，是集團(tuán)公司各級黨組織抓好全面從嚴(yán)治黨，提升黨建工作水平的重要指引。為此，結(jié)合重鋼實(shí)際，就抓實(shí)“四個堅(jiān)持”作一些強(qiáng)調(diào)。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央提出“四個全面”戰(zhàn)略布局，并先后召開了黨的十八屆三中四中五中六中全會，對全面深化改革、全面依法治國、全國建成小康社會、全面從嚴(yán)治黨作出安排部署。在新的歷史條件下，要推進(jìn)中國特色社會主義偉大事業(yè)，就必須堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，切實(shí)把黨建設(shè)好、管理好，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，包括嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任和黨委書記第一責(zé)任，班子成員分管責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，黨風(fēng)廉潔建設(shè)黨委紀(jì)委“兩個責(zé)任”等，切實(shí)把黨建工作作為“主業(yè)”和“首責(zé)”抓實(shí)、抓好，主動擔(dān)責(zé)、認(rèn)真履責(zé)、扎實(shí)盡責(zé)。要組織召開好集團(tuán)公司第十二次黨代會，選舉產(chǎn)生新一屆黨委領(lǐng)導(dǎo)集體，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全司干部職工，敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為，推動重鋼盡快走出困境，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。(二)堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展的成果檢驗(yàn)黨組織工作和戰(zhàn)斗力習(xí)總書記在全國國企黨建工作會上強(qiáng)調(diào)指出，堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。集團(tuán)各級黨組織要緊緊圍繞集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營中心和改革發(fā)展穩(wěn)定大局，貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，著力抓好黨建和思想政治工作，著力強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識，著力解決突出問題，堅(jiān)決防止企業(yè)發(fā)展與黨建工作“兩張皮”的現(xiàn)象、黨建工作“兼職化”“業(yè)余化”傾向，不斷強(qiáng)化黨組織和黨員的作用發(fā)揮，帶動和激發(fā)全體職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性，使發(fā)揮黨的引領(lǐng)作用與助推企業(yè)發(fā)展相得益彰，確保黨建服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營這一中心不偏離，以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展的成果檢驗(yàn)黨組織工作和戰(zhàn)斗力。要嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作運(yùn)行機(jī)制，確保黨建和行政工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。要加強(qiáng)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)，開展以“搶抓改革新機(jī)遇、謀求發(fā)展新突破”為主題的廠情教育活動，統(tǒng)一思想，凝聚人心，提振士氣，把思想和行動統(tǒng)一到集團(tuán)公司的決策部署上來。要不斷鞏固“三嚴(yán)三實(shí)”“兩學(xué)一做”、巡視整改成果，持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)，貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和市委七條實(shí)施意見，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”。(三)堅(jiān)持黨組織對國有企業(yè)選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用不能變，著力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“職位越高，越要毫無私心地把自己的一切奉獻(xiàn)給黨和人民，越要按規(guī)則正確用權(quán)、謹(jǐn)慎用權(quán)、干凈用權(quán)，越要像珍惜生命一樣珍惜名節(jié)和操守。因此，集團(tuán)公司黨委及各級黨組織要堅(jiān)持黨管干部原則，發(fā)揮國企黨組織對企業(yè)選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，確保選出的干部政治合格、作風(fēng)過硬、廉潔不出問題。要規(guī)范企業(yè)選人用人工作，嚴(yán)把干部選任關(guān)，嚴(yán)格按中央“二十字”好干部標(biāo)準(zhǔn)和市委“五看”要求，選干部、配班子。嚴(yán)格選任程序，切實(shí)落實(shí)干部選任“三六二五”全程把關(guān)、全程紀(jì)實(shí)和“四必”等要求。要嚴(yán)格考核推進(jìn)干部“能上能下”，落實(shí)集團(tuán)公司子公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員、中層管理人員綜合考核評價(jià)制度，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，切實(shí)推進(jìn)干部“能上能下”。在嚴(yán)格教育管理干部的同時，也要熱情關(guān)心愛護(hù)干部，樹立正向激勵的鮮明導(dǎo)向，保護(hù)好干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，形成敢于擔(dān)當(dāng)、盡職履責(zé)的良好氛圍。集團(tuán)公司黨委及各級黨組織要落實(shí)“四同步”要求，在深化企業(yè)改革發(fā)展過程中，同步設(shè)立黨組織，動態(tài)調(diào)整組織設(shè)置，確保黨組織和黨的工作全覆蓋。要縱深推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，不斷完善“三服務(wù)、三滿意”工作體系。要提升黨組織創(chuàng)新功能，積極開展黨建課題研究。要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，教育引導(dǎo)廣大黨員降本增效當(dāng)先鋒，轉(zhuǎn)型發(fā)展作貢獻(xiàn)。面對鋼鐵行業(yè)的嚴(yán)峻形勢，讓我們攜起手來，共同努力，按照中央和市委、市政府的決策部署，在市國資委黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)定信心，振奮精神，敢于擔(dān)當(dāng)，積極作為，搶抓改革新機(jī)遇、謀求發(fā)展新突破，為百年重鋼再創(chuàng)輝煌而努力奮斗。中共中央組織部干部五局副局長石軍，國資委黨建局局長劉漢濱到會指導(dǎo)并作重要講話。吳卓主持會議。報(bào)告圍繞深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，回顧總結(jié)了近幾年來集團(tuán)公司黨的建設(shè)工作取得的重要成績和經(jīng)驗(yàn)，研究部署未來幾年黨的建設(shè)工作，為全面構(gòu)建航天科技工業(yè)新體系、建設(shè)國際一流大型航天企業(yè)集團(tuán)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、政治保證和組織保證。主要表現(xiàn)在：堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在國家重大航天工程中，各級黨組織的政治意識、大局意識和責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng)；堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)和推動科學(xué)發(fā)展的能力進(jìn)一步提升；各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，一大批科技領(lǐng)軍人才脫穎而出；各級黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮；集團(tuán)公