醫(yī)師三基三嚴(yán)培訓(xùn)與考核方案精選五篇-在線瀏覽
2024-10-24 20:32本頁面
【正文】 。⑤急診急救基本知識：各種急診化驗(yàn)、檢查、急診心電圖判讀，急診手術(shù)指征的判斷，急診影像診斷的判斷，急診藥物、電除顫的適應(yīng)證，昏迷、休克和DIC判斷、監(jiān)測及處理，多發(fā)性損傷的急救，多臟器功能不全的處理，現(xiàn)代急診概念和急診ICU的臨床實(shí)施。（3）醫(yī)學(xué)影像醫(yī)師操作設(shè)備、閱讀（審閱）影像、書寫報(bào)告、告知義務(wù)的履行等。（5）病理醫(yī)師掌握與本專業(yè)相關(guān)的基本理論、基本知識，掌握病理切片及各種染色的基本原理及操作，負(fù)責(zé)常見病、多發(fā)病的診斷及正確書寫各種診斷報(bào)告。其他技術(shù)人員崗位訓(xùn)練的內(nèi)容各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要根據(jù)業(yè)務(wù)開展情況，組織專家研究確定各級各類技術(shù)人員如影像、檢驗(yàn)、病理等技術(shù)人員的基本技能崗位訓(xùn)練等內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)培訓(xùn)和訓(xùn)練。堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，在提高技術(shù)技能水平的同時(shí)，加強(qiáng)與病人的溝通技巧和能力訓(xùn)練，促進(jìn)醫(yī)患感情交流，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。培訓(xùn)的實(shí)施及管理每將計(jì)劃下發(fā)到科室。授課期間由醫(yī)務(wù)部工作人員負(fù)責(zé)維持課堂秩序、登統(tǒng)出勤情況等。（二）考核、考試階段（11月～12月）制定考核考試計(jì)劃在本階段，對前期所培訓(xùn)的知識、技能以閉卷形式或者技能操作演練形式進(jìn)行考核或考試。外出進(jìn)修學(xué)習(xí)超過3個(gè)月（含3個(gè)月）以上的視為考核或考試合格。將本院參加考核的人員分成若干小組，下發(fā)準(zhǔn)考證，考生按照規(guī)定時(shí)間到規(guī)定地點(diǎn)參加考試、考核。第三篇：醫(yī)師“三基”技能培訓(xùn)考核方案醫(yī)師“三基”技能培訓(xùn)考核方案醫(yī)師“三基”技能培訓(xùn)考核方案為提高醫(yī)療質(zhì)量，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員“三基”業(yè)務(wù)水平，提高醫(yī)務(wù)人員技能操作水平。一、技能考核目的：加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)理論、基本技能的業(yè)務(wù)水平，提高醫(yī)務(wù)人員急救技能操作，減少醫(yī)療糾紛，進(jìn)一步落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三、考核內(nèi)容：心肺復(fù)蘇、氣管插管四、培訓(xùn)時(shí)間安排：培訓(xùn)時(shí)間8月9日8月31日 計(jì)22天準(zhǔn)備籌備階段 8月9日—17日： 8月9日—10日成立蒙城二院“三基三嚴(yán)”考試領(lǐng)導(dǎo)小組，制定考核方案。8月12日13日舉辦全體醫(yī)師心肺復(fù)蘇技能操作講座。iicu醫(yī)師王贏波負(fù)責(zé)培訓(xùn)各科室抽調(diào)醫(yī)生技能操作練習(xí)階段：8月18日—20日：由王贏波醫(yī)師協(xié)同內(nèi)科系統(tǒng)抽調(diào)的醫(yī)師負(fù)責(zé)培訓(xùn)本科室醫(yī)生，練習(xí)技能操作；8月23日—25日：由鄧慕夏醫(yī)師協(xié)同外科系統(tǒng)抽調(diào)的醫(yī)師負(fù)責(zé)培訓(xùn)本科室醫(yī)生，練習(xí)技能操作；、院前急救）8月26日：由馬飛醫(yī)師負(fù)責(zé)培訓(xùn)各科室未能及時(shí)參加培訓(xùn)醫(yī)生自行安排練習(xí)。五、考核獎懲措施要求人人過關(guān)考核成績前三名各獎人民幣六百元?？己顺煽冊诤笕魈幜P人民幣六百元。第四篇：三基三嚴(yán)考核 和培訓(xùn)方案石獅市****文件**醫(yī)〔2018〕**號石獅市****“三基”考試考核與培訓(xùn)方案各科室：為進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)師基礎(chǔ)理論，基本知識和基本技能, 提高我院醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量和水平,根據(jù)****《“三基三嚴(yán)”考核陪訓(xùn)與管理制度》，使 “三基三嚴(yán)”培訓(xùn)工作制度化、常規(guī)化和規(guī)范化，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際制定本方案。二、領(lǐng)導(dǎo)小組為了把我院“三基”考試考核與培訓(xùn)工作做細(xì)、做實(shí)、做好，成立以醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，確實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)全院醫(yī)務(wù)人員“三基”考試考核與培訓(xùn)的組織、落實(shí)和監(jiān)督工作。三、培訓(xùn)對象 全院醫(yī)務(wù)人員。醫(yī)務(wù)科每季組織一次專題授課。、個(gè)人自學(xué)（醫(yī)院為醫(yī)師配備《醫(yī)學(xué)臨床“三基”訓(xùn)練》書一冊，隨時(shí)自學(xué)）。六、考核對象和方式 45周歲、中級職稱（未滿五年的）及以下的衛(wèi)生技術(shù)人員。全院性“三基”考試每年舉行4次（其中基本技能2次），考核對象務(wù)必參加，并人人達(dá)標(biāo)通過。七、建立檔案醫(yī)院和科室均要建立“三基三嚴(yán)”集中培訓(xùn)考核檔案，詳細(xì)記錄培訓(xùn)、考試、考核內(nèi)容，并保存原始資料。八、獎懲考核成績將與獎金及職稱晉升掛鉤。對成績優(yōu)秀者給予獎勵，參加全市“三基”考試成績位于全市第一名者一次獎勵人民幣300元，第二名獎勵200元，第三名獎勵100元，并全院通報(bào)表揚(yáng)?！叭奔椿纠碚摗⒒局R、基本技能，三嚴(yán)即是“嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度、嚴(yán)肅作風(fēng)。特做如下規(guī)定：1.“三基”培訓(xùn)為全員培訓(xùn)，各級醫(yī)生均應(yīng)參加。要把“三嚴(yán)”作風(fēng) 貫徹到各項(xiàng)醫(yī)療業(yè)務(wù)活動和管理工作的始終。在“三基”訓(xùn)練過程中鞏固和掌握已學(xué)過的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)專業(yè)知識，提高醫(yī)療技術(shù)水平。：科室考核小組負(fù)責(zé)“三基”訓(xùn)練工作，要求對各級人員每季進(jìn)行考核一次，并把考卷及考核成績交醫(yī)療股。、急救知識的集中培訓(xùn)，以提高我院衛(wèi)生技術(shù)人員“三基”水平。醫(yī)務(wù)人員崗前教育制度醫(yī)院要對新分配到崗的醫(yī)務(wù)人員實(shí)行上崗前教育，
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