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煤礦井下考勤管理辦法-在線瀏覽

2024-10-21 12:11本頁面
  

【正文】 當(dāng)丟失、或非人為損壞,應(yīng)由單位及時(shí)出具證明,到財(cái)務(wù)科交納入井考勤信息卡成本費(fèi)200元。4.各單位新增人員須辦理入井考勤信息卡的,以組干部、勞資科調(diào)令為準(zhǔn),否則一律不予辦理;5.職工信息的錄入和采集:我礦的新增人員(新分配人員和外單位調(diào)入),應(yīng)在調(diào)令下發(fā)后的二日內(nèi)(節(jié)假日順延)到勞資科辦理領(lǐng)卡手續(xù),并領(lǐng)取信息卡。每次使用時(shí)應(yīng)詳細(xì)登記貴賓的有關(guān)個(gè)人信息,貴賓離開時(shí)要完整收回;丟失損壞的由安檢科保管人員承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償;安檢科每月末匯報(bào)一次貴賓信息卡使用情況。否則,除收回入井考勤信息卡外,將給予有關(guān)單位負(fù)責(zé)人以入井考勤信息卡成本費(fèi)的雙倍價(jià)格進(jìn)行賠償。8.凡調(diào)出本礦者在,均需到勞資科辦理井下考勤信息卡注銷手續(xù)。9.考勤信息卡的使用方法及注意事項(xiàng):下井人員要正確使用考勤信息卡,并隨身攜帶,倍加愛護(hù)。否則,礦將對責(zé)任人嚴(yán)肅處理。十二、本管理辦法的解釋權(quán)歸XXXX煤礦,并自下發(fā)之日起執(zhí)行。一、全礦各單位,凡是在行政辦公樓辦公的單位,實(shí)行指紋考勤機(jī)考勤,并結(jié)合井下帽卡考勤的制度,其他所有不在行政辦公樓辦公的單位,實(shí)行自主考勤和井下帽卡相結(jié)合的制度。當(dāng)日無指紋考勤的按曠工處理。因公外出(含車隊(duì))的考勤。2)、車隊(duì)司機(jī)出差,由辦公室開據(jù)派車單,經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字,分管領(lǐng)導(dǎo)審批,報(bào)勞財(cái)科審核后給予考勤、備案。凡是在行政辦公樓辦公的各單位,為防止指紋機(jī)出現(xiàn)故障以及確保全礦日報(bào)表的正常統(tǒng)計(jì),從2010年3月1日起,各單位要自行備份月考勤簿,由勞財(cái)科考勤辦人員每天上午8:30之前到各單位收取出勤統(tǒng)計(jì),發(fā)現(xiàn)涂改、弄虛作假的,除按曠工處理外,罰當(dāng)事人100元,單位主要領(lǐng)導(dǎo)100元。三、其他不在行政辦公樓辦公的各單位,由本單位自主考勤,不得有亂涂亂改原始點(diǎn)名簿的現(xiàn)象,更不允許弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。由勞財(cái)科考勤辦負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)全礦的出勤,并作出日報(bào)表,送往調(diào)度和各礦領(lǐng)導(dǎo)存閱。地面各單位,由辦公室組織考勤辦、考核辦、工會(huì)等單位進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)實(shí)際出勤與點(diǎn)名簿不符者,除當(dāng)事人按曠工處理外,發(fā)現(xiàn)一個(gè)罰當(dāng)事人100元,值班人員和單位主要領(lǐng)導(dǎo)各50元。四、全礦各單位都要堅(jiān)持請銷假制度,全礦員工一律事前辦理各類請假手續(xù),凡事后補(bǔ)假者一律按曠工處理。礦長向總經(jīng)理請假,否則不得離礦。大隊(duì)長以上副科級以下的領(lǐng)導(dǎo),請假在15天以下者,由單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字,分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),假條留在分管領(lǐng)導(dǎo)處,月底統(tǒng)一交勞財(cái)科辦理。副隊(duì)長、班長請假15天內(nèi)的由單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽批,勞財(cái)科辦理,超過15天的經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,勞財(cái)科方可辦理。提前返回礦銷假上班的,應(yīng)找相應(yīng)的分管領(lǐng)導(dǎo)簽批,到勞財(cái)科辦理銷假手續(xù)。對故意損壞、拆卸帽卡者罰款500元,轉(zhuǎn)借、捎帶刷帽卡者,當(dāng)事人和弄虛作假者各罰2000元,當(dāng)月無績效工資,并全部曝光亮相。機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、修護(hù)、掘進(jìn)工區(qū)及綜采一區(qū),大班職工下井時(shí)間低于4小時(shí)的不計(jì)下井?dāng)?shù),小班職工下井時(shí)間低于8小時(shí)不計(jì)下井?dāng)?shù)。全礦各級干部及技術(shù)人員跟班、帶班低于8小時(shí)的不計(jì)小班下井?dāng)?shù),當(dāng)班按空班論處。無特殊情況一班下兩次井者,除不計(jì)入井?dāng)?shù)外,扣除當(dāng)月績效工資的三分之一,月底內(nèi)出現(xiàn)三次及以上一班下兩次井的,當(dāng)月無績效工資,連續(xù)出現(xiàn)三個(gè)月一班下兩次井超過三次的,礦給予除名。六、以上各類規(guī)定從年月日起執(zhí)行,解釋權(quán)屬礦。根據(jù)我項(xiàng)目部設(shè)備使用情況,井下移動(dòng)設(shè)備主要包括:扒渣機(jī)、綜掘機(jī)、皮帶機(jī)、液壓電挖機(jī)、噴漿機(jī)、液壓鉆機(jī)、電機(jī)車、電纜、風(fēng)水管線等,為保證設(shè)備安全、高效運(yùn)轉(zhuǎn),特制訂如下管理辦法:一、綜掘機(jī)停機(jī)時(shí),離機(jī)必須停電必須
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