【正文】 病毒的前綴是：Script。后門病毒后門病毒的前綴是:BackDoor。給系統(tǒng)開后門，給用戶電腦帶來安全隱患。這類病毒的共有特性是本身具有好看的圖標 來誘惑用戶點擊，當用戶點擊這類病毒，病毒便會直接對用戶計算機產生破壞。第一,配備專業(yè)的安全管理人員。第二,控制對網絡的訪問和使用。第三,增強防病毒意識。第四,及時做好數據備份工作,確保網絡信息的安全。網絡軟件不可能無缺陷、無漏洞,這些漏洞和缺陷正是黑客攻擊的首選目標。防火墻是一種被廣泛采用的重要的安全技術,它在內部網絡與 因特網之間建立起一個安全網關,通過監(jiān)測、限制、更改數據源,盡可能地對外部網 絡屏蔽有關被保護網絡的信息,從而達到抵御來自外部網絡的攻擊、防止不法分子入 侵、保護內部網絡資源的目的。2)入侵檢測技術。入侵檢測技術被認為是防火墻之后的第二道安全閘。漏洞掃描是自動檢測遠端或本地主機安全脆弱點的技術。這項技 術具體是由安全掃描程序實現(xiàn)的。4)加密技術。該技術的特征是利用現(xiàn)代的數據加密技術來保護網絡系統(tǒng)中包括用戶數據在內的所有數 據流。這類技術一般不需要特殊的網絡拓撲結構支持,因而實施代價主要體現(xiàn)在軟件 的開發(fā)和系統(tǒng)運行維護等方面。防火墻的功能只是限制網絡的訪問,檢測和清除病毒還要靠 病毒防治軟件。目前的網絡病毒軟件一般 都加入防火墻功能,是集反毒、反黑、救護于一身的產品,對于網絡型病毒的防治是 很有效的。近幾年有些安全產品廠商也開發(fā)出比較好的防毒硬件產 品—“防毒墻”,對于網絡病毒具有很好的防范作用。結束語回顧本文研究的過程，總共花了3個工作日的業(yè)余時間，最終能順利完成還是很開心。由于在本文中理論水平有限，許多不足的地方還懇請查閱此論文的老師們多多指正。我們怎么做到保護自己呢？我想通過今天的講話，每一個同學都能積極做“平安校園”的參與者，做“平安家庭”的維護者。在放學路上不能橫排走。遇到有人向你要錢、要物要冷靜、沉著。小學生要提高安全意識、自我保護能力和行為規(guī)范水平，自覺遵紀守法，自覺遠離網吧和營業(yè)性娛樂場所。在校內不追逐打鬧，上下樓梯輕聲慢步注意靠右行，不靠近窗戶玩耍探望。注意飲食衛(wèi)生，防止食物中毒，不買“三無”食品，不隨便在外就餐。注意安全用電，作好防火工作，小心使用煤氣，學會自護自救，掌握基本的消防知識和逃生本領，記住家長電話號碼和急救電話（11119）。各位同學：我希望你們在今天的安全教育中都有所收獲，進一步培養(yǎng)和提高自己的安全意識，學會更好地保護自己。當我們必須從安全的重要性入手，對企業(yè)干部、員工進行事故案例教育。加強企業(yè)安全文化建設，增強員工安全意識建立安全長效機制的五個要素（安全文化、安全法制、安全責任、安全科技、安全投入），第一個要素就是安全文化。員工沒有正視人的觀念、行為、態(tài)度、道德、修養(yǎng)等更為基本和深層次的人文因素和人文背景，而這些因素的全面歸納，就是人的安全文化，沒有形成客觀的物態(tài)和環(huán)境的安全意識。加強安全教育培訓，增強員工安全意識安全教育亦稱安全生產教育，是一項提高員工安全意識和安全知識而進行的教育培訓工作。一個單位，人員眾多，人的生理、心理、智商、情緒、激情、家庭、年齡、性別、性格千變萬化，再完善的基礎設施、工作環(huán)境、規(guī)章制度、操作規(guī)程、安全措施，都是靠人去實施完成。先進的事例和經驗告訴我們：“凡是一個單位安全教育培訓工作嚴格落實，抓出成效的，員工的安全技術素質就比較高，安全意識就比較強，員工中的操作失誤和違章操作行為就比較少，事故發(fā)生率就比較低，甚至杜絕發(fā)生事故?！弊龊盟枷胝喂ぷ鳎瑯淞T工自覺安全意識觀念做好企業(yè)安全生產必須要以人為中心，牢固樹立“以人為本”的思想，圍繞如何激發(fā)和調動員工的主動性、自覺性、積極性、創(chuàng)造性；培育員工具有高尚的思想覺悟、工人階級主人翁精神和現(xiàn)代企業(yè)團隊精神；使員工牢固樹立“安全發(fā)展”思想觀，圍繞用精神文化指導安全生產的各種行為規(guī)范、安全意識和價值觀念，使安全生產形成全體員工的共同追求，從而達到員工的行為違背了安全制度，不但會自責，而且會受到群體的共同意識壓力和譴責，促使員工自動糾正違章行為，這就是“團隊精神”（幫助別人實現(xiàn)安全、留心和關注他人安全、團隊貢獻、集體榮譽）。強化安全管理制度落實，增強員工安全意識我們必須從嚴、從細，建立健全各類安全管理制度和嚴厲的獎罰制度，并要嚴格落實到位，使員工、特別是管理者從心里、思想上感覺到不可逾越雷池半步，從而使管理者、員工在安全管理制度的約束下，培養(yǎng)成堅定的安全意識。我們必須抓住廠長、隊長、班長三級安全生產第一責任人這個關鍵環(huán)節(jié)，做到廠長、隊長、班長負全責，制度落實親自抓、一級抓一級、一級帶一級，層層落實，事事到位，真正把安全管理規(guī)章制度落實到位，對“三違”和事故者要加大處罰力度，使違章和事故者在思想上真正引起高度重視，吸取教訓，引以為戒，促進其安全意識的養(yǎng)成和團隊意識的提高。強化領導表率作用，提高員工安全意識在一個單位，領導的表率作用至關重要，領導的安全意識和行為模式，對員工的安全意識和安全行為有著舉足輕重的影響。第四篇：淺談如何提高班組安全意識淺談如何提高班組安全意識隨著云鋁公司的不斷深入發(fā)展和技術改造的迅速發(fā)展，班組建設在公司的生產環(huán)節(jié)上越來越重要。就像軍隊中的班、排。軍隊要作戰(zhàn)，人體要活動，機器要運轉，都要求它的各個基本班組密切協(xié)調，有機配合朝著一個安全生產目的前進。一、班組的管理特點班組即是企業(yè)的一級管理組織，又是一個執(zhí)行單位。政治與經濟的統(tǒng)一。因為它即要組織班組成員有效地開展生產、工作、技術、經濟活動。又要注重提高本組成員的政治、技術和文化素質，提高班組的戰(zhàn)斗力