【正文】 運行公開化、規(guī)范化。通過拓展國稅廉政文化建設(shè)形式和內(nèi)容，開展廉政教育，抓好廉政文化示范單位和縣局廉政文化教育園地建設(shè)。一方面切實加強全面落實《八項規(guī)定》、改進作風的監(jiān)督檢查。龍泉驛區(qū)國稅局一是組織專題學(xué)習，抓好貫徹落實。二是落實“八項規(guī)定”，嚴厲查糾“四風”。認真開展“三清、三察、三審”工作，抓好正風肅紀各項措施的制定和落實。以“強化責任、防范風險”為主題，大力落實“四位一體、三級聯(lián)防”風險防控體系建設(shè)實施方案，圍繞政務(wù)、財務(wù)、業(yè)務(wù)、事務(wù)四個方面排查風險隱患，并形成崗位常見風險問題、失誤案例、防范措施三項成果。組織各部門、全體干部職工，層層、人人簽訂“廉潔從稅”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“五個不讓”三個承諾書，并將承諾內(nèi)容公開，年底進行對照檢查，著力在圍繞中心、服務(wù)大局上取得明顯成效，在貫徹落實中央“八項規(guī)定”、正風肅紀上取得明顯成效，在黨風、政風、作風建設(shè)上取得明顯成效，在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運行監(jiān)督上取得明顯成效。繼續(xù)強化市局“一主兩輔”廉政文化教育輔基地建設(shè)，夯實廉政教育網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，充實完善“六廉”舉措。武侯區(qū)國稅局一是領(lǐng)會精神，思想統(tǒng)一，保持一致。做到政治可靠、思想不偏差、行動不掉隊。通過學(xué)習領(lǐng)會、融會貫通，升華活用，適時與各項稅收工作緊密的結(jié)合起來，把省、市局部署的“三承諾”落實到工作中，轉(zhuǎn)化為具體行動。同時，從區(qū)局黨組班子成員到中層干部，切實認真、持續(xù)嚴格地履行一崗雙責，看好自己的門、管好自己的人、做好自己的事。形成穩(wěn)定稅收，持續(xù)發(fā)展。深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”、整治“四風”和省局會議精神，在納稅人辦事辦稅難、繁、慢、亂，隊伍作風上的軟、懶、散、奢、貪等問題上下功夫，出實招見成效。切實轉(zhuǎn)變作風，務(wù)實為民公信，將勤政廉政的正能量化為風清氣正，征納關(guān)系日益融洽，國稅形象不斷攀升。進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制，全面實施廉潔平安工程，黨組要切實擔負起單位黨風廉政建設(shè)的主體責任，黨組書記要作為黨風廉政工作的第一責任人，中層干部每半年向黨組述責述廉，紀檢監(jiān)察部門要按季向黨組匯報工作開展情況。將廉政教育列入全局教育規(guī)劃的重要內(nèi)容，將廉潔從稅教育作為中心組學(xué)習、民主生活會的重要內(nèi)容和日常學(xué)習的必修課程，有效地提升廉政教育的成效，切實提升全體稅務(wù)干部廉潔從稅意識。認真總結(jié)提煉經(jīng)驗，運用好現(xiàn)有成果，制定好2014年建設(shè)規(guī)劃，完善品牌的打造，引導(dǎo)全體稅務(wù)干部樹立自清自潔的廉潔意識，將廉政文化從物態(tài)層面上升到精神層面，完成廉政文化主體展示廳的建設(shè)，并力爭建成彭州市的廉政文化精品項目。按照“廉潔彭州、清風行動”的要求，建設(shè)廉潔清明國稅；繼續(xù)加強內(nèi)控機制建設(shè)，深化完善“四位一體”、“三級聯(lián)防”風險防控體系，建立起各項稅收工作的安全運行機制；著力規(guī)范稅收管理、稅務(wù)稽查、納稅評估、審核審批等重點事項和環(huán)節(jié)，加強電子監(jiān)察、執(zhí)法監(jiān)察系統(tǒng)的運用，使各項執(zhí)法行為做到可查可控，形成嚴密的執(zhí)法監(jiān)督保障體系。以群眾路線教育實踐活動為契機，對照“四風”問題開展檢查，深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”，嚴格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條列》和《接待管理規(guī)定》等一系列出臺和即將出臺的規(guī)章制度；加強工作作風監(jiān)督，切實轉(zhuǎn)變工作作風，做到“四個服從”，重點整治在日常管理、稅收稽查、納稅評估、審核審批等過程中“吃、拿、卡、要、報、借、占”等行為。紀檢監(jiān)察干部要能監(jiān)督、善監(jiān)督、敢監(jiān)督，為黨風廉政建設(shè)提供人力保障；要求真務(wù)實，真抓實干，用鐵的紀律打造紀檢監(jiān)察隊伍；要進一步加強紀檢監(jiān)察人員稅收政策業(yè)務(wù)、提高全方位監(jiān)督的履職能力；要開展好廉政承諾和紀檢監(jiān)察干部公開承諾，自覺接受全局干部職工和廣大納稅人的監(jiān)督。著力源頭防治，全面加強黨員干部的黨性修養(yǎng)和思想建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)干部做表率，切實改進學(xué)風、工作作風，努力打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)過硬、廉潔勤政的干部隊伍。以深化四位一體防控機制建設(shè)、政風行風建設(shè)、監(jiān)察部門自身建設(shè)為著力點，創(chuàng)新監(jiān)督方式，完善懲防體系，加強內(nèi)控監(jiān)督，優(yōu)化行風提升效能。三是深推依法行政，加強服務(wù)評督。建立健全對納稅服務(wù)工作的內(nèi)外評議制度，通過問質(zhì)問效，強化監(jiān)督考核提升服務(wù)水平，提高納稅人滿意度。以稅務(wù)系統(tǒng)發(fā)生的典型案例為教材，深入開展預(yù)防稅務(wù)職務(wù)犯罪專題教育，著力加強正面典型引導(dǎo)和反面警示教育，增強勤政廉政意識，克服松懈麻痹思想，防止腐敗問題發(fā)生，確保實現(xiàn)“四個保障、三個安全、五個無”的廉政建設(shè)目標。繼續(xù)完善“一把手”總負責、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、監(jiān)察部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、各部門密切配合的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機制和工作體系，根據(jù)黨風廉政建設(shè)和工作實際，結(jié)合中央進一步改進作風的“八項規(guī)定”及黨的群眾路線教育實踐活動要求，全面推進蒲江國稅黨風廉政建設(shè)各項工作，引導(dǎo)和促進蒲江國稅黨風、政風和行風進一步轉(zhuǎn)變。按照豐富廉政文化、創(chuàng)新形式、逐步推進、營造氛圍的原則，采取積極措施，不斷深化廉政文化建設(shè)；通過局域網(wǎng)“廉政箴言”彈出窗口、廉政格言屏保、節(jié)假日發(fā)送廉政短信等方式，在全局營造以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍；以行政機關(guān)發(fā)生的典型案例為教材，著力加強正面典型引導(dǎo)和反面警示教育，增強干部隊伍勤政廉政意識，夯實廉潔自律防線，推動干部克服軟、懶、散、奢、貪、庸等典型問題，努力打造一支業(yè)務(wù)過硬、立場堅定的干部隊伍。切實完善制度建設(shè)，深入推進內(nèi)控機制建設(shè)，努力構(gòu)建有效的權(quán)力制衡機制，做到用權(quán)有責、用權(quán)有章、用權(quán)有度，最大限度降低失職、瀆職和廉政風險。金牛區(qū)國稅局一是嚴明政治紀律，強化紀律保障。二是深化作風建設(shè)，密切聯(lián)系群眾。三是強化風險防控，從源頭治理腐敗。四是努力提升服務(wù)質(zhì)量和納稅人滿意度。五是抓好信訪案件查辦工作。青白江區(qū)國稅局一是結(jié)合群教實踐活動，強化作風建設(shè)。二是深化內(nèi)控機制建設(shè)，健全制度架構(gòu)。監(jiān)察室要加強對全局各單位的督查，杜絕不按規(guī)定行使權(quán)力的行為和現(xiàn)象，切實發(fā)揮好青白江特色的廉政監(jiān)督制度作用。進一步開展好讀書思廉、家庭助廉、以評促廉、典型引廉、以案警廉、諾廉測廉“六個一”活動，深入推進廉政文化進基層、進機關(guān)、進家庭，進社區(qū)，創(chuàng)新政風行風評議方式，進一步突出廉政文化建設(shè)活動的教育性、實效性，增強廉政文化的導(dǎo)向性、輻射性和滲透力，促進干部職工清廉理念的內(nèi)化。以各科室、稅務(wù)分局為單位組織專題學(xué)習，充分認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，開展理想信念和黨風黨紀教育，引導(dǎo)全局干部職工牢固樹立拒腐防變的思想道德防線。堅決落實好局黨組的主體責任和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責任，執(zhí)行好黨風廉政建設(shè)責任制。繼續(xù)開展“三清、三查、三審”工作，適時開展正風肅紀專項檢查。五是結(jié)合將要開展的黨的群眾路線教育實踐活動要求，認真查找領(lǐng)導(dǎo)班子及成員和黨員干部在“四風”等方面存在的問題，大力整頓“貪、庸、懶、散、奢”等現(xiàn)象，改進工作方法、優(yōu)化納稅服務(wù)，推進行風建設(shè)和行政效能建設(shè)，切實提升國稅形象。深化內(nèi)控機制建設(shè)，運用制度加科技手段，把制度的籠子編織好，應(yīng)用好，加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，防控執(zhí)法和廉政風險。都江堰市國稅局一是將貫徹落實會議精神與我局黨風廉政建設(shè)工作相結(jié)合。二是將貫徹落實會議精神與2014年各項工作相結(jié)合。繼續(xù)加強“四位一體、三級聯(lián)防”風險防控工作建設(shè)，自查廉政風險點，界定每一個工作崗位廉政風險等級，有效規(guī)范權(quán)力運行。將會議精神貫徹到即將開展的第二批群眾路線教育實踐活動中來，指導(dǎo)活動有序開展，特別是在“三清三察三審”專項整治上下猛藥、出重拳，堅決糾正“四風”中存在的問題，建立起反對“四風”、改進作風的長效機制，全面推進單位作風建設(shè)的制度化、常態(tài)化。按照會議精神做好全年黨風廉政建設(shè)工作，做好領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作，開展以落實中央八項規(guī)定、總局“三個三”工作要求等為主要內(nèi)容的廉政文化活動，豐富廉政文化建設(shè)內(nèi)容，增強廉政文化的滲透力；用好、用活廉政文化教育基地，使廉政文化內(nèi)化于心。深入學(xué)習領(lǐng)會黨的十八大和十八屆二中、三中全會以及總書記系列講話精神，緊密結(jié)合稅收工作實際，積極開展理想信念和宗旨教育、黨風黨紀和廉潔自律教育；進一步拓展廉政文化領(lǐng)域，結(jié)合道德講堂活動，把稅務(wù)廉政文化建設(shè)融入職業(yè)道德教育之中，筑牢干部職工拒腐防變思想防線；切實加強廉政學(xué)習，統(tǒng)一學(xué)習內(nèi)容、規(guī)定學(xué)習時間、明確參加人員并定期檢查學(xué)習記錄、學(xué)習心得，督促局內(nèi)各部門認真組織黨風廉政教育學(xué)習，切實增強干部職工的責任意識和風險意識。深入貫徹中央紀委第三次全會精神，認真執(zhí)行中央八項規(guī)定、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》及其他相關(guān)制度；繼續(xù)強化“一崗兩責”，將反腐倡廉工作與稅收工作緊密結(jié)合，落實好黨風廉政建設(shè)責任制；建立健全考核獎懲激勵機制，嚴格考核和問責。繼續(xù)深化稅收業(yè)務(wù)、財務(wù)、政務(wù)、事務(wù)“四位一體”風險防控體系建設(shè)，構(gòu)建以“四位一體”風險防控體系為主體的大預(yù)防格局，將廉政風險防控意識貫穿到稅收工作的各個領(lǐng)域，認真開展執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察、廉政監(jiān)察，及早發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，防范風險。強化黨的紀律特別是政治紀律、組織紀律、人事紀律、財經(jīng)紀律建設(shè)，堅持不懈糾正“四風”；加強對上級重大決策和重要工作部署落實情況的督查督辦，確保各項工作落到實處、收到實效；嚴格查處不作為、亂作為以及“吃、拿、卡、要、報”等行為，切實糾正損害納稅人利益的不正之風，努力營造風清氣正的良好氛圍。加強紀檢監(jiān)察干部的教育培訓(xùn)，進一步提升提高政治理論水平和履職盡責能力，進一步增強嚴守紀律、拒腐防變的自覺性，克己奉公、嚴格自律，剛正不阿、秉公執(zhí)紀，樹立可親、可信、可敬的紀檢監(jiān)察干部形象。堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”和《黨政機關(guān)例行節(jié)約反對浪費條例》以及總局關(guān)于“三個服務(wù)、三個實在、三個嚴禁”的36字落地要求，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，整治“四風”，克服好人主義，著力整治庸懶散奢等不良風氣。要求各單位“一把手”認真履行廉政第一責任人的職責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，同時進一步加強黨風廉政建設(shè)責任制落實情況的檢查考核，將檢查考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重