【正文】 總的時間安排是：鎮(zhèn)一級要在⒎月份完成換屆工作，縣（市、區(qū)）一級要在⒐月份完成換屆工作，市一級要在⒈月份完成換屆工作。做好今年的換屆工作具有十分重要的意義。我們一定要按照中央和省委的部署，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密安排，把工作做實，把工作做細(xì)，努力創(chuàng)造一個風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，用嚴(yán)明的紀(jì)律確保換屆工作順利進(jìn)行，切實把市、縣、鎮(zhèn)三級領(lǐng)導(dǎo)干部選好配強，尤其是黨政一把手?！笆偾f”干部下基層駐農(nóng)村，是固本強基工程的一個重要組織措施。省委已經(jīng)提出了第二批“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村的主體和主要的指導(dǎo)思想，就是“三解決兩提高一推進(jìn)”?！笆偾f”干部下基層駐農(nóng)村工作就是要緊緊圍繞這個主題，采取有力措施，真正把我們梅州的農(nóng)村建設(shè)成為生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農(nóng)村。劉日知書記在市委四屆五次全會上強調(diào)了這個問題，剛才翁永衛(wèi)同志也部署了這方面的工作。⒋創(chuàng)新機制，抓好人才工作。抓人才，就是抓和諧發(fā)展，就是抓科學(xué)發(fā)展。人才工作要為構(gòu)建和諧社會、為社會主義新農(nóng)村建設(shè)、為實施“四個梅州”發(fā)展戰(zhàn)略提供人才保證和智力支持，為完成“十一五”規(guī)劃提供人才保證。二是要創(chuàng)新機制，加大各類人才培養(yǎng)開發(fā)力度。要圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村，抓緊培養(yǎng)農(nóng)村實用人才。圍繞促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展，積極完善相關(guān)政策，促進(jìn)人才資源在地區(qū)間的合理分布，特別是要統(tǒng)籌擴(kuò)大增量人才與用好存量人才、引進(jìn)外來人才與用好本地人才，引導(dǎo)各類型人才向重大發(fā)展戰(zhàn)略、向重點建設(shè)項目、向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展急需的領(lǐng)域流動。要不斷完善人才研究會工作制度，使人才研究會在促進(jìn)全市人才和人才工作的健康發(fā)展，提高人才隊伍的整體素質(zhì)，更系統(tǒng)、科學(xué)地開發(fā)利用好人才資源方面發(fā)揮其應(yīng)有作用。四是要建立完善制度，積極營造人才成長的良好環(huán)境。要積極建立人才工作目標(biāo)責(zé)任考核體系，加緊制定吸引外地人才來梅工作的有關(guān)優(yōu)惠政策。積極營造有利于人才大量涌現(xiàn)、健康成長的良好氛圍，形成鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的社會環(huán)境。全市有個鎮(zhèn)、個街道辦事處、個村、個社區(qū)，抓好基層、社區(qū)黨的建設(shè)是我們工作的重心，直接關(guān)系到新農(nóng)村建設(shè)，關(guān)系到農(nóng)村的改革、發(fā)展和穩(wěn)定，關(guān)系到“四個梅州”發(fā)展戰(zhàn)略的有效實施。積極探索支部建在樓宇上、支部建在居民小組上等辦法，努力實現(xiàn)黨的工作全覆蓋。拓寬渠道，采取公開招聘等方式，面向社會選賢任能，加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè)。“兩新”組織黨建工作要重點擴(kuò)大黨的組織和黨的工作覆蓋面。以行業(yè)協(xié)會、社會中介組織為重點，按照“先行組建、逐步提高、突破難點、分類指導(dǎo)”的工作思路，加大在新社會組織中建立黨組織的工作力度。各級黨組織要堅持從實際出發(fā)，認(rèn)真制定紀(jì)念活動的工作方案，采取各種形式和載體，切實把建黨周年的紀(jì)念活動安排好、組織好，把先進(jìn)性教育活動總結(jié)好、表彰好和鞏固提高好。張德江書記強調(diào)指出：“老干部是中國革命和建設(shè)的功臣，是黨和國家的寶貴財富?！比ツ暝聫埖陆瓡浽谑∥Ｎ瘯下犎×巳±细刹抗ぷ鲄R報后又提出了“五個加大力度”的要求。這些都充分說明，貫徹落實好老干部政策，關(guān)心、照顧、服務(wù)好老干部，是中央和省、市委的一貫要求，是我們必須做，而且一定要做好的工作，這不僅是一個認(rèn)識和感情問題，而且是每一個領(lǐng)導(dǎo)干部、每一名黨員的政治品德問題。五、切實加強組織部門自身建設(shè)，為做好新時期組織工作打下堅實基礎(chǔ)組織部門自身建設(shè)跟不上，組織工作服務(wù)于中心工作、服務(wù)于大局也就無從談起。通過專題學(xué)習(xí)教育、實踐活動，促進(jìn)全市組工干部的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)全面加強，促進(jìn)各級組織部門自身建設(shè)的加強。要緊緊抓住“黨性堅強、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通”這一目標(biāo)，積極開展好樹公道正派形象主題實踐活動。二是必須圍繞公道正派這個主題，把“對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等”體現(xiàn)到組織工作的各個方面，做到作風(fēng)優(yōu)良。四是必須提高知人善任能力，當(dāng)好黨委的參謀助手，把各類精英人才集聚到構(gòu)建和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、實施“四個梅州”發(fā)展戰(zhàn)略的偉大事業(yè)中來，做到業(yè)務(wù)精通。重點要在三個層面上下功夫：一是在提高組工干部素質(zhì)上下功夫，確保組織工作者的思想、作風(fēng)和品格上持久地體現(xiàn)公道正派；二是在始終堅定地執(zhí)行黨的組織工作政策、原則、規(guī)定、制度上下功夫，確保在組織工作、干部的操作過程中嚴(yán)格地落實公道正派；三是在深入研究組織工作的科學(xué)運行機制，推進(jìn)干部工作的民主化、科學(xué)化、制度化建設(shè)上下功夫，確保徹底地實現(xiàn)公道正派。⒉進(jìn)一步加強組工干部的能力建設(shè)。各級組織部門要努力創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件，全面推進(jìn)組工干部能力建設(shè)。各級黨委組織部門還要積極搭建好干部實踐鍛煉平臺。一要推行組工干部掛職鍛煉制度。二要適時輸送干部，吸收優(yōu)秀年輕干部進(jìn)來，不斷補充新生力量。讓干部合理地多崗位流動鍛煉，增強活力、提高素質(zhì)。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)，大膽實踐，努力創(chuàng)新，為我市順利實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我講三個問題?！Ψ?wù)大局。根據(jù)富民強省、科學(xué)跨越的戰(zhàn)略需要，加大干部教育培訓(xùn)力度，提高領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力和永葆先進(jìn)性的自覺性?！獓?yán)把用人導(dǎo)向。堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，重視運用民主推薦、民主測評結(jié)果，加大公開選拔、競爭上崗力度，拓寬了選人視野，促進(jìn)了公平競爭，激活了干部隊伍。——重視加強基層。加強流動黨員管理服務(wù)，及時救助困難黨員。抓住學(xué)習(xí)實踐活動機遇，加強國企、學(xué)校、非公有制、新社會組織黨建工作?！ズ米陨斫ㄔO(shè)。扎實開展組織部長下基層活動，幫助基層解決了一批實際問題。改進(jìn)組工宣傳和組工信息工作，促進(jìn)了上下溝通，改善了輿論環(huán)境。我們體會到，必須堅持黨管干部原則，組織工作才能保持正確方向，取得讓黨和人民滿意的成果；必須主動服務(wù)科學(xué)發(fā)展，組織工作才能具有寬廣舞臺，始終充滿生機活力；必須致力改革創(chuàng)新，組織工作才能有效破解難題，適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢和干部群眾的新期待；必須做到求真務(wù)實，組織工作才能更加富有成效，取得經(jīng)受住實踐、群眾、歷史檢驗的業(yè)績；必須加強自身建設(shè)，組織工作才能爭創(chuàng)一流，無愧于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾姑．?dāng)前組織工作有著非常難得的機遇，可以說是“風(fēng)順恰是揚帆時”。在實際工作中，還存在著頑癥不易治愈、難題尚未突破、弱點還很薄弱等問題。我們要正視存在的問題，努力加以解決。我們要在宏觀上把握住，提綱挈領(lǐng)、精心布局、突出重點，在微觀上落實好，明確責(zé)任、勇克難題、務(wù)求實效，為加快富民強省提供組織保障和人才支撐。第三批學(xué)習(xí)實踐活動已接近尾聲，要組織好最后的沖刺，確保達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。認(rèn)真總結(jié)實踐成果、制度成果、理論成果，形成有利于推動學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀向廣度和深度發(fā)展的政策導(dǎo)向、輿論導(dǎo)向、用人導(dǎo)向和體制機制。二是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。注重優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子年齡、經(jīng)歷、知識、性格結(jié)構(gòu)，增強共事合力和整體功能。抓好女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部的培養(yǎng)和選拔，做到全面培養(yǎng)、擇優(yōu)使用。三是積極穩(wěn)妥推進(jìn)干部人事制度改革。建立健全主體清晰、程序科學(xué)、責(zé)任明確的干部選拔任用提名制度，試行地方黨委全委會提名推薦重要干部制度，真正做到集體把關(guān)、民主決策。加大競爭性選拔干部力度，完善公開選拔、競爭上崗和差額選拔干部方式，促進(jìn)更多優(yōu)秀人才脫穎而出?！皣?yán)是愛，松是害?！北O(jiān)督是對干部最大的愛護(hù)、最好的保護(hù)、最真誠的幫助?！备刹康慕】党砷L，既要靠自重、自省、自警、自勵，又要靠組織的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。要加大整治力度，匡正選人用人風(fēng)氣，堅決整治跑官要官、買官賣官、拉票賄選等問題。要堅決防止和糾正查處上失之于寬、失之于軟的傾向，問題經(jīng)查屬實，該追究的就要追究、該問責(zé)的就要問責(zé)、該處理的就要處理，不能虎頭蛇尾、網(wǎng)開一面、搞下不為例。五是大力推進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨組織建設(shè)。積極探索擴(kuò)大黨員基層民主的多種實現(xiàn)形式，發(fā)揮黨的基層組織在保障黨員民主權(quán)利方面的作用。積極利用互聯(lián)網(wǎng)、手機等信息網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新黨組織工作手段，開辟黨組織活動空間。落實“一定三有”、“四有一化”等要求，加強農(nóng)村、城市社區(qū)黨組織建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)機關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、兩新組織等各領(lǐng)域黨建工作，構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化黨建工作新格局。加強黨員教育、管理、服務(wù)工作，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。六是提高干部教育培訓(xùn)的針對性和實效性。創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式，在加強科學(xué)理論武裝和黨性鍛煉的同時，著眼于提高干部推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧能力，有針對性地開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)崗位必備知識和能力的培訓(xùn)課程。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部理論素養(yǎng)和學(xué)習(xí)能力的考核考察，把干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為考察識別干部的重要渠道，更好地將考核結(jié)果與干部使用結(jié)合起來，激發(fā)干部參學(xué)受訓(xùn)的內(nèi)在潛力和動力。人才是我們的希望所在。要繼續(xù)抓好人才戰(zhàn)略思想的研究、總體規(guī)劃的制定、政策措施的統(tǒng)籌、創(chuàng)新工程的策劃、重點人才的培養(yǎng)、典型案例的宣傳，完善人才工作體制，優(yōu)化人才工作環(huán)境，提高人才工作的運轉(zhuǎn)效能。籌備全省人才工作會議，辦好第四屆中部崛起人才論壇，推進(jìn)互派干部掛職鍛煉等區(qū)域人才開發(fā)合作。自身建設(shè)之本，既在于才更在于德。抓自身建設(shè)，要重視解決本領(lǐng)不適應(yīng)的問題，增強辨別是非、選人識人、溝通協(xié)調(diào)、工作實戰(zhàn)、應(yīng)對危機等能力。“德猶如水之源，才猶如水之波?！弊鍪孪茸鋈?，做人先修德。一團(tuán)渙散的心靈，是出不了智慧、成不了大業(yè)的。從事組織工作，“眼前風(fēng)光無限，身后緊隨危險”，任何時候都不能放松主觀世界的改造，當(dāng)自覺加強政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德的修養(yǎng)?！眱?nèi)心強大，百毒不侵，方能做到“花開花落心不落，時浮時沉志不沉。身體靠鍛煉，心靈靠閱讀。閱讀能使我們自我完善，更關(guān)切他人的感受，更好地謀事從業(yè)?！罢撓群?，知為先；論輕重，行為重。陶行知原名陶文俊。后來領(lǐng)悟到“行而后知”才是真理，于是改名為陶行知。“動人以言者，其感不深；動人以行者，其應(yīng)必速。而在一個人身上失去原則性，就在千萬人身上失去說服力，任你喊多少“堅持原則”的口號都無濟(jì)于事。堅持表里如一、知行如一、說做如一、始終如一，可信可靠、可親可敬的形象才能真正立起來。內(nèi)容離不開形式，形式服務(wù)于內(nèi)容。謀發(fā)展，不在表面熱鬧，而在實際效果，不在勝人之口，而在勝人之心。要通過科學(xué)而可行、務(wù)實而管用的考評辦法，盡力識別和防止這種情形，力戒只知其一、不知其二，只見樹木、不見森林，只重一段、不重一貫，只看表皮、不看內(nèi)里的片面性。組織部門要帶著黨性、帶著責(zé)任、帶著感情做工作，多為基層組織辦實事，多為黨員干部解難題。很多問題的關(guān)鍵，不是如何開“藥方”，而是如何讓“藥方”落到實處；許多事情的難點，并不是不懂得大道理，而是做不好小事情。金牛辭歲去，玉虎迎春來。第三篇：在組織工作會議上的講話在組織工作會議上的講話這次全市組織工作會議非常重要。楊維副書記就全市村級組織換屆選舉工作作了重要講話。會議還對去年組織工作先進(jìn)單位和優(yōu)秀組織工作者進(jìn)行了表彰，我代表市委對受表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀對全市組織系統(tǒng)的同志們表示衷心的感謝。江總書記在這次會上發(fā)表了重要講話。市紀(jì)委在年前也召開專題會議，學(xué)習(xí)貫徹江總書記的講話精神，部署了我市反腐倡廉工作。在上一次市紀(jì)委會議上，我就學(xué)習(xí)貫徹江總書記的重要講話精神，加強干部隊伍建設(shè)問題講了一些體會和意見。一、認(rèn)清形勢任務(wù)，增強做好組織工作的政治責(zé)任感和歷史使命感組織路線是為政治路線服務(wù)的。江總書記在中紀(jì)委七次全會上的重要講話，對當(dāng)前國內(nèi)外形勢作了全面、深刻、精辟的分析。要做好我市今年的組織工作，首先對我們所面臨的形勢要進(jìn)行全面分析和準(zhǔn)確把握。⒈要充分認(rèn)識國際形勢的新變化對組織工作帶來的新考驗。江澤民總書記分析了當(dāng)前國際形勢新的發(fā)展變化后，作出了三個基本判斷：一是和平與發(fā)展作為時代的主題不會改變，世界形勢的基本態(tài)勢是，總體和平，局部戰(zhàn)爭；總體緩和，局部緊張；總體穩(wěn)定，局部動蕩。三是我們面臨的國際環(huán)境依然是機遇大于挑戰(zhàn)，但美國對我接觸加遏制的基本政策沒有變，對我進(jìn)行“西化”、“分化”戰(zhàn)略圖謀沒有變，在“臺獨”、“藏獨”、“”、“人權(quán)”等問題上的立場也沒有變。我們要密切關(guān)注和悉心研究國際形勢新的發(fā)展變化，對我國改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設(shè)包括組織工作所帶來的深刻影響，自覺把組織工作放到國際大背景和全黨全國工作的大局中去思考、去部署，更好地把握大局、服務(wù)大局。從新世紀(jì)開始，我國進(jìn)入了全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段。特別是加入世貿(mào)組織，使我們面臨更加激烈的國際競爭的挑戰(zhàn)。比如，面對世貿(mào)組織的規(guī)則及運行機制，迫切要求我們對領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行世貿(mào)組織有關(guān)知識的培訓(xùn)，提高他們按市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和國際通行規(guī)則辦事的素質(zhì)和能力；隨著入世后對外開放程度的擴(kuò)大，人才爭奪將更加激烈迫切要求我們加快實施人才戰(zhàn)略，制定應(yīng)對措施和預(yù)算，抓緊做好吸引、培養(yǎng)和用好人才的工作；入世后西方國家的政治觀點、意識形態(tài)對我們的影響和滲透，也將隨著開放程度的擴(kuò)大而更加廣泛、直接。我們清華大學(xué)的學(xué)生表現(xiàn)得非常好。由此可以看出西方一方面希望和我們接觸交往，因為中國的市場很大。那么從國內(nèi)來看，隨著市場經(jīng)濟(jì)體制框架的基本建立，各種經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式日趨多樣化，迫切要求我們見微知著，未雨綢繆，密切關(guān)注和認(rèn)真研究新形勢下黨的建設(shè)出現(xiàn)的新情況、新問題，有針對性地對廣大黨員干部進(jìn)行思想教育，幫助他們筑牢思想防線，提高拒腐防變的能力。去年，我們根據(jù)省委李長春書記關(guān)于“要抓住新機遇，掀起新的發(fā)展潮”的指示，審時度勢，在市委七屆五次全會上提出了圍繞建設(shè)四個基地、一個中心，掀起八個方面發(fā)展潮的主攻目標(biāo)。現(xiàn)在全市上下政通人和、蓄勢待發(fā)。如何為推進(jìn)新的發(fā)展潮既提供精神動力又提供堅強的組織保證，是我們組織工作面臨的新的任務(wù)。我們的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、所有制結(jié)構(gòu)還不盡合理，尤其是人才隊伍遠(yuǎn)遠(yuǎn)適應(yīng)不了我市大項目、高科技項目建設(shè)和經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的需要。前不久去考察我們的生活設(shè)施、生活基地，看了中心人民醫(yī)院，對我們的設(shè)施表示滿意，但是對我們的一些醫(yī)生、護(hù)士不懂外語的基本會話感到擔(dān)憂。市直機關(guān)也定了要辦外語普及班。還有，外國的稅單發(fā)票通通是外語，所以稅務(wù)局現(xiàn)在也要聘請高素質(zhì)的人才來解決不懂外語這個問題。認(rèn)真解決好這些問題，是組織工作服務(wù)中心工作，為掀起我市新的發(fā)展潮提供組織保證的必然要求。今年，我們黨要召開十六大，省要召開第九次黨代會。明年，我市和縣（市、區(qū)）兩級班子要進(jìn)行換屆。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的換屆除了龍門縣以外，別的縣（市、區(qū)）已基本搞完；村一級的換屆選舉又是我們當(dāng)前所面臨的一