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正文內(nèi)容

工會女職工典型事跡-在線瀏覽

2024-10-13 22:59本頁面
  

【正文】 習內(nèi)容,歸納今后的學(xué)習方向;積極參加民主生活會活動,落實機關(guān)結(jié)對子單位對網(wǎng)絡(luò)組工作的指導(dǎo);組織開展冬季培訓(xùn)活動,參加互講互學(xué)活動。認真按照集團工會的工作部署和要求,帶領(lǐng)團小組成員,認真落實。在班組內(nèi)組織冬季培訓(xùn),比文明生產(chǎn)、降耗節(jié)能、勞動紀律等,發(fā)揮了青年團員模范帶頭作用,鼓舞了職工工作熱情。組織班組成員參加職稱評定考試報名,為職稱評定做好準備工作。五、積極配合工會組織開展各項活動,增強企業(yè)凝聚力和向心力。連續(xù)多年來積極參與各項“三八婦女節(jié)”活動?;仡欀暗墓ぷ鳎m然取得了一定的進步,但也清醒的認識到,自己在工作中還存在著很多不足,在今后的工作中我一定會認真總結(jié)經(jīng)驗,在工作中投入更大的熱情,絕不滿足于已取得的成績,不斷設(shè)定新的目標,在原有基礎(chǔ)上不斷完善提高,做好各方面工作,充分發(fā)揮自己的崗位職責,更好的站好自己的一班崗,更好的完成上級工會交給的各項工作任務(wù),更好的為民服務(wù),在追求目標中不斷提升。作為一個煤礦施工行業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員,她自一九八一年徐州煤礦學(xué)校畢業(yè)后,分配到中煤第三建設(shè)(集團)有限責任公司三十工程處計劃科工作,這一干就是二十八年。而她自己也從一個普通的中專生成長為一個年產(chǎn)值十多億元的全國煤炭施工行業(yè)龍頭企業(yè)的計劃科副科長。她隨著企業(yè)的發(fā)展有過歡笑,有過淚水,伴隨著企業(yè)的興衰一起成長。一、“男同志能做到的,我也能”在回憶起剛到三十處工作時,她說,煤炭施工單位一線女同志很少,特別是女專業(yè)技術(shù)人員更少,曾有人勸我改行,家人也曾給我聯(lián)系了政府部門讓調(diào)回去工作,但我就是不服這口氣。作為一個女同志,她說“信心很重要,男同志能做到的,我也能”。可硬是堅持了下來,直到后來機關(guān)遠離了工地,下井的次數(shù)才少了。長期超負荷的工作,造成了她頸椎及腰椎都留下了疾患,每到陰雨天,都疼痛難忍。二、“不及格”的母親在計劃科由于她負責的工作較多,科里人手少,工作量大,加班是常事,她每次下井回來,雖然已是滿身疲憊,她總要把采集到的數(shù)據(jù)及當天的工作都干完才回家。丈夫是她的最大支持者,默默無聞的分擔了許多家務(wù)。由于工作的原因,生孩子剛休完產(chǎn)假,她就回到了工作崗位上。有一次孩子從玩具車上摔下來,右眉角處劃了一個大口子,鮮血直流,差點傷及了眼晴,孩子受傷時她正在井下,等她上井知道后,孩子已做好了縫合和包扎手術(shù),看著孩子頭上纏滿了紗布和已經(jīng)熟睡的孩子,禁不住的眼淚流了下來,作為母親,心里有著對孩子深深的愧疚和遺憾,但是想到手頭還有大量的工作,她抹著眼淚又匆匆地投入工作中去了。在她的言傳身教下,懂事的孩子學(xué)習一直都很優(yōu)秀,順利地考取了全國重點大學(xué)。三、不讓須眉的女“標王”之前的十年,煤炭建筑施工企業(yè)不景氣,嚴重拖欠工資,許多專業(yè)技術(shù)人員紛紛跳槽,一家企業(yè)愿意聘請她,她經(jīng)過反復(fù)權(quán)衡,認真考慮后毅然回絕了對方的盛情,繼續(xù)留在了企業(yè)。多年來她從不計較個人得失,默默地為企業(yè)奉獻著。她認真負責,一絲不茍的工作態(tài)度,換來了豐碩的回報。多年來在工作上她一直嚴格要求自己,在專業(yè)上總是精益求精,為了不斷地充實自己,她通過自學(xué),順利通過全國高等教育自學(xué)考試取得大學(xué)文憑,還分別獲得了造價、會計等多項任職資格。對待每一項工作她都努力認真地去做好,她所負責的每項工作都受到了上級主管和領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。平時總見她樂呵呵的,給人一種親切感,所以大家一有什么困難都喜歡找她幫忙,她總是不厭其煩地熱情地為他們排憂解難。她總說,年輕人剛參加工作,雖然理論知識有,但是社會經(jīng)驗卻不足,作為干了一輩子專業(yè)技術(shù)工作的人,該把經(jīng)驗多傳授給年輕人,以后企業(yè)的發(fā)展,還要靠這些年輕人來支撐。自參加工作以來,同志曾多次被評為三十處和集團“先進生產(chǎn)工作者”、“優(yōu)秀知識分子”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,“工會積極分子”、“優(yōu)秀計生干部”;一九九二年被淮北市婦聯(lián)授予“三八紅旗手”;二0及被淮北市統(tǒng)計局評為“統(tǒng)計工作先進個人”。她常說,工作上要不斷進取,生活上則要知足常樂。全總女職工委員會五屆三次全會確定了今年工會女職工工作的指導(dǎo)思想和工作重點,對于我們進一步圍繞中心,服務(wù)大局,履行職責,不斷提高工會女職工工作水平,提出了新的更高的要求。(一)以實施女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程為載體,團結(jié)動員各族女職工在自治區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安中建功立業(yè)?!钊腴_展“當好主力軍、建工‘十二五’”主題勞動競賽。二要把勞動競賽和創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來,引導(dǎo)各族女職工立足崗位,爭創(chuàng)一流,努力打造新時期工會女職工工作品牌。四要拓寬女職工勞動競賽該活動領(lǐng)域,以非公有制企業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為重點,總結(jié)推廣經(jīng)驗,進一步擴大活動的覆蓋面。六藥繼續(xù)組織先進女職工進京參觀學(xué)習活動,為更多的一線先進女職工、基層工會女職工干部創(chuàng)造開闊視野,學(xué)習提高的機會。一要積極開展工會女職工示范學(xué)校的推薦、選樹工作。三要結(jié)合自治區(qū)的實際,采取有力措施,進一步拓寬女職工崗位練兵、技術(shù)比武領(lǐng)域,使女職工技能競賽從國有企業(yè)向非公有制企業(yè)拓展,從企業(yè)向失業(yè)單位拓展,從地州市縣向工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道拓展。五要以開展“熱愛偉大祖國,建設(shè)美好家園”主題教育為契機,引導(dǎo)女職工增強“五觀”、“四個認同”、“三個離不開”的意識,進一步激發(fā)各族女職工熱愛黨、熱愛祖國、熱愛新疆的政治熱情。以爭做“民族團結(jié)的好職工、正確教育子女的好假站個、遵紀守法的好公民”活動為載體,通過演講比賽、選樹典型等活動,不斷豐富活動內(nèi)容,努力在全區(qū)各族女職工中掀起正當“三號”職工的熱潮。勞動關(guān)系和諧是促進社會穩(wěn)定的重要基礎(chǔ),也是實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長久治安的重要保障。加大源頭參與力度,維護女職工的合法權(quán)益。通過培訓(xùn)、講座、知識競賽等形式,推進新修訂《女職工勞動保護規(guī)定》宣傳進廠房、進車間、進班組,照例提高全社胡ihe各族女職工的知曉率。三要高度關(guān)注國有企業(yè)、改制企業(yè)女工權(quán)益保護問題,對不穩(wěn)定因素要早發(fā)現(xiàn)、早報告,做好維權(quán)維穩(wěn)工作。五要開展生育保險實施情況的調(diào)研,為制定《生
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