技術(shù)主管崗位職責共5篇-在線瀏覽
2024-10-13 21:54本頁面
【正文】 具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識 、性能、機理、使用方法等；，能獨立解決產(chǎn)品使用相關(guān)問題；，善于溝通與交際； ，有責任心，對人熱情； 。； ； 。直接上司：銷售部經(jīng)理直接下屬：無橫向關(guān)系： 最低學歷性別要求年齡要求婚否要求外貌氣質(zhì) 薪資范圍 ?？萍耙跃Τ渑?，上學歷 無 25—40 無 能承受工 作壓力專業(yè)要求 市場營銷類專業(yè)工作經(jīng)驗 一年以上銷售經(jīng)驗 語言要求英語計算機要求熟練操作WORD、EXCE等相關(guān)辦公軟件,責任心強,思路清晰；,口齒伶俐,了解消費者心理； ，擅于溝通；,及時為客戶服務(wù)；，工作耐心細致，思維敏捷。；。直接上司：生產(chǎn)部總經(jīng)理直接下屬：車間員工橫向關(guān)系： 最低學歷性別要求年齡要求 婚否要求外貌氣質(zhì) 薪資范圍本科及以上學歷 男25—40無 無專業(yè)要求 管理類相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗 3年以上產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗 語言要求無計算機要求熟練操作WORD、EXCEL等相關(guān)辦公軟件； ，誠信待人； 。；； ； ； 。供應商及采購單位的資格審核及首營資料的管理。負責貨品驗收、指導并監(jiān)督貨品采購、儲存、養(yǎng)護、銷售、退貨、冷鏈、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作。通過質(zhì)量功能協(xié)調(diào)具體產(chǎn)品質(zhì)量。提交各類質(zhì)量事故處理文件。利用管理手段對工藝進行持續(xù)性的改善活動。對團隊成員進行培訓，包括產(chǎn)品、工藝及質(zhì)量工具。主導公司品質(zhì)責任事故的處理，并制定相應的改善方案。人員工作按排，績效考核及新員工培訓。質(zhì)量部相關(guān)制度及標準的制定及完善。質(zhì)量技術(shù)主管崗位職責4主持質(zhì)量管理的全面工作，并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責。制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃，經(jīng)批準后組織實施。參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃，審查產(chǎn)品設(shè)計、工藝的科學性、合理性。領(lǐng)導、管理、指導、監(jiān)督、檢查、考核直屬下
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1