【正文】 動(dòng)成果，動(dòng)員全鄉(xiāng)各基層黨支部和廣大黨員大學(xué)習(xí)、大實(shí)踐，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，加快構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加開(kāi)放、更加有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，為建設(shè)健康石竹、文明石竹、暢通石竹、平安石竹、和諧石竹提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障和持久動(dòng)力。爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員以開(kāi)展“黨員示范行動(dòng)”為總抓手。認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，自覺(jué)堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，成為本職工作的行家里手。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，真抓實(shí)干、開(kāi)拓創(chuàng)新、無(wú)私奉獻(xiàn)，在本職崗位上做出顯著成績(jī)。堅(jiān)持真情為民，以群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn)。四是帶頭遵紀(jì)守法，爭(zhēng)當(dāng)自律表率。五是帶頭弘揚(yáng)正氣，爭(zhēng)當(dāng)和諧衛(wèi)士。三、認(rèn)真落實(shí)關(guān)鍵環(huán)節(jié)(一)搞好公開(kāi)承諾。(二)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還要結(jié)合分管工作，對(duì)黨小組和黨員開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。(三)進(jìn)行雙向述職。(四)開(kāi)展群眾評(píng)議。評(píng)議結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報(bào)，并作為評(píng)選表彰先進(jìn)基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的重要依據(jù)。會(huì)議要求黨支部將定期對(duì)黨小組、黨員開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的情況進(jìn)行考核。黨支部也要根據(jù)實(shí)際，結(jié)合每年的“七一”慶?；顒?dòng)，對(duì)本村創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)黨小組和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行評(píng)選表彰。第三篇：關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的自查報(bào)告關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的自查報(bào)告區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局：根據(jù)區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局的統(tǒng)一部署，水電投資集團(tuán)紀(jì)委對(duì)照《中共市區(qū)紀(jì)委、市區(qū)監(jiān)察局關(guān)于印發(fā)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)目標(biāo)任務(wù)和優(yōu)秀個(gè)人評(píng)比條件的通知》（涪區(qū)紀(jì)發(fā)〔〕18號(hào)）要求，在總結(jié)全年工作的基礎(chǔ)上進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：一、筑牢思想道德防線，增強(qiáng)防范意識(shí)筑牢思想道德防線，就是堅(jiān)持“預(yù)防為主，教育領(lǐng)先⒈的原則，把思想教育和工作實(shí)際有機(jī)結(jié)合，做到理論學(xué)習(xí)制度化、正?；?，深入扎實(shí)地開(kāi)展黨紀(jì)政紀(jì)教育，使黨員干部自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。同時(shí)，通過(guò)開(kāi)展專題教育、法紀(jì)教育、典型案例分析，廣泛教育黨員干部既要算好政治、經(jīng)濟(jì)、人身、家庭“四本帳”，又要切實(shí)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，做到自警、自省、自律，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，耐得住寂寞，抵得住誘惑，經(jīng)得起檢驗(yàn)，大力倡導(dǎo)堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)干事，使黨員干部遵章守紀(jì)、自覺(jué)抵制腐敗的自覺(jué)性進(jìn)一步提高。集團(tuán)在貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》及《實(shí)施綱要》的基礎(chǔ)上，建立完善了重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等議事決策管理制度ⅱ干部廉潔自律若干規(guī)定、重大事項(xiàng)報(bào)告制度ⅱ個(gè)人收入申報(bào)制度ⅱ收受禮品（禮金）登記制度ⅱ廉政談話制度ⅱ職代會(huì)述職述廉等反腐倡廉基本制度ⅲ同時(shí)，按照工作程序、管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范出臺(tái)了組織人事、資產(chǎn)財(cái)務(wù)、資金審批、工程管理、物資采購(gòu)等70余項(xiàng)管理制度及辦法，形成了“凡事有章可循，凡事有人負(fù)責(zé)，凡事有據(jù)可查，凡事有人監(jiān)督”的約束機(jī)制。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，三年來(lái)集團(tuán)及分子公司各級(jí)共簽訂《廉政責(zé)任書(shū)》335份，簽訂工程建設(shè)項(xiàng)目《保廉合同》173份，涉及合同金額20多億元，基本上做到了橫向到邊、縱向到底，不留空檔，防止了違法違紀(jì)事件的發(fā)生。集團(tuán)及各單位堅(jiān)持把企業(yè)改革改制、工資現(xiàn)配、社保費(fèi)用繳納、困難員工補(bǔ)助、住房分配等關(guān)系員工切身利益的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行逐項(xiàng)公開(kāi)的同時(shí)，不斷強(qiáng)化廠務(wù)公開(kāi)的力度和廣度，將干部評(píng)議、干部收入、評(píng)先推優(yōu)、發(fā)展黨員及選任干部等員工關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)公開(kāi)、公示，促進(jìn)了干部勤政廉潔。通過(guò)評(píng)議，有3名同志按規(guī)定被解聘。如：集團(tuán)所屬堤防工程公司緊緊抓住工程招投標(biāo)、工程計(jì)量、工程結(jié)算、資金支付等容易滋生腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目法人制、招投標(biāo)制、合同管理制、建設(shè)監(jiān)理制和廉政合同“雙簽制”，始終堅(jiān)持重大決策、重要事項(xiàng)、資金支付等集體審簽制度，規(guī)范程序，強(qiáng)化監(jiān)督，公司承擔(dān)的“堤、路、橋、景”等城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，投入資金近20億元。同時(shí)，堅(jiān)持定期檢查，嚴(yán)格考核，逗硬獎(jiǎng)懲。集團(tuán)被評(píng)為市“模范職工之家”稱號(hào)。堅(jiān)持重實(shí)情、辦實(shí)事、見(jiàn)實(shí)效的工作作風(fēng)，根據(jù)集團(tuán)不同階段、不同行業(yè)的形勢(shì)和任務(wù)，緊緊圍繞企業(yè)的中心工作，分清輕重緩急，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出重點(diǎn)難點(diǎn)，強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)保障。二是注重黨風(fēng)廉政建設(shè)與加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。今年，用戶評(píng)議滿意度達(dá)到了98%。集團(tuán)先后榮膺市“首屆學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)先進(jìn)單位、市級(jí)文明單位、綜合治理先進(jìn)單位、計(jì)劃生育先進(jìn)單位、衛(wèi)生先進(jìn)單位、綠化先進(jìn)單位、內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)單位、檔案管理達(dá)國(guó)家疊級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，區(qū)先進(jìn)黨委、“十佳誠(chéng)信”單位、工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、企業(yè)思想政治工作先進(jìn)單位、迎峰度夏先進(jìn)單位、科技活動(dòng)、固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計(jì)先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。水電投資集團(tuán)堅(jiān)持因企制宜、突出重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，娶得了一些成績(jī)，但與上級(jí)的要求和企業(yè)改革發(fā)展的形勢(shì)，還有差距，主要表現(xiàn)在：對(duì)基層班子中心組學(xué)習(xí)指導(dǎo)不夠，學(xué)習(xí)質(zhì)量有待提高；面對(duì)點(diǎn)多、面廣、戰(zhàn)線長(zhǎng)的狀況，有些管理環(huán)節(jié)上還需要進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制。第四篇：醫(yī)院開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告中衛(wèi)市中醫(yī)醫(yī)院2011年上半年開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告（2011年7月25日）根據(jù)《中共中衛(wèi)市衛(wèi)生局委員會(huì) 衛(wèi)生系統(tǒng)2011年創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作安排》（衛(wèi)衛(wèi)黨發(fā)[2011]05號(hào)）文件精神，自1月份開(kāi)始，在全院黨組織和黨員中深入開(kāi)展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)?，F(xiàn)將活動(dòng)自查情況匯報(bào)如下：一、基本情況醫(yī)院黨總支現(xiàn)有黨員64名。二、精心組織 周密安排為進(jìn)一步開(kāi)展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，院黨總支和班子成員高度重視，及時(shí)召開(kāi)了醫(yī)院黨總支會(huì)和院委會(huì)會(huì)議，就開(kāi)展此項(xiàng)工作進(jìn)行了深入細(xì)致的研究、部署。醫(yī)院成立了開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，明確了責(zé)任和任務(wù)。我們結(jié)合醫(yī)院的具體情況，制定了符合醫(yī)院院工作實(shí)際的《中衛(wèi)市中醫(yī)醫(yī)院二〇一一年創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作安排》（衛(wèi)中醫(yī)黨發(fā)[2011