【正文】 件。屬在職人員的還須提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意報(bào)考的介紹信。如不能按時(shí)提供單位同意報(bào)考介紹信，視為自動(dòng)放棄。留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還需出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證和我國(guó)駐外使館的有關(guān)證明材料，證明材料的時(shí)間應(yīng)在公開招（泰安天下英才教育 大學(xué)老師江博士主辦 6年專注泰安本地教師招考筆試面試培訓(xùn) 數(shù)千學(xué)員遍布泰安各大中小學(xué)幼兒園 ***：249022047）聘報(bào)名截止日期之前。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試人員資格審查截止日前仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，計(jì)算時(shí)間的截止日期為公開招聘的報(bào)名截止日期。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。選聘到村任職的高校畢業(yè)生須出具縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料。退役大學(xué)生士兵須提供民政部門出具的證明材料。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序和提供虛假證明材料的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格且今后不得參加泰安市事業(yè)單位公開招聘。（一）筆試筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合（崗位代碼為“1”開頭）、衛(wèi)生（崗位代碼為“2”開頭）、教育（崗位代碼為“3”開頭）三類，各類均考兩科，考試科目均為基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫作。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括：政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、法律法規(guī)、科技知識(shí)等。（泰安天下英才教育 大學(xué)老師江博士主辦 6年專注泰安本地教師招考筆試面試培訓(xùn) 數(shù)千學(xué)員遍布泰安各大中小學(xué)幼兒園 ***：249022047）筆試時(shí)間：2013年9月8日上午9∶00－10∶30 綜合類基礎(chǔ)知識(shí)（衛(wèi)生類基礎(chǔ)知識(shí)、教育類基礎(chǔ)知識(shí)）10∶30－11∶30 綜合寫作為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃、應(yīng)聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到1:3比例的崗位，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。博士研究生崗位（崗位代碼“4”開頭）的報(bào)名人員不再參加統(tǒng)一組織的筆試（不再繳納筆試考務(wù)費(fèi)），具體考試、考核方式另行通知。面試考務(wù)費(fèi)為70元。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，進(jìn)入體檢考核范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。面試成績(jī)、考試總成績(jī)?cè)谔┌踩耸驴荚囍行木W(wǎng)站公布。如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選，筆試成績(jī)也并列的按基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)由高分到低分確定人選，基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)?nèi)圆⒘械陌簇毨?、省?yōu)秀畢業(yè)生等順序確定人選。體檢醫(yī)院由市人力資源社會(huì)保障部門確定，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。（泰安天下英才教育 大學(xué)老師江博士主辦 6年專注泰安本地教師招考筆試面試培訓(xùn) 數(shù)千學(xué)員遍布泰安各大中小學(xué)幼兒園 ***：249022047）五、聘用經(jīng)考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，公示7個(gè)工作日無異議，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立聘用關(guān)系。六、其他市直事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。咨詢電話：0538—6992622泰安市人力資源和社會(huì)保障局二0一三年八月八日第三篇：2011年咸陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告2011年咸陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》和《咸陽(yáng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，按照市直事業(yè)單位崗位空缺情況和2011年增人計(jì)劃，經(jīng)研究決定，對(duì)2011年市直事業(yè)單位需要補(bǔ)充的工作人員面向社會(huì)公開招聘。二、招聘對(duì)象和條件（一）招聘對(duì)象2011年以前（含2011年應(yīng)屆生）畢業(yè)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生，以及符合崗位要求的其他人員。報(bào)考職位所要求的畢業(yè)證、學(xué)位證的發(fā)證日期和全日制統(tǒng)招應(yīng)往屆畢業(yè)生的報(bào)到證發(fā)證日期均為2011年8月15日前。三、招聘方法步驟本次公開招聘，采取公布招聘崗位和所需資格條件、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、錄取聘用等方法分步實(shí)施。（二）報(bào)名與資格審查報(bào)名時(shí)間：2011年8月15日—8月21日（上午 8：30—12：00，下午：2：30—6：00）報(bào)名地點(diǎn)：咸陽(yáng)市長(zhǎng)城飯店（咸陽(yáng)市渭陽(yáng)西路6號(hào)），乘11路、16路、18路公交車均可到達(dá)，咨詢電話：029—33210438，33576964。填寫報(bào)名登記表時(shí)，報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀承諾書，如實(shí)提交有關(guān)材料和信息，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格?？荚囀召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問題的通知》（陜價(jià)費(fèi)調(diào)發(fā)[2001]89號(hào)）規(guī)定，收取筆試考務(wù)費(fèi)每名考生100元。擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的人員，通過資格審查后，于8月22日上午8：30至下午6：00攜帶有關(guān)證明材料，到咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科（市政府八樓4號(hào)）辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)，逾期不再辦理。筆試準(zhǔn)考證的領(lǐng)取。為了體現(xiàn)公平競(jìng)爭(zhēng)，報(bào)考同一崗位的人數(shù)與招聘人數(shù)之比不能低于3：1，達(dá)不到這一比例的，原則上減少或取消該專業(yè)招聘計(jì)劃；對(duì)于報(bào)考人數(shù)較少且屬于我市急需專業(yè)的，經(jīng)用人單位及其上級(jí)主管部門申請(qǐng)，市人力資源和社會(huì)保障局報(bào)市政府審查同意后，可適當(dāng)降低比例，但其面試成績(jī)不得低于60分，否則不予錄用；通過筆試進(jìn)入面試人員，其筆試成績(jī)不得低于所有參加筆試人員的平均成績(jī)，否則，取消面試資格。筆試。具有研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位的人員，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名經(jīng)資格確認(rèn)后，不參加筆試，直接參加面試；研究生以上學(xué)歷報(bào)考本科及以下學(xué)歷崗位的，面試人數(shù)不受1：3比例限制。9月8日前在咸陽(yáng)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布筆試成績(jī)。面試。考生可在咸陽(yáng)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（）查看筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單。各招聘單位具體面試的工作安排，請(qǐng)注意咸陽(yáng)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上的通知。綜合成績(jī)的計(jì)算方法：①碩士研究生及其以上學(xué)歷要求的崗位，考生的面試成績(jī)即為綜合成績(jī)；②其他所有招聘崗位：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)60%+面試成績(jī)40%。由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。考核。著重考核考生的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及需要回避的情況等。（四）錄取聘用體檢考核結(jié)束后，根據(jù)體檢和考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在網(wǎng)上向社會(huì)公示7個(gè)工作日?？忌唤?jīng)聘用，用人單位必須盡快協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù)，不得以任何理由推托或拒絕辦理?？忌騻€(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由考生個(gè)人負(fù)責(zé)。附件： 2011年咸陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘崗位一覽表咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局二〇一一年八月八日第四篇：2011年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查有關(guān)問題的公告2011年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查有關(guān)問題的公告 ?[字號(hào):大 中 小]?20111031 ? ??閱讀次數(shù)：2329?為切實(shí)做好面試資格審查工作，根據(jù)市委組織部、市人社局《2011臨沂市市直部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》的要求，現(xiàn)就2011年市直部分事業(yè)單位公開招聘工作人員的面試資格審查有關(guān)問題公告如