20xx年11月農(nóng)村信用聯(lián)社工作總結(jié)【最新版】-在線瀏覽
2024-10-10 13:50本頁(yè)面
【正文】 、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)正派，開(kāi)拓創(chuàng)新，發(fā)揚(yáng)民主，在保先教育活動(dòng)中開(kāi)展～測(cè)評(píng)滿意率達(dá)95％?？h聯(lián)社每年對(duì)文明建設(shè)提出了具體要求和考核辦法，并同業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)一起部署、檢查、考核；對(duì)基層信用社各級(jí)文明、衛(wèi)生單位實(shí)行雙向復(fù)查，即黨政復(fù)查，內(nèi)部系統(tǒng)復(fù)查。 二、抓教育以人為本，提高隊(duì)伍素質(zhì) 縣聯(lián)社以抓文明單位創(chuàng)建工作為載體，加強(qiáng)職工的教育和培訓(xùn)，為文明單位建設(shè)提供了人力資源和智力支持。聯(lián)社機(jī)關(guān)推出了周會(huì)制度，堅(jiān)持每周一早召開(kāi)職工會(huì)議，總結(jié)上周工作，部署下周任務(wù)，明確工作目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)一周工作早知道。信用分社每周不少于1次職工學(xué)習(xí)。全縣信用社深入開(kāi)展了學(xué)制度、學(xué)文件、抓落實(shí)、促發(fā)展和整頓作風(fēng)、提高效率百日行教育活動(dòng)，全體員工做到人人參與，并結(jié)合自已的思想實(shí)際分別寫(xiě)出了心德體會(huì)658篇
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