員工宿舍管理制度-在線瀏覽
2024-10-08 22:30本頁面
【正文】 宿資格的認(rèn)定第1款公司免費(fèi)為員工提供住宿。第3款 凡離職、辭退人員，當(dāng)天必須搬出員工宿舍，宿舍鑰匙交回行政，并辦理退宿手續(xù)。如有違反，首次罰款50元、再次取消留客員工的住宿資格。第二條 住宿紀(jì)律第1款 為保證員工正常休息，宿舍關(guān)門時(shí)間：23:30分,宿舍謝絕會(huì)客。第3款 宿舍內(nèi)不得打鬧、大聲喧嘩。第4款 宿舍區(qū)域不得存放易燃易爆有毒物品，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律沒收并取消責(zé)任人的住宿資格。第5款 未經(jīng)同意，不得私用別人物品，以免造成誤會(huì)，引起不必要的糾紛，偷盜他人財(cái)物之行為將受到開除并交公安機(jī)關(guān)。第7款 員工在外住宿，必須申報(bào)行政。第8款 講究公共及個(gè)人衛(wèi)生，自覺維護(hù)宿舍安全，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，按值日表輪流打掃值日，保持衛(wèi)生干凈整潔，公司對(duì)衛(wèi)生狀況將進(jìn)行定期、不定期檢查，如連續(xù)三次檢杳不合格，取消住宿資格。第10款 注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水現(xiàn)象；室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐電熱器、電飯煲等高能器具，如有違反沒收處理，宿舍無人在時(shí)，嚴(yán)禁插線板放置在床鋪上，應(yīng)關(guān)閉電源。以上條款本人已仔細(xì)閱讀并保證嚴(yán)格遵守！住宿人員（簽字）： 201 年月日第三篇：員工宿舍管理制度公司員工宿舍管理制度第一張目的為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。第三章職責(zé)：人力資源行政專員負(fù)責(zé)員工宿舍的管理工作；部門內(nèi)所屬員工要服從管理、積極配合；宿舍只提供單身員工個(gè)人住宿。7:00例會(huì)； :00就餐，:30就餐。：30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂、看電視、大聲喧嘩，晚23:00寢室熄燈，以免影響他人休息，影響第二天的工作。杜絕色情活動(dòng)及吸毒品的違法行為,違者扭送公安機(jī)關(guān)處理.⒄ 宿舍嚴(yán)禁以任何形式聚眾賭博,違者沒手賭具、賭資并罰款500元,情節(jié)嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)處理.⒅ 未經(jīng)同意不得私用別人物品、以免造成誤會(huì),將受到開除并交公安機(jī)關(guān).⒆ 將社會(huì)公德,宿舍里不準(zhǔn)大放收錄機(jī),出門關(guān)門應(yīng)輕聲,將取消其住宿資格,嚴(yán)重者將無薪解雇.⒇ 保持高度防火意識(shí)不準(zhǔn)私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內(nèi)禁止煮飯,不準(zhǔn)用電爐、電熱器,并做到人走燈滅、風(fēng)扇停,注意節(jié)約用水,: 119 匪警電話: 110 急救電話: 120 .⑴ 嚴(yán)禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通為了搞好員工宿舍,加強(qiáng)治安,保障員工有一個(gè)清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環(huán)境,特規(guī)定如下: ⑴ 入職員工由人事部統(tǒng)一安排房間、床位,憑人事部簽發(fā)的住宿單到員工宿舍入住.⑵ 離職人員必須在離職3天之內(nèi)搬離宿舍,由舍監(jiān)收回鑰匙并開退宿證明后,再到人事部辦理手續(xù).⑶ 已入住員工退宿須提前3天到人事部注銷,否則按在住員工一樣交納各種雜費(fèi)(
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