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法律事務(wù)管理暫行辦法_-在線瀏覽

2024-09-30 23:40本頁(yè)面
  

【正文】 、合同、訴訟等應(yīng)事前提供法律思路,事后提供法律建議,對(duì)處理方案 進(jìn)行評(píng)析,提出防范改進(jìn)措施。 十一、對(duì)律師的考評(píng) 每年律師聘用合同結(jié)束前一個(gè)月總裁辦會(huì)同各公司相關(guān)部門(mén)對(duì)所聘律師的業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)、責(zé) 任心、工作溝通進(jìn)行考評(píng)。 律師能力強(qiáng),但責(zé)任心不足的,督促及時(shí)改進(jìn),否則另行聘請(qǐng)。 第四章重大決策的法律論證與設(shè)計(jì) 十二、本辦法所稱(chēng)公司重大決策是指公司的重大投資、融資、收購(gòu)、合作,子公司的設(shè)立、合并、 分立,股權(quán)變更、章程修改,對(duì)外擔(dān)保、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等經(jīng)營(yíng)決策。 十四、集團(tuán)及各公司重大決策前,應(yīng)將有關(guān)的背景資料交法務(wù)部門(mén)進(jìn)行法律論證,各公司應(yīng)將論證 的結(jié)果在決策實(shí)施前報(bào)總裁辦備案。 十五、公司日常法律事務(wù)一般由公司內(nèi)部法務(wù)人員負(fù)責(zé),對(duì)于重大的,無(wú)法處理的事務(wù),可以外聘律師協(xié)助處理,必要時(shí)還可另行聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)律師協(xié)助處理。 十六、集團(tuán)各公司每半年應(yīng)將本單位發(fā)生的重大經(jīng)營(yíng)決策以匯總表的方式報(bào)送集團(tuán)公司法律事務(wù) 部。重大經(jīng)營(yíng)決策基本情況,法律論證情況,決策履行情況。 第十八條合同管理的原則是“設(shè)計(jì)交易模式、審查合同訂立、監(jiān)控合同履行、及時(shí)處理糾紛”。 二 十、合同制定:各式合同原則上由我公司起草擬定,制式的合同應(yīng)會(huì)同外聘律師進(jìn)行審查,將合 同文稿附審查意見(jiàn)報(bào)總裁辦備案。按合同簽批流程進(jìn)行審查,公司配備專(zhuān)業(yè)法務(wù)人員的,由法務(wù)人員簽署意見(jiàn),沒(méi)有專(zhuān)職法務(wù)人員的由辦公室合同管理人員。 二十二、合同印章的管理:合同印章應(yīng)由專(zhuān)人進(jìn)行管理,印章管理人應(yīng)與業(yè)務(wù)經(jīng)辦人、合同執(zhí)行人、財(cái)務(wù)管理人分開(kāi);印章管理人在加蓋合同章或公章時(shí),應(yīng)審查合同簽批單
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