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法制辦推進(jìn)行政執(zhí)法工作會致辭-在線瀏覽

2024-09-30 23:24本頁面
  

【正文】 見和主動接受社會監(jiān)督。 (三)行政執(zhí)法力度進(jìn)一步加大,切實(shí)保證了法律、法規(guī)、規(guī)章的正確實(shí)施 按照行政執(zhí)法責(zé)任制的要求,各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)對實(shí)施的法律、法規(guī)進(jìn)一步分解細(xì)化,落實(shí)到每個執(zhí)法崗位和執(zhí)法人員,使執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法程序、職責(zé)范圍和執(zhí)法責(zé)任更加明確。市藥品監(jiān)督管理局以開展藥品市場專項(xiàng)整治為重點(diǎn),去年共出動執(zhí)法人員3775人次,立案查處違法案件493件,其中假藥案109件,取締違法經(jīng)營窩點(diǎn)11個,沒收物品貨值24萬元,沒收違法所得8萬元,罰款60萬元,凈化了藥品市場。其他行政執(zhí)法單位也加大了執(zhí)法力度,有力的打擊了行政違法行為,凈化了我市的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,維護(hù)了法律的權(quán)威。市水利局、計(jì)生委每年組織全地區(qū)行政執(zhí)法人員進(jìn)行封閉式法律培訓(xùn),每次培訓(xùn)都突出實(shí)效性,強(qiáng)化執(zhí)法能力的提高,開展了法律文書制作及模擬聽證等內(nèi)容的培訓(xùn),提高了行政執(zhí)法水平。由于注重抓執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè),各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)和執(zhí)法人員的執(zhí)法水平有了較大提高。我市的行政執(zhí)法責(zé)任制工作雖然已經(jīng)開展多年,但有的部門對執(zhí)法責(zé)任制工作不夠重視,對如何開展這項(xiàng)工作還不十分清楚,把行政執(zhí)法責(zé)任制與日常執(zhí)法和行風(fēng)建設(shè)等同起來;有的單位為了應(yīng)付檢查做表面文章,行政執(zhí)法的各項(xiàng)制度不健全、監(jiān)督不到位、基礎(chǔ)工作不扎實(shí),執(zhí)法責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)形同虛設(shè),執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案缺乏可操作性,執(zhí)法責(zé)任制沒有真正落實(shí);有的部門法定職責(zé)不清,沒有分解到具體科室和人員,行政執(zhí)法的項(xiàng)目、條件、程序和時限沒有實(shí)行公示;有的部門沒有明確具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作的科室,使執(zhí)法責(zé)任制無法得到落實(shí)。有的行政執(zhí)法機(jī)關(guān)沒有嚴(yán)格履行法定職責(zé),存在行政不作為和亂作為的現(xiàn)象;有的行政執(zhí)法人員執(zhí)法隨意性大,缺乏程序意識,證據(jù)意識,適用法律不準(zhǔn)確、告知訴權(quán)不完整,執(zhí)法文書和案卷裝訂不規(guī)范;有的行政執(zhí)法機(jī)關(guān)因執(zhí)法不當(dāng),被復(fù)議機(jī)關(guān)或人民法院撤銷具體行政行為,導(dǎo)致敗訴或賠償,損害了執(zhí)法機(jī)關(guān)的形象。有的行政執(zhí)法機(jī)關(guān)雖然制定了相應(yīng)制度,但沒有充分發(fā)揮行政機(jī)關(guān)內(nèi)部層級監(jiān)督制約機(jī)制的作用,行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度落實(shí)不力,出現(xiàn)錯案和執(zhí)法過錯沒有進(jìn)行責(zé)任追究,致使行政執(zhí)法責(zé)任制沒有落到實(shí)到。我們要求各部門制定的規(guī)范性文件應(yīng)當(dāng)向市政府法制辦備案,目的是對抽象行政行為的合法性進(jìn)行事前論證和監(jiān)督,也是避免出現(xiàn)國家法律部門化、部門權(quán)力個人化的現(xiàn)象。另外,我們要求各部門作出的重大行政處罰決定要向法制辦備案,目的是對具體行政行為進(jìn)行層級監(jiān)督,這是一種糾錯的機(jī)制,但有的部門作出的重大行政處罰不備案,一是怕麻煩;二是回避監(jiān)督。 (五)行政執(zhí)法責(zé)任制還有待于進(jìn)一步完善。 三、深化和完善行政執(zhí)法責(zé)任制工作 (一)選準(zhǔn)深化和完善行政執(zhí)法責(zé)任制的切入點(diǎn),抓好行政執(zhí)法公示制 實(shí)行行政執(zhí)法公示制度,既是行政執(zhí)法責(zé)任制考評的前提,也是開展執(zhí)法監(jiān)督的依據(jù),更
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