地方稅務(wù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)報(bào)-在線瀏覽
2024-09-28 22:13本頁(yè)面
【正文】 任追究制，重點(diǎn)查辦領(lǐng)導(dǎo)干部和一線執(zhí)法干部違紀(jì)違法案件，對(duì)群眾舉報(bào)案件，特別是實(shí)名舉報(bào)案件，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，一旦查實(shí)，嚴(yán)肅處理。 一、xx年年的主要工作和做法 （一）強(qiáng)化責(zé)任，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 明確責(zé)任分工，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。年初，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和“一崗雙責(zé)”的要求，立足抓早，及時(shí)印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工》，分解落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點(diǎn)工作任務(wù)，將全年工作分解為20個(gè)工作項(xiàng)目，進(jìn)一步明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、協(xié)辦部門在全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)各項(xiàng)任務(wù)中所擔(dān)負(fù)的職責(zé)、工作要求，形成齊抓共管的良好局面。按照“一把手負(fù)總責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求，貫徹落實(shí)《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》，在年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議期間，市局與各縣（市、區(qū)）局簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任狀，各縣（市、區(qū)）局與各基層分局（所）簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任狀，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。加大對(duì)各縣（市、區(qū)）局的檢查、巡視工作力度，進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制六項(xiàng)保障制度。二是落實(shí)廉政談話制度，xx年年提拔和交流的副科以上干部全部都進(jìn)行了任前談話，對(duì)存在不良傾向的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了誡免談話。四是落實(shí)選拔任用干部征求紀(jì)檢組意見制度，在選拔任用干部上，堅(jiān)持做到紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督參與任免的全過程，所有干部的提拔使用都必須按要求進(jìn)行公示，做到公開、公正。五是建立廉政檔案，把副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部納入廉政檔案的管理范圍，目前，僅市局“有檔可查”的領(lǐng)導(dǎo)干部近120余人。 （二）加強(qiáng)教育，增強(qiáng)稅務(wù)干部廉潔從稅意識(shí) 立足固本，全力抓好理想信念教育。4月，組織機(jī)關(guān)及直屬單位部分干部到興國(guó)、瑞金學(xué)習(xí)蘇區(qū)稅務(wù)干部好作風(fēng)，通過實(shí)地學(xué)習(xí)，撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)，召開座談會(huì)等形式，切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)地稅領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的建設(shè)，切實(shí)解決少數(shù)地稅人員愛崗不敬業(yè)，出
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