公務員監(jiān)督體系建設調研報告-在線瀏覽
2024-09-28 19:22本頁面
【正文】 想防線，從客觀上產生不勤政廉政行為“不愿為”的思想。政德是公務員的行政道德，其核心是全心全意為人民服務。 （2）開展預防教育。根據實際需要，迅速及時地分級、分類、分層傳播有教育意義的典型事例，使公務員認識到肩負的使命及自身形象的示范導向作用，不斷促使他們進行自我對照，自我約束。 （3）增強自律意識。只有把抑制公務員腐敗的外在制度、措施內化為公務員自身的自律意識，才是真正恒久有效的制度。 從建章立制入手，突出實效性，著力于從體制和制度上規(guī)范公務員的從政行為。鄧小平同志提出?！蓖ㄟ^健全公務員廉政監(jiān)督制度、程序和規(guī)則，加大治本力度，將行使國家權力的人置于制度監(jiān)督之下，既可以有效抑制腐敗現象的產生，還可以提高政府機關的工作效率。為了實行長效管理，應當完善與公務員日常管理相配套的防范制度、廉政制度、監(jiān)督制度、懲處制度，使公務員始終處于一種自覺的壓力之中，從而產生不廉政行為“不敢為”的心理。 （2）完善監(jiān)督體系。實際工作中，一是把領導監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結合，增強相互牽制力；二是把內部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結合，增強聯動制約力；三是把專門監(jiān)督和社會監(jiān)督相結合，增強權威制約力。 從強化管理入手，突出有效性，著力于公務員權力運作的把關和制約。公開是監(jiān)督的前提，沒有公開就沒有監(jiān)督。 （2）突出事中監(jiān)督。事中監(jiān)督是國務員監(jiān)督的重點，是防止權力濫用的重要環(huán)節(jié)。 （3）實行定期輪崗。采取硬性措施，對機關中管錢、管物、管項目等權力較集
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1