215建筑公司工會主席二四述職報告-在線瀏覽
2024-09-28 14:07本頁面
【正文】 策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識等，參加了省總工會提高了自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力，能較好地勝任自己負責(zé)的工作。一年來，共接待職工來訪多人，解答職工疑難問題及相關(guān)政策法規(guī)咨詢多人次。慰問特困戶戶，困難家庭戶，重病號多人，協(xié)助職工辦理喪事多起，發(fā)放死亡補助金近伍千元。五一組織職工代表檢查邵陽公司所有在建項目，共發(fā)現(xiàn)隱患個，填發(fā)整改通知書份，并及時將情況向行政領(lǐng)導(dǎo)匯報，協(xié)助行政督查整改。在抓好物質(zhì)文明建設(shè)的同時，牢牢把握精神文明的建設(shè)這個陣地不放松，克服資金、場地困難，積極組織參加了公司開展的各項活動，以及邵陽公司自身組織開展了各項活動，增強企業(yè)的凝聚力和職工的向心力。組織女職工進行了婦科檢查，把職工安危冷暖放在第一位。 存在的問題： 對職工特別是下崗職工的基本情況了解不夠全面，變化掌握不夠及時，導(dǎo)致工作滯后；政策掌
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