【正文】 設，樹師表形象，揚教育新風。 二、需要整改的突出問題 我們結合XX縣區(qū)教育局和三十鋪鎮(zhèn)中心?！蛾P于在全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)開展干部職工思想作風教育整頓活動方案》的要求，通過理論學習、自查自糾、召開座談會、開展民主評議等形式，掌握了第一手資料，發(fā)現在我校在思想紀律作風等方面還存在一些問題，歸納起來主要有以下幾點： 學校方面存在的問題 ①、在制度的實施執(zhí)行方面，力度不大，對教師在思想紀律作風等方面存在的問題過于遷就，只是點到為止； ②、政治學習不夠深入，內容不夠具體。 教師方面存在的問題 ①、教師愛崗敬業(yè)的責任心需要進一步提高，部分把學校安排的工作當做一種負擔，敷衍塞責，不盡職盡責去做； ②、關愛學生方法簡單，關注學生成長不注重全面發(fā)展； ③、教書育人方法單一，評價方式不能適應當代學生心理需求，不適合課改的需要； 三、具體整改措施 加強政治和業(yè)務學習，構建學習型校園 進行經常性的職業(yè)道德教育。努力培養(yǎng)一大批敬業(yè)愛崗、樂于奉獻、淡泊名利的教師，建設一支教育理念先進、師德高尚、業(yè)務精湛、駕馭現代教育技術能力強、富有改革創(chuàng)新意識、充滿活力的教師隊伍。積極創(chuàng)造良好的學習條件和環(huán)境，以科研促發(fā)展，努力創(chuàng)建學習型校園。 ③、加強教師隊伍的改革開放意識、與時俱進意識、憂患意識的教育。 加強思想道德建設，樹立良好師德形象 ①、堅持把思想作風建設擺在首位，形成用科學發(fā)展觀來審視問題、考慮問題、解決問題的工作思路，更新思想觀念和思想方法。 ②、強化師德師風建設。倡導敬業(yè)愛崗、關愛學生、尊重家長、廉潔從教、為人師表的良好師風。 ③、要樹立優(yōu)秀教師的榜樣。 實現優(yōu)質服務，構建服務型團隊 ①、提高服務水平，要把學校建設成服務型學校，一切為學生服務，讓家長滿意。 ②、學校領導要深入實際，認真對待老師家長所反映的情況、想法，虛心接受反映的意見、建議和要求，切實履行好服務職能和管理職能。進一步收費、經費支出、教師績效考核等群眾、教師關注的熱點焦點問題，增加透明度，確保公開、公正、公平，打造“陽光教育”。 ①、改進工作作風，引導全體教師重實際、說實話、辦實事、務實效。 ②、完善學校的各項工作制度，加強日常檢查，嚴格考勤制度，工作時間外出必須事先請假，不得擅離崗位，嚴肅上班紀律，嚴禁在工作時間閑聊，上網玩游戲、聊天或做其他有損教育形象的事。 ③、堅持他律與自律并舉，重在內化。 ④、要嚴謹治學，不斷學習。要經常反思實施新課程過程中的體會、感受及經驗。 六、整改步驟 制定整改方案。 落實整改，建立督查制度。學校建立督查制度，對教職工的師德師風整改情況進行督查，幫助教職工及時整改存在問題。 評價考核。對在思想紀律作風教育活動中表現突出優(yōu)秀的教師進行表彰； 總結評比。學校要認真總結開展活動以來的成功經驗，結合教師思想紀律作風表現，表彰思想紀律作風先進個人，大力褒獎教師的高尚師德，展現當代教師的精神風貌，促進形成尊師重教的良好氛圍。學校領導班子科學合理分工，決定以創(chuàng)新思想觀念、查糾存在問題、健全規(guī)章制度、夯實工作責任為重點，進一步加強我校教師思想政治素質、師德建設和教育教學水平，進一步增強我校教師獻身教育、無私奉獻的事業(yè)心和責任感。只求數量不圖質量，只布置不檢查 ③、學校教研活動流于形式，不能有效地促進教師的專業(yè)成長； 教師方面存在的問題 ①、教師愛崗敬業(yè)的責任心需要進一步提高，部分把學校安排的工作當做一種負擔，敷衍塞責，不盡職盡責去做； ②、關愛學生方法簡單，關注學生成長不注重全面發(fā)展； ③、教書育人方法單一，評價方式不能適應當代學生心理需求，不適合課改的需要； 三、具體整改措施 加強政治和業(yè)務學習，構建學習型校園 進行經常性的職業(yè)道德教育。努力培養(yǎng)一大批敬業(yè)愛崗、樂于奉獻、淡泊名利的教師，建設一支教育理念先進、師德高尚、業(yè)務精湛、駕馭現代教育技術能力強、富有改革創(chuàng)新意識、充滿活力的教師隊伍。積極創(chuàng)造良好的學習條件和環(huán)境，以科研促發(fā)展，努力創(chuàng)建學習型校園。 ③、加強教師隊伍的改革開放意識、與時俱進意識、憂患意識的教育。 加強思想道德建設，樹立良好師德形象 ①、堅持把思想作風建設擺在首位，形成用科學發(fā)展觀來審視問題、考慮問題、解決問題的工作思路，更新思想觀念和思想方法。 ②、強化師德師風建設。倡導敬業(yè)愛崗、關愛學生、尊重家長、廉潔從教、