公司工會工作總結(jié)_-在線瀏覽
2024-09-27 21:30本頁面
【正文】 00 元，給 10 戶特困職工發(fā)放困難補助 6200 元，為減少女員員工多發(fā)病種的風險，減輕女員工肩負工作與家庭雙重壓力，公司為 76 名女員工購買了《團體女性安康保險》共 1520 元。 二、培育優(yōu)秀企業(yè)文化、促進和諧發(fā)展 企業(yè)文化作為一種先進的管理方式，反映了全業(yè)管理的高層資追求，創(chuàng)建世界一流企業(yè)需要一流的企業(yè)文化做支撐。力爭建立獨具特色企業(yè)文化體系，成為凝聚和激勵企業(yè)員工上下一心邁向卓越的動力源泉。引入了績效管理全面預算管理系統(tǒng)，加強向世界一流企業(yè)邁進的步伐。 1） 20xx 年元旦成功舉辦迎新年文藝匯演，六個基層工會選送二十四個各類節(jié)目參加匯演，節(jié)目精彩紛程，充分展現(xiàn)公司人 第 3 頁 共 5 頁 團結(jié)奮進、頑強拼搏、業(yè)績輝煌的精神風貌和昂揚斗志。 三、高標準創(chuàng)建，高起點培育 全面推進建 “ 家 ” 工作，再上新臺階 20xx 年在建 “ 家 ” 工作上，我們認真總結(jié)我公司職工之家建設的經(jīng)驗教訓，制定了有效的辦法和年終目標，我們認為我們的創(chuàng)建職工之家的標準是高的，我們
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