嚴格不要怕員工離開讀后感[全文5篇]-在線瀏覽
2024-09-27 08:37本頁面
【正文】 難免會有部分下屬會覺得委屈而抱怨、不理解，甚至選擇離開團隊。從另一方面來說，嚴格其實也是一種愛，領導的嚴格會使一個公司有組織性和紀律性，才能使各個部門之間相互協(xié)調運作，公司才能正常運營，才能贏得更多的利潤。簡言之，嚴格的領導給員工帶來財富，這難道不是一種愛嗎。在工作中，領導往往會嚴格要求員工，讓員工樹立一個遠大的目標，并朝著目標奮斗前行。有沒有員工愿意跟著這種領導奮斗下去呢。一種是不但不愿意，而且還會背地里抱怨，無事生非，挑起事端。一種是不愿意，也不配合工作，只管自己吃飽喝足，不管團隊生死的人。一種是愿意跟隨領導的腳步，服從領導的安排，但是沒有主動性，不關己的事情就高高掛起。另一種是不但愿意和領導一起奮斗，而且做事認真負責，公司中大大小小的事都能考慮的非常周到，并且處理的很好。最后一種是不但愿意并且會全身心的投入到工作中去，并決心把公司做好
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