7在某年經(jīng)濟(jì)工作務(wù)虛會上的講話稿-在線瀏覽
2024-09-26 16:50本頁面
【正文】 保障。四風(fēng)rsquo。特別是今年是換屆之年，市委堅(jiān)定不移地把換屆工作作為頭等大事來抓。通過市七屆一次黨代會的召開，確立了實(shí)力湘鄉(xiāng)、幸福龍城發(fā)展定位和文化立市、工業(yè)強(qiáng)市發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)展的思路更加清晰，發(fā)展的信心更加堅(jiān)定，發(fā)展的合力更加凝聚。 特別是近年來，我們高舉開放包容、變革創(chuàng)新的改革旗幟，首先試點(diǎn)省直管縣改革、率先推進(jìn)政務(wù)改革、領(lǐng)先突破各項(xiàng)改革，進(jìn)一步激發(fā)體制活力，改革成就有目共睹。新的時(shí)代新的局面就必有新的矛盾。矛盾問題面前，唯有以革新的精神、態(tài)度、辦法才能有效化解。 一是視野狹窄，全局思維不夠。向上看，有的同志對政策機(jī)遇理解不夠透徹，反應(yīng)不夠靈敏，比別人慢半拍。向下看，有的同志對XX縣區(qū)情認(rèn)識不透，浮于表面，對外推介和抓工作不得要領(lǐng)，對深層次問題思考不夠。就干部層面講，少數(shù)干部暮氣較重，習(xí)慣縱向跟自己比，小勝則滿，小勝則安，對周邊縣市區(qū)競相發(fā)展的緊迫形勢認(rèn)識不夠。就群眾層面講，部分群眾思想落后、固守利益，舍死霸蠻拼命思想著一己之私利，主動(dòng)支持、帶頭維護(hù)改革發(fā)展的氛圍不濃厚。對新經(jīng)濟(jì)常態(tài)的新政策新制度不學(xué)不鉆，憑固有的觀念、經(jīng)驗(yàn)思考辦事。美其名曰守規(guī)矩，實(shí)質(zhì)問題是固步自封，總想舊瓶裝新酒，習(xí)慣于舊規(guī)則、潛規(guī)則。 四是缺乏擔(dān)當(dāng)，工作作風(fēng)不實(shí)。遇事做和事佬，無原則地和稀泥。不太堅(jiān)持真理，一切唯書唯上，以執(zhí)行上級指示為由，不推就不動(dòng)。遇上難纏之事、之人繞道躲開。甚至有的對敢于改革、勇于創(chuàng)新的
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1