7醫(yī)院院長競聘優(yōu)秀演講稿范文-在線瀏覽
2024-09-26 14:53本頁面
【正文】 外科臨床研究中心副主任委員兼腫瘤學(xué)組組長、xx市科技成果鑒定委員會副主任委員、南華大學(xué)兼職教授、xx市一醫(yī)院大腫瘤科主任。 二、本人參加院長職位競聘所具備的條件 有較強的思想政治素質(zhì)。 多次成功地舉辦大型學(xué)術(shù)活動，具有較強的組織能力和社交能力。 具有較強的科研、教學(xué)能力。 三、醫(yī)院狀況 在近幾年的醫(yī)療市場競爭中我院在蔡博容院長的帶領(lǐng)下，厲精圖治，帶領(lǐng)全體職工建設(shè)醫(yī)院，使醫(yī)院建設(shè)達到了一定的規(guī)模，做出了有目共睹的成績，整個醫(yī)院的建設(shè)和醫(yī)療技術(shù)達到了一定的水平，成為了南華大學(xué)附屬醫(yī)院，是xx市的一所水平較高的綜合醫(yī)院。人才的作用顯得至關(guān)重要。尤其是對中青年骨干人才，要在政策上、時間上、經(jīng)費上給予傾斜、支持，為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展儲備“能量”。與此同時，充分調(diào)動全院職工的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵在崗成才，為我院建設(shè)盡職盡責，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的愛院觀念。當今，醫(yī)學(xué)已越分越細，誰擁有專業(yè)人才、技術(shù)及高精尖設(shè)備，誰就擁有占領(lǐng)醫(yī)療市場的優(yōu)勢。 加強醫(yī)院管理 （1）醫(yī)療。制定制度，狠抓落實，搞
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1