7醫(yī)院保密工作存在的問題及保密措施[五篇范文]-在線瀏覽
2024-09-26 14:49本頁面
【正文】 觸范圍、消除泄密隱患為主要目的制定。 保密制度一般分為三個(gè)層次；第一層為醫(yī)院章程有關(guān)秘密保護(hù)的原則規(guī)定；第二層為醫(yī)院秘密管理規(guī)定；第三層為單項(xiàng)保密規(guī)定以及保密協(xié)議。 醫(yī)院秘密保護(hù)制度主要包括。 。醫(yī)院保密的基本原則，就是把秘密知悉范圍控制在不影響科研和正常運(yùn)行的最低限度。秘密接觸范圍的控制原則是： 一是需要原則。特別是關(guān)系核心競(jìng)爭(zhēng)力的秘密或者秘密中關(guān)鍵部分，更要控制在充分必要的需要范圍內(nèi)。即把涉及秘密的完整事項(xiàng)，根據(jù)不同的崗位、醫(yī)療流程的不同部分、技術(shù)研究的不同環(huán)節(jié)，按知悉的需要分割成若干個(gè)部分，使不同的。即使是研發(fā)人員，也只能掌握自已研發(fā)的那一部分信息，而不掌握全部成果信息。 三是隔離原則。 、重點(diǎn)部位設(shè)施以及文件的保密管理。 一是技術(shù)交流中的保密管理。 二是參觀、接待工作中的保密管理。 三是保安管理。 四是涉密文件管理。對(duì)這些商業(yè)秘密的載體，必須進(jìn)行嚴(yán)格的管理。對(duì)機(jī)密級(jí)文件建立登記制度；要采取一定物理性保管措施，指定專門的檔案存放場(chǎng)所。 在保密管理中積極引進(jìn)和推行保密協(xié)議管理機(jī)制，是提高商業(yè)秘密保護(hù)和管理水平的必由之路。簽訂保密合同應(yīng)堅(jiān)持下述原則：一是合法合理原則；二是權(quán)利義務(wù)對(duì)等原則；三是平等自愿原則；四是合理約定原則。 在對(duì)外簽訂的合同中，應(yīng)明確保密條款，要求對(duì)方保證不 泄漏履行合同時(shí)掌握的的商業(yè)秘密。 。一是建立長效的職工保密教育機(jī)制，采取各種方法和途徑加強(qiáng)對(duì)職工保密常識(shí)、保密義務(wù)、防竊密、防泄密教育，不斷增強(qiáng)員工保密義務(wù)觀念和防范商業(yè)間諜意識(shí)。三是精心挑選涉密人員。c設(shè)備操作人員、信息技術(shù)人員等，要精心挑選那些政治素質(zhì)好、保密意識(shí)強(qiáng)的人員。 、辦公自動(dòng)化、通信中的涉密管理。 單位是大家的，也是每名職工的，做好安全保密工作是每位職工義不容辭的責(zé)任。 第二篇：淺析法院保密工作存在的問題及對(duì)策淺析法院保密工作存在的問題及對(duì)策 近年來，法院實(shí)行司法公開，很多有關(guān)審判執(zhí)行工作向社會(huì)公布，增加了司法透明度。實(shí)踐中，法院的保密工作存在很多問題，干警對(duì)審判保密缺乏足夠的認(rèn)識(shí)，制度不落實(shí)，保密意識(shí)淡薄，從而導(dǎo)致泄漏審判秘密。移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備使用不規(guī)范，網(wǎng)絡(luò)泄密隱患嚴(yán)重。一是對(duì)保密知識(shí)了解不深，保密素質(zhì)不高。二是對(duì)審判保密工作認(rèn)識(shí)不清。法院對(duì)保密知識(shí)培訓(xùn)工作抓的不力，干警保密知識(shí)匱乏，從而導(dǎo)致思想麻痹，容易出現(xiàn)泄密事件。法院在保密工作上管理不規(guī)范，雖然都成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，但保密人員責(zé)任不明確。一是加強(qiáng)宣傳教育，提高保密意識(shí)。組織干警認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國保守國家秘密實(shí)施辦法》、《人民審判院辦案工作中的保密規(guī)定》和本單位的保密制 度，觀看保密教育警示片等。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提供組織保障。從組織建設(shè)入手，明確責(zé)任，健全制度，加強(qiáng)管理，建立一個(gè)有效的保密工作網(wǎng)，把保密工作納入“一崗雙責(zé)”和績效考評(píng)的內(nèi)容，為保密工作的有效開展提供有力的組織保障。按照審判業(yè)務(wù)和政務(wù)工作的相關(guān)要求制定工作秘密范圍，明確應(yīng)保密的事項(xiàng)、卷宗和文件，同時(shí)將其列入目標(biāo)管理工作，強(qiáng)化保密責(zé)任，一旦發(fā)生泄密事件不僅要扣減部門考核目標(biāo)分值和個(gè)人績效分值，而且要給予嚴(yán)肅的紀(jì)律處分。落實(shí)會(huì)議保密制度，嚴(yán)格審判卷宗、文件的傳閱、借閱、移交和監(jiān)銷制度，強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)的軟、硬件開發(fā)和使用制度，提高保密技術(shù)和防范泄密能力。建立和嚴(yán)格遵守使用、調(diào)整、更換提供網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的技術(shù)人員，以及運(yùn)用的各類程序的管理制度，做好人員更換時(shí)的數(shù)據(jù)庫保密，軟件更新前的確認(rèn)，杜絕網(wǎng)絡(luò)成為泄密渠道。 創(chuàng)新服務(wù)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。 政府高度重視醫(yī)院建設(shè)，固定保障醫(yī)療經(jīng)費(fèi)，增加先進(jìn)設(shè)備，引進(jìn)優(yōu)秀人才，增強(qiáng)服務(wù)能力。 改善醫(yī)院整體就醫(yī)環(huán)境（如：洗刷間、開水設(shè)備、廁所等項(xiàng)目）；改善病房就醫(yī)環(huán)境（如：增加病床數(shù)、電視、空調(diào)、床頭柜等生活設(shè)施）；加大醫(yī)務(wù)人員辦公環(huán)境的改善。 鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，進(jìn)一步推進(jìn)百
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